Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc liên quan phía dưới
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
Nhà tuyển dụng đang online
Mô tả công việc
Chịu trách nhiệm về Doanh số của đội ngũ mình quản lý trước Ban Giám đốc
Quản lý & Phát triển đội ngũ: Quản lý đội ngũ nhân viên kinh doanh 5-7 người. Chịu trách nhiệm đào tạo, hướng dẫn, và hỗ trợ nhân viên kinh doanh hoàn thành KPIs cá nhân, và mục tiêu chung của phòng Kinh doanh
Lập kế hoạch: Phối hợp với định hướng chiến lược phát triển công ty của Ban Giám đốc đề ra, từ đó xây dựng kế hoạch kinh doanh và các chương trình bán hàng (tháng/quý/năm) nhằm đạt mục tiêu ngắn hạn, trung hạn, dài hạn
Tổ chức: chịu trách nhiệm tổ chức, thực hiện, giám sát, báo cáo kết quả, các sự kiện hội chợ, hội thảo chuyên ngành Thủy sản, hội nghị khách hàng hàng năm của công ty
Triển khai & Giám sát: Tổ chức thực hiện các kế hoạch bán hàng; theo dõi, thúc đẩy doanh số của phòng và báo cáo định kỳ lên cấp trên. Đề xuất các giải pháp để thúc đẩy doanh số công ty. Cải tiến quy trình bán hàng nhằm tăng hiệu suất làm việc của đội nhóm
Quản lý nguồn khách hàng: Phân tích dữ liệu trên phần mềm quản lý khách hàng Misa, đề xuất các phương án khai thác tệp khách hàng hiệu quả. Chăm sóc tệp khách hàng cũ hiệu quả, duy trì tỷ lệ mua hàng lại, tần suất đơn hàng và tỷ lệ chuyển đổi khách hàng
Cập nhật thông tin thị trường: Thường xuyên cập nhật thông tin thị trường, tình hình ngành thủy sản, biến động giá cả, xu hướng nuôi trồng và nhu cầu khách hàng trong nước/quốc tế nhằm đề xuất chiến lược kinh doanh phù hợp
Phối hợp chặt chẽ với phòng MKT: Phối hợp chặt chẽ với phòng Marketing để triển khai các chiến dịch bán hàng và xây dựng thương hiệu theo từng giai đoạn
Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của Ban Giám đốc
Địa điểm làm việc: Văn phòng: 685 Lê Đức Anh, Khu phố 39, Phường Bình Hưng Hoà, Quận Bình Tân (TP.HCM)
Quản lý & Phát triển đội ngũ: Quản lý đội ngũ nhân viên kinh doanh 5-7 người. Chịu trách nhiệm đào tạo, hướng dẫn, và hỗ trợ nhân viên kinh doanh hoàn thành KPIs cá nhân, và mục tiêu chung của phòng Kinh doanh
Lập kế hoạch: Phối hợp với định hướng chiến lược phát triển công ty của Ban Giám đốc đề ra, từ đó xây dựng kế hoạch kinh doanh và các chương trình bán hàng (tháng/quý/năm) nhằm đạt mục tiêu ngắn hạn, trung hạn, dài hạn
Tổ chức: chịu trách nhiệm tổ chức, thực hiện, giám sát, báo cáo kết quả, các sự kiện hội chợ, hội thảo chuyên ngành Thủy sản, hội nghị khách hàng hàng năm của công ty
Triển khai & Giám sát: Tổ chức thực hiện các kế hoạch bán hàng; theo dõi, thúc đẩy doanh số của phòng và báo cáo định kỳ lên cấp trên. Đề xuất các giải pháp để thúc đẩy doanh số công ty. Cải tiến quy trình bán hàng nhằm tăng hiệu suất làm việc của đội nhóm
