Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc liên quan phía dưới
Trưởng Phòng Quản Lý Thi Công (Construction Manager)
Hạn nộp hồ sơ: 30/08/2026
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
Nhà tuyển dụng đang online
Mô tả công việc
* Nhiệm vụ chính:
- Xây dựng kế hoạch và tổ chức quản lý hoạt động thi công các dự án của Công ty theo mục tiêu về tiến độ, chất lượng, an toàn và chi phí.
- Quản lý, kiểm soát tiến độ, biện pháp thi công, chất lượng, an toàn lao động và hiệu quả thi công tại các công trường.
- Quản lý, điều phối và tối ưu nguồn lực thi công (nhân sự, thiết bị, vật tư) giữa các công trường.
- Kiểm tra, đánh giá, hướng dẫn và hỗ trợ Chỉ huy trưởng trong quá trình tổ chức thi công và xử lý các vấn đề phát sinh.
- Phối hợp với Chủ đầu tư, Tư vấn, Nhà thầu phụ và các phòng/ban liên quan để giải quyết các vấn đề kỹ thuật, hợp đồng và tổ chức thi công.
- Xây dựng, ban hành và cải tiến hệ thống quy trình, quy định, tiêu chuẩn và biểu mẫu quản lý thi công của Công ty.
- Quản lý, đào tạo, đánh giá và phát triển đội ngũ cán bộ thuộc Phòng Quản lý thi công và đội ngũ Chỉ huy trưởng kế cận.
- Thực hiện chế độ báo cáo, phân tích hiệu quả thi công, đề xuất giải pháp cải tiến và chịu trách nhiệm trước Ban Lãnh đạo về kết quả hoạt động của Phòng Quản lý thi công.
- Xây dựng kế hoạch và tổ chức quản lý hoạt động thi công các dự án của Công ty theo mục tiêu về tiến độ, chất lượng, an toàn và chi phí.
- Quản lý, kiểm soát tiến độ, biện pháp thi công, chất lượng, an toàn lao động và hiệu quả thi công tại các công trường.
- Quản lý, điều phối và tối ưu nguồn lực thi công (nhân sự, thiết bị, vật tư) giữa các công trường.
- Kiểm tra, đánh giá, hướng dẫn và hỗ trợ Chỉ huy trưởng trong quá trình tổ chức thi công và xử lý các vấn đề phát sinh.
- Phối hợp với Chủ đầu tư, Tư vấn, Nhà thầu phụ và các phòng/ban liên quan để giải quyết các vấn đề kỹ thuật, hợp đồng và tổ chức thi công.
- Xây dựng, ban hành và cải tiến hệ thống quy trình, quy định, tiêu chuẩn và biểu mẫu quản lý thi công của Công ty.
- Quản lý, đào tạo, đánh giá và phát triển đội ngũ cán bộ thuộc Phòng Quản lý thi công và đội ngũ Chỉ huy trưởng kế cận.
- Thực hiện chế độ báo cáo, phân tích hiệu quả thi công, đề xuất giải pháp cải tiến và chịu trách nhiệm trước Ban Lãnh đạo về kết quả hoạt động của Phòng Quản lý thi công.
Yêu cầu
1. Trình độ chuyên môn: Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Kỹ thuật xây dựng, Kỹ thuật Xây dựng công trình dân dụng và công nghiệp, Quản lý xây dựng, Xây dựng công nghiệp, Kinh tế xây dựng...
2. Giới tính, độ tuổi: 30 - 50
3. Kinh nghiệm làm việc: Có từ 3 năm làm việc tại vị trí tương đương
4. Năng lực chuyên môn trọng yếu:
• Quản lý thi công các công trình xây dựng dân dụng và công nghiệp
2. Giới tính, độ tuổi: 30 - 50
3. Kinh nghiệm làm việc: Có từ 3 năm làm việc tại vị trí tương đương
4. Năng lực chuyên môn trọng yếu:
• Quản lý thi công các công trình xây dựng dân dụng và công nghiệp
Quyền lợi
Thưởng
Thưởng Lễ, Tết định kỳ; thưởng hiệu quả SXKD hàng năm; hưởng đầy đủ chế độ bảo hiểm theo quy định; hỗ trợ thẻ Bảo hiểm Bảo Việt...
