Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc tương tự tại đây:
Mô tả công việc
Quản lý và chịu trách nhiệm điều hành các công việc của Phòng Pháp chế:
- Phân công nhiệm vụ, hướng dẫn, hỗ trợ, soát xét và chịu trách nhiệm toàn bộ về chất lượng công việc pháp lý của Phòng, bao gồm nhưng không giới hạn về: Hồ sơ, thủ tục đăng ký doanh nghiệp; Review, soạn thảo, soát xét các Hợp đồng, các văn bản; soạn thảo, soát xét về mặt pháp lý của các quy trình, quy chế, văn bản nội bộ;...)
- Quản lý, đào tạo, huấn luyện các cấp nhân viên trong Phòng
Tham gia thương lượng, đàm phán ký kết Hợp đồng
Tham gia xây dựng, sửa đổi, bổ sung điều lệ, ban hành nội quy, quy chế của Công ty. Tham gia thẩm định tính pháp lý của các văn bản do Công ty ban hành.
Theo dõi, kiểm tra việc thực hiện pháp luật, điều lệ, nội quy, quy chế của Công ty. Đảm bảo rằng tất cả các hoạt động của Công ty đều thực hiện theo đúng pháp luật liên quan.
Trực tiếp làm việc với các cơ quan pháp luật và giải quyết các vấn đề phát sinh liên quan đến pháp luật. Thay mặt Công ty để tiến hành các thủ tục pháp lý trong quá trình khiếu nại, tranh chấp và tố tụng có liên quan.
- Cập nhật kịp thời và chính xác các văn bản Pháp luật, chính sách liên quan đến tổ chức và hoạt động sản xuất kinh doanh của Công ty.
- Soạn thảo, thẩm định các Hợp đồng và văn bản nội bộ trước khi trình các cấp lãnh đạo ký kết, ban hành.
- Tham mưu, tư vấn cho Lãnh đạo Tổng Công ty và các Phòng/Ban/đơn vị về các vấn đề pháp lý liên quan đến mọi hoạt động kinh doanh của Tổng Công ty; Chủ động xử lý và tham mưu cho Lãnh đạo Tổng Công ty giải quyết tốt các tình huống pháp lý phát sinh trong giao dịch kinh tế, dân sự, lao động, thuế, bảo hiểm...
Hỗ trợ các Phòng/Ban khác khi có yêu cầu
Thực hiện chế độ báo cáo định kỳ theo quy định và đột xuất theo yêu cầu.
Các công việc khác theo sự phân công của Chủ tịch HĐQT, Tổng Giám đốc và Lãnh đạo Tổng Công ty
Yêu cầu
- Nắm vững các quy định pháp luật hiện hành;
- Nắm vững kiến thức chuyên môn và các thông tư, nghị định, văn bản pháp luật liên quan đến công việc.
Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Luật, có chứng chỉ hành nghề Luật sư
05 năm ở vị trí tương đương (ưu tiên các ứng viên 8X)
- Kỹ năng quản lý, điều hành và phân công công việc;
- Tư duy pháp lý logic;
- Kỹ năng giao tiếp, ứng xử, đàm phán, thuyết phục, thương lượng, truyền đạt thông tin chính xác;
- Kỹ năng giải quyết vấn đề;
- Kỹ năng thuyết phục;
- Kỹ năng lập và thực hiện kế hoạch;
- Sử dụng thành thạo máy vi tính và các ứng dụng văn phòng;
- Kỹ năng làm việc nhóm tốt;
- Dịch, soát xét hợp đồng tiếng anh.
- Nhiệt tình, tâm huyết với công việc;
- Chuyên nghiệp, nhạy bén, bảo mật;
- Mạnh mẽ, quyết đoán, Cẩn thận, trung thực;
- Chính trực, trung thành, đáng tin cậy;
- Chủ động trong công việc, tinh thần trách nhiệm cao ;
- Chịu được áp lực công việc.
Quyền lợi
- Quản lý, điều hành hoạt động của Phòng Pháp chế theo quy chế của Công ty và quy định của Pháp luật. Chỉ đạo, điều hành nhân viên dưới quyền giải quyết công việc theo chức năng nhiệm vụ.
- Được quyền yêu cầu các nhân sự liên quan phối hợp, cung cấp các nội dung, thông tin liên quan phục vụ công việc được giao phụ trách.
- Được quyền đề xuất, tham mưu đến cấp quản lý các vấn đề nhằm đảm bảo cho việc thực hiện công việc.
- Được quyền đề nghị bổ sung, sửa đổi những văn bản, giấy tờ chưa đúng pháp lý.
- Đánh giá năng lực các nhân viên cấp dưới trong phòng.
- Tham gia, đóng góp ý kiến với các cá nhân/bộ phận khác trong Công ty với mục đích nâng cao hiệu quả công việc của cá nhân/bộ phận đó cũng như hiệu quả sản xuất kinh doanh chung của toàn Công ty.
- Ký các văn bản, tài liệu trong phạm vi thẩm quyền.
Có quyền báo cáo vượt cấp nếu thấy cần thiết vì lợi ích chung của Công ty.
Thông tin khác
Nghề nghiệp:
Pháp Lý - Tuân thủ
Thời gian thử việc:
2 tháng tháng
Số lượng tuyển:
1
Yêu cầu độ tuổi:
35 - 39 tuổi
Yêu cầu bằng cấp:
Đại học
Hạn nộp hồ sơ:
31/05/2023
Địa điểm làm việc:
TP.HCM, Số 1 đường 3 4, phường An Khánh , Q2, Thủ Đức
Thông tin chung
- Ngày hết hạn: 31/05/2023
- Thu nhập: 30 - 35 triệu
