Công ty Cổ phần Đầu tư Bất động sản Nhất Gia là đơn vị đầu tư & phát triển các dự án bất động sản tại TP.HCM và nhiều tỉnh thành khác trên cả nước, với các danh mục đa dạng từ nhà ở xã hội, nhà ở thương mại (cao tầng và thấp tầng).
Với chiến lược phát triển mạnh mẽ ở phân khúc nhà ở xã hội - nhà ở cho người thu nhập trung bình, Nhất Gia mong muốn xây dựng đội ngũ kinh doanh tâm huyết, chuyên nghiệp và am hiểu sản phẩm.
1. Quản lý và phát triển đội ngũ kinh doanh NOXH
Tuyển dụng, đào tạo và quản lý đội ngũ kinh doanh (10 nhân viên).
Xây dựng tinh thần làm việc tích cực, đoàn kết và kỷ luật trong đội nhóm.
Giám sát, hỗ trợ và huấn luyện nhân viên trong các hoạt động tư vấn, chốt sale,
chăm sóc khách hàng.
Đảm bảo chỉ tiêu doanh số, KPI được giao cho phòng KD.
2. Triển khai và kiểm soát hoạt động bán hàng NOXH
Lập kế hoạch kinh doanh ngắn hạn và trung hạn cho phòng theo định hướng của
Giám đốc Kinh doanh.
Phân bổ chỉ tiêu, theo dõi tiến độ và hiệu suất bán hàng từng cá nhân.
Trực tiếp tham gia bán hàng, tư vấn khách hàng quan trọng và hỗ trợ xử lý các tình huống phức tạp.
Phối hợp với các bộ phận (Marketing, Pháp lý, CSKH...) để đảm bảo quy trình bán hàng thông suốt và hiệu quả.
3. Báo cáo
Tổng hợp, đánh giá kết quả kinh doanh, báo cáo định kỳ cho
Giám đốc Kinh doanh.
Quản lý thông tin khách hàng, dữ liệu giao dịch, tình trạng sản phẩm và phản hồi thị trường.
Đề xuất điều chỉnh chính sách bán hàng, chương trình thưởng - khuyến mãi để thúc đẩy doanh số.
4. Phối hợp triển khai dự án
Tham gia cùng các bộ phận khác trong các chiến dịch bán hàng, sự kiện mở bán, training sản phẩm.
Phản hồi thông tin thị trường, đối thủ và xu hướng khách hàng để góp phần hoàn thiện chiến lược kinh doanh dự án.
Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học các ngành: Quản trị kinh doanh, Kinh tế, Marketing hoặc các ngành liên quan.
Có tối thiểu 3 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực kinh doanh bất động sản, ít nhất 1 năm ở vị trí Trưởng phòng hoặc tương đương.
Ưu tiên ứng viên có sẵn đội nhóm kinh doanh (từ 5 người) và kinh nghiệm bán sản phẩm Nhà ở xã hội, nhà ở thương mại phân khúc tầm trung.
Hiểu biết về pháp lý, quy trình bán hàng và đặc thù các dự án nhà ở xã hội.
Kỹ năng lãnh đạo, huấn luyện, tổ chức công việc và tạo động lực cho đội ngũ.
Giao tiếp, đàm phán và xử lý tình huống tốt, có tinh thần trách nhiệm.
Thành thạo tin học văn phòng; biết sử dụng CRM là lợi thế.
Thu nhập hấp dẫn: Lương cơ bản 20 triệu + hoa hồng + thưởng hiệu quả doanh số (thu nhập trung bình 20-40 triệu/tháng hoặc cao hơn theo kết quả).
Chính sách thưởng nóng, thưởng thi đua, thưởng dự án hấp dẫn.
Tham gia BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo quy định.
Được đào tạo chuyên sâu về kỹ năng lãnh đạo, chiến lược bán hàng và sản phẩm dự án.
Cơ hội thăng tiến rõ ràng dựa theo kết quả và năng lực.
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động, đồng đội đoàn kết và hỗ trợ
