Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc liên quan phía dưới
Mô tả công việc
Mô tả Công việc
Xây dựng & triển khai chính sách nhân sự, nội quy - quy chế cho toàn công ty
Quản lý công tác tuyển dụng, đào tạo, đánh giá - khen thưởng - kỷ luật
Kiểm soát chấm công, lương thưởng, BHXH, phúc lợi
Quản lý tài sản, văn phòng phẩm, công tác hành chính
Phối hợp chặt chẽ với các phòng ban để đảm bảo nhân lực & vận hành hiệu quả
Làm việc trực tiếp với Ban
Giám đốc, đề xuất chiến lược phát triển nhân sự phù hợp với hoạt động sản xuất
Yêu cầu
Yêu Cầu Công Việc
Tốt nghiệp đại học chuyên ngành liên quan
Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương trong doanh nghiệp sản xuất (ưu tiên ngành giày da, may mặc, da giày...)
Am hiểu luật lao động, BHXH, quy trình nhân sự trong nhà máy
Kỹ năng giao tiếp, giải quyết vấn đề & quản lý đội nhóm tốt
Ưu tiên ứng viên có khả năng triển khai KPI, xây dựng hệ thống nhân sự bài bản
Quyền lợi
Chế độ bảo hiểm
Du Lịch
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Thông tin chung
- Ngày hết hạn: 31/08/2025
- Thu nhập: 20 Tr - 25 Tr VND
Nơi làm việc
- 830c Nguyễn Hữu Trí, Tân Bửu, Bến Lức, Long An