Đào tạo
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, tham gia các dự án quy mô lớn và được đào tạo, phát triển năng lực quản lý.
Khác
Có cơ hội thăng tiến: Giám đốc khối, Phó Giám đốc Công ty.
Thưởng Lễ, Tết định kỳ; thưởng hiệu quả SXKD hàng năm; hưởng đầy đủ chế độ bảo hiểm theo quy định; hỗ trợ thẻ Bảo hiểm Bảo Việt...
Đào tạo
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, tham gia các dự án quy mô lớn và được đào tạo, phát triển năng lực quản lý.
Khác
Có cơ hội thăng tiến: Giám đốc khối, Phó Giám đốc Công ty.
Thông tin khác
NGÀY ĐĂNG
31/07/2026
CẤP BẬC
Trưởng phòng
NGÀNH NGHỀ
Kiến Trúc/Xây Dựng > Xây Dựng
KỸ NĂNG
Quản Lý Dự Án, Quản lý thi công, Lập kế hoạch, Thi Công Xây Dựng, Công Trình Dân Dụng
LĨNH VỰC
Bất Động Sản/Cho thuê
NGÔN NGỮ TRÌNH BÀY HỒ SƠ
Bất kỳ
SỐ NĂM KINH NGHIỆM TỐI THIỂU
3
QUỐC TỊCH
Không hiển thị
Xem thêm
31/07/2026
CẤP BẬC
Trưởng phòng
NGÀNH NGHỀ
Kiến Trúc/Xây Dựng > Xây Dựng
KỸ NĂNG
Quản Lý Dự Án, Quản lý thi công, Lập kế hoạch, Thi Công Xây Dựng, Công Trình Dân Dụng
LĨNH VỰC
Bất Động Sản/Cho thuê
NGÔN NGỮ TRÌNH BÀY HỒ SƠ
Bất kỳ
SỐ NĂM KINH NGHIỆM TỐI THIỂU
3
QUỐC TỊCH
Không hiển thị
Xem thêm
Thông tin chung
- Ngày hết hạn: 30/08/2026
- Thu nhập: Từ 30tr /tháng
Nơi làm việc
- VP1, tầng 24A, toà nhà 173 Xuân Thuỷ, Phường Dịch Vọng Hậu, Quận Cầu Giấy, Hà Nội
Việc làm tương tự khác
Công ty Cổ Phần Hạ Tầng Hàng Không Masterise
Hà Nội, Bắc Ninh
Thương lượng
CÔNG TY CỔ PHẦN GIÁO DỤC ĐẠI DƯƠNG OCEAN EDU VIỆT NAM
Hà Nội
25 Tr - 30 Tr VND
CÔNG TY CỔ PHẦN GIÁO DỤC ĐẠI DƯƠNG OCEAN EDU VIỆT NAM
Hà Nội
26 triệu - 30 triệu
Tập đoàn A25 Hotel
Hà Nội, Hồ Chí Minh, Đà Nẵng, Lào Cai, Quảng Ngãi, Quảng Ninh
từ 25 - 50 tr
CÔNG TY CỔ PHẦN TẬP ĐOÀN LONG GIANG
Xem trang công ty- Địa chỉ công ty: Số 69 đường Vũ Trọng Phụng, Phường Thanh Xuân, TP Hà Nội, Việt Nam
Thông tin công việc
Vị trí:
Lãnh đạo
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Thu phí và cung cấp thông tin
- Phí hồ sơ, đồng phục, đặt cọc.
- Yêu cầu nộp bản gốc giấy tờ.
- Cung cấp mã OTP.
Hứa hẹn trúng tuyển 100%
- Không yêu cầu trình độ.
- Không cần thử việc.
Phỏng vấn bất thường
- Địa điểm xa văn phòng công ty.
- Phỏng vấn qua Telegram.
Yêu cầu làm nhiệm vụ
- Tải app, nạp tiền.
- Làm nhiệm vụ nhận thưởng.
Tin tuyển dụng sơ sài
- Mô tả công việc chung chung
- Nhiệm vụ đơn giản, thu nhập khủng
- Lỗi chính tả, đánh máy.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Hotline CSKH
1900.63.63.84
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.
Hotline CSKH
0962.107.888
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
