Trưởng Phòng Brand Marketing
Hạn nộp hồ sơ: 31/12/2026 (Còn 57 ngày)
Ứng tuyển sớm để được ưu tiên
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
Nhà tuyển dụng đang online
Mô tả công việc
1. Chiến lược thương hiệu & Quản trị định vị:
- Xây dựng chiến lược phát triển thương hiệu, định vị và hệ thống nhận diện theo định hướng Công ty.
- Nghiên cứu thị trường, đối thủ, insight khách hàng và xu hướng để phát triển thương hiệu.
- Đánh giá sức khỏe thương hiệu và đề xuất cải tiến nhằm gia tăng giá trị thương hiệu.
2. Chiến lược truyền thông & Quản trị chiến dịch:
- Xây dựng và triển khai chiến lược truyền thông đa kênh (Social, PR, KOL/KOC, Partnership, Community...).
- Lập kế hoạch, điều phối và đánh giá hiệu quả các chiến dịch truyền thông, ra mắt sản phẩm và xây dựng thương hiệu.
- Quản trị ngân sách truyền thông, tối ưu hiệu quả theo KPI và ROI.
3. Quản trị KOL/KOC, Nội dung & Hình ảnh thương hiệu:
- Phối hợp xây dựng chiến lược KOL/KOC, Affiliate và đối tác truyền thông; lựa chọn, đàm phán và quản lý hợp tác.
- Xây dựng Content Framework, Brand Voice, Content Pillars và định hướng nội dung trên các nền tảng.
- Kiểm soát chất lượng Content, Creative, Visual và tính nhất quán của thương hiệu trên mọi điểm chạm.
4. Quản trị hiệu quả truyền thông & Hỗ trợ tăng trưởng:
- Phân tích dữ liệu, đo lường hiệu quả truyền thông và tối ưu các chỉ số Brand Search, Engagement, Share of Voice, NSR...
- Phối hợp Sales, Performance, Ecommerce triển khai Campaign nhằm hỗ trợ tăng trưởng doanh thu.
- Theo dõi phản hồi thị trường và chủ động xử lý rủi ro truyền thông.
5. Chiến lược sản phẩm & Launching:
- Phối hợp R&D xây dựng định vị, USP, thông điệp truyền thông và kế hoạch ra mắt sản phẩm mới.
- Đảm bảo hoạt động Launching đúng tiến độ, đồng bộ hình ảnh và mục tiêu kinh doanh.
6. Quản trị hệ thống & Phát triển đội ngũ:
- Xây dựng quy trình, Dashboard, KPI và tiêu chuẩn vận hành của phòng Truyền thông Marketing.
- Quản lý, đào tạo và phát triển đội ngũ; phối hợp hiệu quả với các phòng ban nhằm hoàn thành mục tiêu chung.
7. Phối hợp triển khai dự án Chuyển đổi số:
- Phối hợp với Bộ phận Chuyển đổi số triển khai các dự án số hóa trong hoạt động Marketing theo đúng kế hoạch và mục tiêu của Công ty.
- Theo dõi, hỗ trợ áp dụng các công cụ, quy trình số và đề xuất cải tiến nhằm nâng cao hiệu quả vận hành Marketing.
- Xây dựng chiến lược phát triển thương hiệu, định vị và hệ thống nhận diện theo định hướng Công ty.
- Nghiên cứu thị trường, đối thủ, insight khách hàng và xu hướng để phát triển thương hiệu.
- Đánh giá sức khỏe thương hiệu và đề xuất cải tiến nhằm gia tăng giá trị thương hiệu.
2. Chiến lược truyền thông & Quản trị chiến dịch:
- Xây dựng và triển khai chiến lược truyền thông đa kênh (Social, PR, KOL/KOC, Partnership, Community...).
- Lập kế hoạch, điều phối và đánh giá hiệu quả các chiến dịch truyền thông, ra mắt sản phẩm và xây dựng thương hiệu.
- Quản trị ngân sách truyền thông, tối ưu hiệu quả theo KPI và ROI.
3. Quản trị KOL/KOC, Nội dung & Hình ảnh thương hiệu:
- Phối hợp xây dựng chiến lược KOL/KOC, Affiliate và đối tác truyền thông; lựa chọn, đàm phán và quản lý hợp tác.