Quản lý nguồn khách hàng: Phân tích dữ liệu trên phần mềm quản lý khách hàng Misa, đề xuất các phương án khai thác tệp khách hàng hiệu quả. Chăm sóc tệp khách hàng cũ hiệu quả, duy trì tỷ lệ mua hàng lại, tần suất đơn hàng và tỷ lệ chuyển đổi khách hàng
Cập nhật thông tin thị trường: Thường xuyên cập nhật thông tin thị trường, tình hình ngành thủy sản, biến động giá cả, xu hướng nuôi trồng và nhu cầu khách hàng trong nước/quốc tế nhằm đề xuất chiến lược kinh doanh phù hợp
Phối hợp chặt chẽ với phòng MKT: Phối hợp chặt chẽ với phòng Marketing để triển khai các chiến dịch bán hàng và xây dựng thương hiệu theo từng giai đoạn
Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của Ban Giám đốc
Địa điểm làm việc: Văn phòng: 685 Lê Đức Anh, Khu phố 39, Phường Bình Hưng Hoà, Quận Bình Tân (TP.HCM)
Yêu cầu
Độ tuổi: 30 - 40 tuổi
Học vấn: Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Quản trị Kinh doanh, Marketing, Thủy sản, Nông nghiệp, Thực phẩm hoặc các ngành liên quan
Kinh nghiệm: Tối thiểu 5 năm kinh nghiệm ở vị trí Quản lý kinh doanh, Trưởng phòng kinh doanh hoặc các vị trí tương đương trong lĩnh vực Thiết bị, máy móc, xử lý nước thải, môi trường. Có kinh nghiệm trong lĩnh vực nuôi tôm là một lợi thế.
Kỹ năng:
Cập nhật và biết ứng dụng các phần mềm công nghệ AI vào công việc
Năng lực lãnh đạo, tổ chức, sắp xếp công việc và truyền đạt tốt
Tư duy nhạy bén, khả năng phân tích và ra quyết định nhanh
Kỹ năng giao tiếp và thuyết phục tốt
Kỹ năng làm việc nhóm tốt
Khả năng lập và triển khai kế hoạch tốt
Thành tạo tin học văn phòng
Tiếng Anh hoặc Trung giao tiếp cơ bản là một lợi thế
Biết lái xe hơi là một lợi thế.
Học vấn: Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Quản trị Kinh doanh, Marketing, Thủy sản, Nông nghiệp, Thực phẩm hoặc các ngành liên quan
Kinh nghiệm: Tối thiểu 5 năm kinh nghiệm ở vị trí Quản lý kinh doanh, Trưởng phòng kinh doanh hoặc các vị trí tương đương trong lĩnh vực Thiết bị, máy móc, xử lý nước thải, môi trường. Có kinh nghiệm trong lĩnh vực nuôi tôm là một lợi thế.
Kỹ năng:
Cập nhật và biết ứng dụng các phần mềm công nghệ AI vào công việc
Năng lực lãnh đạo, tổ chức, sắp xếp công việc và truyền đạt tốt
Tư duy nhạy bén, khả năng phân tích và ra quyết định nhanh
Kỹ năng giao tiếp và thuyết phục tốt
Kỹ năng làm việc nhóm tốt
Khả năng lập và triển khai kế hoạch tốt
Thành tạo tin học văn phòng
Tiếng Anh hoặc Trung giao tiếp cơ bản là một lợi thế
Biết lái xe hơi là một lợi thế.
Quyền lợi
Lương cơ bản: 16 - 22 triệu/tháng (thoả thuận theo năng lực)
Thưởng hấp dẫn: theo năng lực
Thưởng KPIs tháng, chi tiết trao đổi khi làm việc chính thức (10%-15% lương)
Thưởng doanh số Cá nhân/phòng/Công ty (theo hiệu quả kinh doanh)
Phụ cấp:
Cơm trưa: 30.000đ/ngày
Laptop: 300.000đ/tháng (nếu dùng máy cá nhân)
Công tác: 300.000 - 700.000đ/ngày
Điện thoại: cung cấp điện thoại, sim và chi trả 100% chi phí điện thoại
Chi phí tiếp khách ăn uống, quà ... theo hóa đơn thực tế.
