Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc tương tự tại đây:
Mô tả công việc
1. Trách nhiệm:
- Điều hành toàn bộ hoạt động của phòng Sản xuẩt
- Đảm bảo hiệu quả, chất lượng hoạt động của phòng, bám sát kế hoạch sản xuất của khối
- Đảm bảo sản xuất đủ số lượng, đúng tiến độ, đảm bảo chất lượng với giá gia công hợp lý
2. Nhiệm vụ cụ thể và kết quả cần đạt được:
- Lập kế hoạch sản xuất theo mùa, theo dòng hàng: Lập kế hoạch sản xuất chi tiết theo cơ cấu tổng, kế hoạch đảm bảo rõ ràng, khả thi
- Tìm kiếm, đánh giá & lựa chọn Đơn vị sản xuất hàng sợi/vải: Tìm kiếm đơn vị sản xuất & Thăm, đánh giá & đàm phán hợp tác.
- Kiểm soát tiến độ sản xuất: Lập & thống nhất kế hoạch SX chi tiết theo mã hàng/ ĐVSX; Kiểm soát thực hiện kế hoạch SX; Đưa ra hướng xử lý khi không thực hiện hoặc có nguy cơ không thực hiện theo kế hoạch
- Kiểm soát chất lượng sản phẩm: Phân tích & đưa ra cảnh báo nguy cơ về chất lượng đối với các dòng hàng mới, dòng hàng phức tạp; Định kỳ đi kiểm tra chất lượng sản phẩm trong quá trình SX ; Đưa ra hướng xử lý đối với hàng không đạt chất lượng
- Kiểm soát giá thành: Tham gia vào giai đoạn phát triển mẫu để đưa ra cải tiến giảm giá thành; Kiểm soát giá giá công; Kiểm soát định mức tiêu hao NPL
- Hướng dẫn, đào tạo nhân viên
Yêu cầu
Trình độ & chuyên môn đào tạo: Đại học kinh tế, dệt may hoặc tương đương
Kinh nghiệm làm việc: Tối thiểu 05 năm làm trong lĩnh vực sản xuất và 03 năm ở vị trị tương đương.
Kỹ năng quản lý theo MBO; kỹ năng giải quyết vấn đề & ra quyết định, quản trị rủi ro
Quyền lợi
Performance bonus
For family
12 + 6 paid leave per year
Thông tin chung
- Ngày hết hạn: [protected info]
- Thu nhập: Thỏa thuận
Các thông tin được cung cấp chỉ nhằm mục đích cho người dùng tham khảo, JobOKO không đại diện và không có sự liên quan tới doanh nghiệp công ty cổ phần thương mại và dịch vụ hoàng dương - canifa trong các hoạt động tuyển dụng. Các thông tin bản quyền, nhãn hiệu hoặc bất kỳ quyền sở hữu trí tuệ nào liên quan đến nội dung, thương hiệu hay hình ảnh doanh nghiệp này không thuộc sở hữu của JobOKO.
Người dùng cần tự xác minh thông tin trước khi ứng tuyển, giao dịch hoặc đưa ra bất kỳ quyết định nào dựa trên các nội dung này.