Trưởng Phòng Kinh Doanh Phỏng Vấn Đi Làm Sau Tết

Công Ty TNHH Teeclub

Địa điểm làm việc: Hà Nội

Hết hạn: 30/01/2025

Chi tiết công việc
Giới thiệu công ty

Thu nhập: 15 - 30 triệu

Loại hình: Toàn thời gian

Chức vụ: Quản lý

Kinh nghiệm: 2 - 3 năm

phần mềm

Mô tả công việc

Lên kế hoạch và phát triển chiến lược kinh doanh: Xây dựng và thực hiện các chiến lược, mục tiêu kinh doanh phù hợp với tầm nhìn và sứ mệnh của công ty.
Quản lý và điều phối đội ngũ kinh doanh: Tuyển dụng, đào tạo và giám sát các nhân viên kinh doanh; xây dựng một đội ngũ bán hàng mạnh mẽ, hiệu quả.
Phân tích và mở rộng thị trường: Nghiên cứu, phân tích thị trường và đối thủ cạnh tranh, xác định các cơ hội kinh doanh mới để mở rộng mạng lưới khách hàng.
Thiết lập và đạt được các chỉ tiêu doanh thu: Đặt mục tiêu kinh doanh cụ thể và đưa ra các biện pháp đạt được mục tiêu; theo dõi và báo cáo kết quả.
Chăm sóc khách hàng và duy trì quan hệ đối tác: Xây dựng và duy trì mối quan hệ lâu dài với các khách hàng quan trọng và đối tác chiến lược.
Lập báo cáo và phân tích hiệu quả kinh doanh: Theo dõi và đánh giá hiệu suất kinh doanh, lập báo cáo định kỳ cho Ban Giám đốc về kết quả và tiềm năng thị trường.
Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của Ban Giám đốc nhằm hỗ trợ các mục tiêu chung của công ty.

Yêu cầu

Trình độ học vấn: Tốt nghiệp Đại học các ngành Kinh doanh, Marketing, CNTT hoặc các ngành liên quan.
Độ tuổi: 23-30
Kinh nghiệm: Ít nhất 2-3 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực kinh doanh, ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm quản lý hoặc trưởng nhóm, ưu tiên có kinh nghiệm trong lĩnh vực công nghệ.
Kỹ năng quản lý và lãnh đạo: Có khả năng dẫn dắt đội ngũ, giao tiếp và phối hợp hiệu quả.
Kỹ năng lập kế hoạch chiến lược và tổ chức: Khả năng phân tích và đánh giá thị trường, lập kế hoạch và đưa ra quyết định chiến lược.
Kỹ năng giao tiếp và đàm phán: Có khả năng đàm phán, xử lý tình huống và xây dựng mối quan hệ với khách hàng và đối tác.
Khả năng thích nghi và nhạy bén với xu hướng công nghệ và sự thay đổi của thị trường.

Quyền lợi

Thu nhập và thưởng:
Lương cạnh tranh từ 15M đến 30M cùng với hoa hồng 10-20% hấp dẫn dựa trên kết quả kinh doanh.
Lương tháng 13, thưởng nóng, Year End Party, du lịch hằng năm.
Phát triển chuyên môn và cơ hội thăng tiến:
Xét duyệt tăng lương 2 lần/năm.
Lộ trình thăng tiến rõ ràng và cơ hội phát triển lên các vị trí quản lý cao hơn.
Được tham gia các khóa đào tạo về kỹ năng lãnh đạo, chiến lược và công nghệ.
Được tiếp cận xu hướng công nghệ hàng đầu.
Môi trường làm việc:
Đồng hành cùng đội ngũ trẻ trung, nhiệt huyết và sáng tạo trong ngành công nghệ.
Thời gian làm việc: Từ thứ 2 - thứ 6; Sáng 8h30 - 12h, Chiều 13h - 17h30.
Phúc lợi khác:
Các chế độ bảo hiểm theo Luật lao động hiện hành.
Phúc lợi cho các ngày lễ, Tết, sinh nhật và các quyền lợi khác theo chính sách công ty.