- Xây dựng Content Framework, Brand Voice, Content Pillars và định hướng nội dung trên các nền tảng.
- Kiểm soát chất lượng Content, Creative, Visual và tính nhất quán của thương hiệu trên mọi điểm chạm.
4. Quản trị hiệu quả truyền thông & Hỗ trợ tăng trưởng:
- Phân tích dữ liệu, đo lường hiệu quả truyền thông và tối ưu các chỉ số Brand Search, Engagement, Share of Voice, NSR...
- Phối hợp Sales, Performance, Ecommerce triển khai Campaign nhằm hỗ trợ tăng trưởng doanh thu.
- Theo dõi phản hồi thị trường và chủ động xử lý rủi ro truyền thông.
5. Chiến lược sản phẩm & Launching:
- Phối hợp R&D xây dựng định vị, USP, thông điệp truyền thông và kế hoạch ra mắt sản phẩm mới.
- Đảm bảo hoạt động Launching đúng tiến độ, đồng bộ hình ảnh và mục tiêu kinh doanh.
6. Quản trị hệ thống & Phát triển đội ngũ:
- Xây dựng quy trình, Dashboard, KPI và tiêu chuẩn vận hành của phòng Truyền thông Marketing.
- Quản lý, đào tạo và phát triển đội ngũ; phối hợp hiệu quả với các phòng ban nhằm hoàn thành mục tiêu chung.
7. Phối hợp triển khai dự án Chuyển đổi số:
- Phối hợp với Bộ phận Chuyển đổi số triển khai các dự án số hóa trong hoạt động Marketing theo đúng kế hoạch và mục tiêu của Công ty.
- Theo dõi, hỗ trợ áp dụng các công cụ, quy trình số và đề xuất cải tiến nhằm nâng cao hiệu quả vận hành Marketing.
Yêu cầu
1. Trình độ học vấn tối thiểu
Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Marketing, Truyền thông, Kinh tế hoặc tương đương.
2. Kinh nghiệm tối thiểu
Nam, nữ có tối thiểu 5 năm kinh nghiệm Brand/Marketing trong ngành mỹ phẩm, F&B, lifestyle hoặc các ngành có tính thương hiệu mạnh. Có khả năng truyền cảm hứng, đào tạo, xây dựng quy trình, đội ngũ. Đã từng quản lý đội nhóm từ 7-10 người trở lên
3. Kiến thức chuyên môn
- Có kinh nghiệm xây dựng chiến lược thương hiệu & triển khai chiến dịch truyền thông đa kênh.
- Am hiểu hành vi người tiêu dùng và xu hướng ngành beauty - skincare - lifestyle nam giới.
- Kinh nghiệm làm việc với KOL/KOC, team creative, performance, design.
- Khả năng viết brief tốt, có tư duy thẩm mỹ cao, hiểu rõ storytelling & visual branding.
4. Yêu cầu ngoại ngữ
- Tiếng Anh tối thiểu đọc hiểu & làm việc với tài liệu chuyên môn
- Ưu tiên có khả năng giao tiếp & làm việc với đối tác quốc tế
Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Marketing, Truyền thông, Kinh tế hoặc tương đương.
2. Kinh nghiệm tối thiểu
Nam, nữ có tối thiểu 5 năm kinh nghiệm Brand/Marketing trong ngành mỹ phẩm, F&B, lifestyle hoặc các ngành có tính thương hiệu mạnh. Có khả năng truyền cảm hứng, đào tạo, xây dựng quy trình, đội ngũ. Đã từng quản lý đội nhóm từ 7-10 người trở lên
3. Kiến thức chuyên môn
- Có kinh nghiệm xây dựng chiến lược thương hiệu & triển khai chiến dịch truyền thông đa kênh.
- Am hiểu hành vi người tiêu dùng và xu hướng ngành beauty - skincare - lifestyle nam giới.
- Kinh nghiệm làm việc với KOL/KOC, team creative, performance, design.
- Khả năng viết brief tốt, có tư duy thẩm mỹ cao, hiểu rõ storytelling & visual branding.