Phúc lợi đầy đủ:
BHXH, HĐLĐ theo quy định
Thưởng Lễ/Tết, tháng 13 + thưởng 14, 15 theo kết quả kinh doanh
Du lịch hàng năm, quà sinh nhật, trung thu, 1/6 cho con CBCNV
Được đào tạo kỹ năng quản lý, bán hàng, đàm phán chuyên sâu
Cơ hội phát triển:
Cam kết tăng lương định kỳ hàng năm theo kết quả kinh doanh
Có cơ hội thăng tiến làm GIÁM ĐỐC KINH DOANH.
Thưởng hấp dẫn: theo năng lực
Thưởng KPIs tháng, chi tiết trao đổi khi làm việc chính thức (10%-15% lương)
Thưởng doanh số Cá nhân/phòng/Công ty (theo hiệu quả kinh doanh)
Phụ cấp:
Cơm trưa: 30.000đ/ngày
Laptop: 300.000đ/tháng (nếu dùng máy cá nhân)
Công tác: 300.000 - 700.000đ/ngày
Điện thoại: cung cấp điện thoại, sim và chi trả 100% chi phí điện thoại
Chi phí tiếp khách ăn uống, quà ... theo hóa đơn thực tế.
Phúc lợi đầy đủ:
BHXH, HĐLĐ theo quy định
Thưởng Lễ/Tết, tháng 13 + thưởng 14, 15 theo kết quả kinh doanh
Du lịch hàng năm, quà sinh nhật, trung thu, 1/6 cho con CBCNV
Được đào tạo kỹ năng quản lý, bán hàng, đàm phán chuyên sâu
Cơ hội phát triển:
Cam kết tăng lương định kỳ hàng năm theo kết quả kinh doanh
Có cơ hội thăng tiến làm GIÁM ĐỐC KINH DOANH.
Thông tin khác
Địa điểm làm việc
TP.HCM:685 Lê Đức Anh, Khu phố 39, Phường Bình Hưng Hoà, Bình Tân
TP.HCM:685 Lê Đức Anh, Khu phố 39, Phường Bình Hưng Hoà, Bình Tân
Thông tin chung
- Ngày hết hạn: 15/10/2026
- Thu nhập: 30 - 40 triệu
Nơi làm việc
- 685 Quốc Lộ 1A, Khu phố 4, Phường Bình Hưng Hoà, Quận Bình Tân, Thành phố Hồ Chí Minh
Việc làm tương tự khác
TỔNG CÔNG TY CP BẢO HIỂM NGÂN HÀNG ĐẦU TƯ VÀ PHÁT TRIỂN VIỆT NAM - BIC
Hồ Chí Minh, Bà Rịa - Vũng Tàu, Bình Dương
thỏa thuận
Công ty Cổ phần Giải Pháp Nhân sự Việt Nam - HRchannels Group
Hồ Chí Minh
30 - 36 triệu VNĐ
Công ty Cổ phần Thiết bị điện Simon Việt Nam
Hồ Chí Minh, Hà Tĩnh, Nghệ An, Thanh Hóa
20 - 30 triệu VNĐ
CÔNG TY CỔ PHẦN CÔNG NGHIỆP TOÀN PHÁT
Hồ Chí Minh
20 - 30 triệu
CÔNG TY TNHH AQUA MINA
Xem trang công ty- Địa chỉ công ty: 685 Quốc Lộ 1A, Khu phố 4, Phường Bình Hưng Hoà, Quận Bình Tân, Thành phố Hồ Chí Minh
- Quy mô: Từ 26 - 100 nhân viên
- Lĩnh vực: Kỹ thuật
Thông tin công việc
Vị trí:
Quản lý
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
Cửa Hàng Trưởng FMCG - Thu Nhập 12-16 Triệu - Thử Việc 100% Lương
CÔNG TY TNHH NGUYỄN AN NAM
Hà Nội, Hồ Chí Minh, Nghệ An, Quảng Nam, Thanh Hóa
12 - 16 triệu VND
Quản Lý Kinh Doanh - Kênh Đại Lý
CÔNG TY TNHH BẢO HIỂM NHÂN THỌ FWD VIỆT NAM - CN Hà Nội
Hồ Chí Minh
Từ 20tr ₫/tháng
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Hotline CSKH
1900.63.63.84
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.
Hotline CSKH
02473.068.388
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu