Mô tả công việc
- Xây dựng, quản lý và hỗ trợ đội nhóm cùng phát triển hoạt động kinh doanh của Công ty.
- Đào tạo đội ngũ nhân viên để nâng cao nghiệp vụ nhằm hoàn thành chỉ tiêu bán hàng
- Lập kế hoạch hoạt động kinh doanh cho đội nhóm, hỗ trợ
nhân viên tư vấn cho khách hàng xuyên suốt tuần/tháng/quý/năm.
- Phối hợp cùng bộ phận chức năng để triển khai tổ chức những sự kiện bán hàng tập trung theo từng dự án.
- Báo cáo - tham vấn các giải pháp cho cấp trên
- Nghiên cứu, thu thập, tổng hợp, phân tích, đánh giá thông tin thị trường, thị hiếu khách hàng, thông tin về đối thủ cạnh tranh và đưa ra đề xuất, kiến nghị, tư vấn cho cấp trên.
- Ghi nhận các phản hồi của khách hàng, trực tiếp giải quyết hoặc cung cấp các giải pháp và phối hợp với cấp trên, các phòng ban liên quan để giải quyết.
- Thực hiện báo cáo các hoạt động và hiệu quả kinh doanh cho
Giám đốc kinh doanh theo tuần/tháng/quý/năm.
- Thực hiện các công việc phát sinh khác theo yêu cầu từ Ban Lãnh đạo.
Yêu cầu
- Tốt nghiệp Đại học/Cao đẳng ngành Quản trị kinh doanh, Kinh tế.
- Kinh nghiệm tối thiểu 02 năm tại vị trí tương đương
- Khả năng thuyết phục, đàm phán, thương lượng, giải quyết vấn đề.
- Kỹ năng quản lý, điều hành, lập kế hoạch, sắp xếp công việc
- Am hiểu về lĩnh vực kinh doanh, cách xử lý tình huống tốt;
- Có kinh nghiệm về lĩnh vực bất động sản, có kinh nghiệm quản lý, đã từng lead team;
- Phẩm chất đạo đức tốt, tác phong chuyên nghiệp;
Quyền lợi
Được hưởng chế độ BHYT, BHXH, BHTN theo quy định
Được cấp máy tính cá nhân riêng để
phục vụ công việc
Hàng năm xem xét điều chỉnh tăng lương
Môi trường làm việc hòa đồng, thân thiện
Thông tin khác
Loại công việc
Nhân viên toàn thời gian
Cấp bậc
Quản lý / Trưởng phòng
Học vấn
Cao đẳng
Kinh nghiệm
2 - 5 năm kinh nghiệm
Giới tính
Bất kỳ
Tuổi
Trên 28
Ngành nghề
Dịch vụ khách hàng
,
Bán hàng / Kinh doanh
,
Tiếp thị
Thông tin chung
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 05/01/2026