4. Yêu cầu ngoại ngữ
- Tiếng Anh tối thiểu đọc hiểu & làm việc với tài liệu chuyên môn
- Ưu tiên có khả năng giao tiếp & làm việc với đối tác quốc tế
Quyền lợi
- Thu nhập cạnh tranh gồm: Lương cứng (P1+P2) +Phụ cấp + Thưởng P3 theo hiệu quả KPI + Thưởng năm
- Được trao quyền xây dựng và phát triển
- Chủ động đề xuất và quản lý ngân sách Marketing đã phê duyệt
- Tham gia trực tiếp vào chiến lược phát triển kinh doanh của công ty
- Môi trường làm việc năng động, tốc độ cao, định hướng tăng trưởng mạnh
- Được tham gia các chương trình đào tạo nội bộ và đầu tư các khóa học nâng cao năng lực quản lý, chiến lược
- Hỗ trợ chi phí tham gia hội thảo, networking, sự kiện chuyên ngành
- Hưởng đầy đủ các chế độ theo quy định (BHXH, BHYT, BHTN)
- Nghỉ lễ Tết theo quy định
- Du lịch, team building, hoạt động nội bộ hàng năm
- Chính sách thưởng Lễ/Tết, thưởng hiệu quả kinh doanh
- Nghỉ phép 01 ngày/tháng hưởng nguyên lương
- Thời gian 8h30-17h30 làm từ thứ 2 đến thứ 6, thứ 7 làm online
- Được trao quyền xây dựng và phát triển
- Chủ động đề xuất và quản lý ngân sách Marketing đã phê duyệt
- Tham gia trực tiếp vào chiến lược phát triển kinh doanh của công ty
- Môi trường làm việc năng động, tốc độ cao, định hướng tăng trưởng mạnh
- Được tham gia các chương trình đào tạo nội bộ và đầu tư các khóa học nâng cao năng lực quản lý, chiến lược
- Hỗ trợ chi phí tham gia hội thảo, networking, sự kiện chuyên ngành
- Hưởng đầy đủ các chế độ theo quy định (BHXH, BHYT, BHTN)
- Nghỉ lễ Tết theo quy định
- Du lịch, team building, hoạt động nội bộ hàng năm
- Chính sách thưởng Lễ/Tết, thưởng hiệu quả kinh doanh
- Nghỉ phép 01 ngày/tháng hưởng nguyên lương
- Thời gian 8h30-17h30 làm từ thứ 2 đến thứ 6, thứ 7 làm online
Thông tin khác
Thời gian làm việc
Thứ 2 - Thứ 6 (từ 08:30 đến 17:30)
- Thời gian 8h30-17h30 làm từ thứ 2 đến thứ 6, thứ 7 làm online
Thứ 2 - Thứ 6 (từ 08:30 đến 17:30)
- Thời gian 8h30-17h30 làm từ thứ 2 đến thứ 6, thứ 7 làm online
Thông tin chung
- Thu nhập: 45 - 50 triệu
Nơi làm việc
- Hà Nội: Số 1 - LK9 Tổng cục V, Yên Xá, Tân Triều, Thanh Trì, Xã Thanh Trì (Xã Thanh Trì thuộc huyện Thanh Trì cũ)
Việc làm tương tự khác
CÔNG TY TNHH YODEE VIỆT NAM
Hà Nội, Hồ Chí Minh
Thỏa thuận
CÔNG TY TNHH XUẤT NHẬP KHẨU THƯƠNG MẠI YÊN PHÁT
Hà Nội
15 - 20 triệu VNĐ
CÔNG TY CỔ PHẦN ĐẦU TƯ VÀ DỊCH VỤ TRƯỜNG GIANG
Hà Nội
30 - 40 triệu
CÔNG TY TRÁCH NHIỆM HỮU HẠN IKEMEN GROUP
Xem trang công ty- Địa chỉ công ty: Khu Đô Thị Văn Quán, Phường Phúc La, Quận Hà Đông
- Quy mô: Từ 10 - 25 nhân viên
Thông tin công việc
Vị trí:
Quản lý
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Hotline CSKH
1900.63.63.84
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.
Hotline CSKH
02473.068.388
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu