Mục Tiêu Công Việc:
Đảm bảo hoạt động kinh doanh bất động sản đạt hiệu quả tối ưu thông qua việc phát triển chiến lược, quản lý đội ngũ, và tối ưu hóa quy trình bán hàng.
Nhiệm Vụ Chính:
Lập Kế Hoạch và Chiến Lược:
Xây dựng và triển khai chiến lược kinh doanh cho các dự án bất động sản.
Nghiên cứu thị trường để xác định cơ hội kinh doanh mới.
Quản Lý Đội Ngũ:
Tuyển dụng, đào tạo và phát triển đội ngũ
nhân viên kinh doanh.
Thiết lập các chỉ tiêu và đánh giá hiệu suất làm việc của nhân viên.
Phối hợp với phòng marketing triển khai các chiến dịch quảng cáo bán hàng.
Tư Vấn Khách Hàng:
Tạo mối quan hệ tốt với khách hàng, tư vấn và hỗ trợ họ trong quá trình mua bán.
Giải quyết các thắc mắc và khiếu nại từ khách hàng một cách nhanh chóng và hiệu quả.
Phân Tích Dữ Liệu:
Theo dõi và phân tích dữ liệu kinh doanh để đánh giá hiệu quả và điều chỉnh chiến lược khi cần thiết.
Lập báo cáo định kỳ về tình hình kinh doanh cho ban lãnh đạo.
Phối Hợp và Hợp Tác:
Làm việc chặt chẽ với các phòng ban khác như Marketing, Tài chính để đảm bảo các hoạt động diễn ra đồng bộ.
Thiết lập và duy trì mối quan hệ với các đối tác và nhà đầu tư.
Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Kinh tế, Quản trị kinh doanh hoặc lĩnh vực liên quan.
Tối thiểu 2 năm ở vị trí quản lý.
Kỹ năng lãnh đạo và quản lý đội ngũ tốt.
Kỹ năng giao tiếp và thương thuyết tốt
Hiểu biết sâu sắc về thị trường bất động sản và các quy định pháp lý liên quan
Mức lương: Thu nhập từ 50tr đến không giới hạn năng lực.
Cơ hội phát triển nghề nghiệp và đào tạo nâng cao.
Gặp mặt các đối tác, cán bộ có quyền lực trong ngành.
Du lịch hàng năm, nghỉ lễ theo quy định nhà nước.
Các chế độ phúc lợi khác theo quy định của công ty.
