Mô tả công việc
1. MẢNG NHÂN SỰ:
• Chiến lược & Định biên: Tham mưu cho Ban Giám đốc về cơ cấu tổ chức, sơ đồ vận hành; lập kế hoạch định biên và ngân sách nhân sự hàng năm.
• Tuyển dụng & Thu hút: Chỉ đạo công tác tuyển dụng; xây dựng các chương trình thu hút tài năng
• C&B & Pháp lý lao động: Giám sát việc thực hiện chính sách lương, thưởng, chế độ bảo hiểm (BHXH), phúc lợi; Xây dựng/Cải tiến hệ thống đánh giá hiệu suất (KPIs). Xử lý các vấn đề về kỷ luật, tranh chấp lao động theo đúng Luật Lao động.
• Đào tạo & Phát triển: Tổ chức đánh giá nhu cầu và triển khai kế hoạch đào tạo nội bộ hoặc bên ngoài; xây dựng lộ trình thăng tiến cho nhân sự.
• Văn hóa doanh nghiệp: Chủ trì hoặc phối hợp tổ chức các sự kiện tập thể để tăng tính gắn kết.
2. MẢNG HÀNH CHÍNH (Chiếm khoảng 40% thời lượng):
• Quản lý tài sản & Cơ sở vật chất: Giám sát việc mua sắm, quản lý và bảo dưỡng trang thiết bị văn phòng, máy móc, công cụ dụng cụ, văn phòng phẩm,... đảm bảo không thất thoát và tối ưu chi phí.
• Quản lý hậu cần & Tiện ích nội bộ: Điều phối và quản lý việc sử dụng xe công tác, phòng họp, dịch vụ vệ sinh, an ninh
bảo vệ.
• An toàn, An ninh & PCCC: Phối hợp tổ chức các công tác diễn tập PCCC, an toàn lao động (ATLĐ), vệ sinh môi trường tại nơi làm việc
•
Quan hệ đối ngoại & Pháp lý: Đại diện công ty làm việc với các cơ quan chức năng địa phương khi có yêu cầu.
Yêu cầu
YÊU CẦU ỨNG VIÊN
• Tốt nghiệp Đại học trở lên các ngành: Quản trị nguồn nhân lực, Luật, Quản trị kinh doanh, Kinh tế lao động hoặc các ngành liên quan.
• Trên 2 năm kinh nghiệm ở vị trí Trưởng phòng Nhân sự hoặc các vị trí quản lý tương đương
• Nắm vững Luật Lao động, Luật BHXH, Luật Thuế TNCN và các văn bản pháp lý liên quan hiện hành.
• Kỹ năng lãnh đạo, quản lý và giao việc xuất sắc.
• Kỹ năng giao tiếp, đàm phán, thuyết phục và giải quyết xung đột tốt.
• Tư duy chiến lược, nhạy bén với các chỉ số số liệu nhân sự
QUYỀN LỢI ỨNG VIÊN:
• Mức lương: 15-30 triệu/tháng VND (Thỏa thuận theo năng lực)
• Thưởng hiệu quả công việc, thưởng quý, thưởng năm, lương tháng 13+.
• Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định
Địa điểm làm việc: TDP Thắng Lợi, phường Hồng An, TP Hải Phòng
Quyền lợi
Thưởng
Thưởng hiệu quả công việc, thưởng quý, thưởng năm, lương tháng 13+.
Chăm sóc sức khoẻ
Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định.
Thông tin khác
NGÀY ĐĂNG
10/07/2026
CẤP BẬC
Trưởng phòng
NGÀNH NGHỀ
Nhân Sự/Tuyển Dụng > Nhân Sự Tổng Hợp
KỸ NĂNG
Quản Trị Nguồn Nhân Lực, Luật, C&B, Hành Chính Nhân Sự, Tuyển Dụng
LĨNH VỰC
Sản xuất
NGÔN NGỮ TRÌNH BÀY HỒ SƠ
Bất kỳ
SỐ NĂM KINH NGHIỆM TỐI THIỂU
2
QUỐC TỊCH
Không hiển thị
Xem thêm
Thông tin chung
- Thu nhập: Tới 30tr ₫/tháng
Nơi làm việc
- TDP Thắng Lợi, phường Hồng An, TP Hải Phòng
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 09/08/2026
Là doanh nghiệp có truyền thống lâu năm trong ngành nghề sản xuất đệm lò xo, đệm bông ép, đệm PE, đệm mousse PU cao cấp; với đội ngũ cán bộ công nhân viên giàu kinh nghiệm, trình độ kỹ thuật cao, sản phẩm được sản xuất trên dây chuyền công nghệ hiện đại, tiên tiến nhất của Hàn Quốc. Hơn 30 năm qua, Công ty chúng tôi đã cung ứng ra thị trường trong và ngoài nước các sản phẩm đệm đạt chất lượng tốt, phong phú về chủng loại, đa dạng về kiểu dáng, luôn được người tiêu dùng bình chọn là hàng Việt...
Quy mô công ty
Từ 501 - 1000 nhân viên
