Set up và quản lý nhóm Telesale từ 8 Nhân viên trở lên, đào tạo, huấn luyện, kèm cặp đảm bảo các thành viên trong nhóm đạt KPIs theo mục tiêu của Công ty
Tuyển dụng, đào tạo nhân sự bổ sung đảm bảo các thành viên trong nhóm tối thiểu 8 người
Đảm bảo nhóm tối thiểu đạt 80% KPIs mục tiêu trở lên
Đảm bảo tỷ lệ chuyển đổi từ data ra Khách hàng đăng ký dịch vụ theo mục tiêu
Đề xuất kịch bản gọi, kịch bản
chăm sóc Khách hàngĐào tạo, push up Nhân sự trong nhóm đạt KPIs
Thực hiện đo lường đánh giá hiệu quả của bộ phận và các công việc khác được phân công từ BGĐ
Có kỹ năng và kinh nghiệm
Telesale, ưu tiên có kinh nghiệm lead đội nhóm telesale, bán hàng tạo doanh số.
Có kết quả công việc tốt, có khả năng đào tạo, huấn luyện, kèm cặp và tạo động lực làm việc cho đội nhóm.
Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương.
Thực chiến, ưu tiên ứng viên từng làm Thẩm mỹ, nha khoa, bảo hiểm, bất động sản, du lịch nghỉ dưỡng...
Mong muốn thu nhập cao và có sự thăng tiến trong công việc.
Lương chính: 16 - 20 triệu + KPIs ( tổng thu nhập 25-55 triệu).
Có lộ trình thăng tiến rõ ràng
Thưởng: Doanh số của team theo mức. Thưởng tháng lương thứ 13, thưởng thưởng danh hiệu hàng năm, các khoản thưởng khác theo quy định của công ty.
Chính sách phúc lợi: Phụ cấp ăn trưa 25,000 VNĐ/ngày, thưởng sinh nhật, ốm đau, hiếu hỉ theo chế độ công đoàn, du lịch, team building, nghỉ mát hàng năm, được đào tạo nâng cao trình độ chuyên môn, lộ trình thăng tiến rõ ràng, BHYT, BHTN, BHXH theo quy định.