Trưởng Phòng Sản Xuất Media

Mô tả công việc:
- Tổ chức, quản lý và điều hành toàn bộ hoạt động sản xuất video của Công ty; đảm bảo các sản phẩm video được thực hiện đúng định hướng thương hiệu, đạt chất lượng hình ảnh, âm thanh, nội dung và tiến độ yêu cầu.
Yêu cầu: Tối thiểu 120 videos/ clips/ tháng.
- Chủ động nghiên cứu xu hướng, sáng tạo ý tưởng và triển khai các sản phẩm video có tính lan tỏa, góp phần nâng cao nhận diện thương hiệu, quảng bá sản phẩm, hỗ trợ hoạt động kinh doanh và truyền thông của Công ty trên các nền tảng số (Digial).
1. Quản lý và điều hành hoạt động sản xuất video
Xây dựng kế hoạch sản xuất video theo tuần, tháng và chiến dịch truyền thông.
Tiếp nhận yêu cầu từ Ban lãnh đạo, phòng Marketing và các đơn vị liên quan để triển khai sản xuất.
Phân bổ công việc, điều phối nhân sự và thiết bị phù hợp với từng dự án.
Trực tiếp tham gia định hướng ý tưởng, kịch bản, concept hình ảnh và phương án triển khai.
Kiểm soát chất lượng sản phẩm từ khâu tiền kỳ, quay phim đến hậu kỳ.
Đảm bảo tiến độ bàn giao video theo kế hoạch được phê duyệt.
2. Tổ chức sản xuất và sáng tạo nội dung video
Chỉ đạo sản xuất video quảng cáo, video giới thiệu sản phẩm, video thương hiệu, video sự kiện và video truyền thông nội bộ.
Phát triển nội dung video ngắn trên TikTok, Facebook Reels, YouTube Shorts và các nền tảng khác.
Xây dựng các format video định kỳ, series nội dung và ý tưởng video có khả năng lan tỏa.
Nghiên cứu xu hướng nội dung, âm thanh, hình ảnh và cách thức thể hiện mới để nâng cao hiệu quả truyền thông.
Phối hợp với bộ phận Content để phát triển kịch bản và thông điệp truyền thông.
3. Quản lý hoạt động quay phim và hậu kỳ
Trực tiếp chỉ đạo hoặc tham gia các buổi quay phim, chụp hình theo yêu cầu.
Kiểm soát chất lượng hình ảnh, ánh sáng, âm thanh, góc máy và bố cục khung hình.
Định hướng phong cách dựng phim, màu sắc, hiệu ứng, âm thanh và kỹ thuật hậu kỳ.
Kiểm duyệt sản phẩm video trước khi bàn giao hoặc đăng tải.
Quản lý kho dữ liệu video, hình ảnh, tư liệu sản xuất và tài nguyên sáng tạo của Công ty.
4. Quản lý nhân sự và phát triển đội ngũ
Xây dựng cơ cấu nhân sự và phân công nhiệm vụ cho từng vị trí trong phòng.
Đào tạo, hướng dẫn và nâng cao chuyên môn cho đội ngũ quay phim, dựng phim.
Đánh giá hiệu quả công việc của nhân viên theo KPI.
Xây dựng quy trình phối hợp, quy chuẩn sản xuất và tiêu chuẩn chất lượng video.
Đề xuất tuyển dụng, điều chuyển, khen thưởng hoặc xử lý nhân sự theo quy định.
5. Quản lý thiết bị và ngân sách sản xuất
Quản lý máy quay, máy ảnh, hệ thống ánh sáng, âm thanh, máy tính dựng phim và các thiết bị chuyên dụng.
Đề xuất mua sắm, nâng cấp thiết bị phục vụ hoạt động sản xuất.
Kiểm soát chi phí sản xuất video, chi phí thuê thiết bị, nhân sự và hậu kỳ.
Quản lý việc sử dụng, bảo quản và bàn giao thiết bị theo quy định.
6. Phối hợp và báo cáo
Phối hợp với Truyền thông, Content, Digital, Kinh doanh và các đơn vị thành viên để triển khai kế hoạch truyền thông.
Báo cáo định kỳ về số lượng video sản xuất, tiến độ và chất lượng sản phẩm.
Phân tích hiệu quả video thông qua lượt xem, tỷ lệ xem hết, tương tác và các chỉ số liên quan.
Đề xuất giải pháp cải thiện chất lượng nội dung và hiệu quả sản xuất.