TRƯỞNG PHÒNG THIẾT BỊ
Hạn nộp hồ sơ: 07/09/2026 (Còn 13 ngày)
Ứng tuyển sớm để được ưu tiên
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
Nhà tuyển dụng đang online
Mô tả công việc
- Quản lý hoạt động bảo trì bảo dưỡng để đảm bảo năng lực sản xuất của thiết bị.
+ Lập kế hoạch và chuẩn bị vật tư, thiết bị, nhân sự cho các hoạt động bảo trì tháng, bảo trì năm. Duy trì kiểm soát chi phí bảo trì sửa chữa so với ngân sách.
+ Làm việc với phòng mua hàng và nhà cung cấp trong quản lý, sử dụng phụ tùng thay thế trong công tác bảo trì sửa chữa. Đảm bảo tối đa hóa thời gian hoạt động thiết bị trong hoạt động sản xuất với chi phí bảo trì thấp. Đảm bảo và duy trì một môi trường làm việc sạch sẽ, gọn gàng và an toàn.
- Quản lý hoạt động kỹ thuật để năng cao năng lực thiết bị.
+ Lập kế hoạch, quản lý và xem xét các hoạt động kỹ thuật thiết bị để cải thiện thời gian hoạt động, tối đa năng suất thiết bị. Làm việc với các đối tác bên ngoài, các nhà thầu để thực hiện các công việc cải tiến nâng cao hiệu suất, giảm chi phí trong nhà máy.
+ Chịu trách nhiệm nghiên cứu, khảo sát thực thi các chương trình cải tiến máy móc thiết bị để nâng cao năng lực sản xuất tại nhà máy. Xây dựng và thực hiện tất cả các chương trình bảo dưỡng phòng ngừa hiệu quả cho nhà máy.
- Lập kế hoạch và phối hợp nhu cầu đào tạo thường xuyên để duy trì tiêu chuẩn cao về năng lực, tay nghề cũng như kỹ năng của từng nhân viên.
- Thực hiện các nhiệm vụ khác theo sự phân công của Giám Đốc.
+ Lập kế hoạch và chuẩn bị vật tư, thiết bị, nhân sự cho các hoạt động bảo trì tháng, bảo trì năm. Duy trì kiểm soát chi phí bảo trì sửa chữa so với ngân sách.
+ Làm việc với phòng mua hàng và nhà cung cấp trong quản lý, sử dụng phụ tùng thay thế trong công tác bảo trì sửa chữa. Đảm bảo tối đa hóa thời gian hoạt động thiết bị trong hoạt động sản xuất với chi phí bảo trì thấp. Đảm bảo và duy trì một môi trường làm việc sạch sẽ, gọn gàng và an toàn.
- Quản lý hoạt động kỹ thuật để năng cao năng lực thiết bị.
+ Lập kế hoạch, quản lý và xem xét các hoạt động kỹ thuật thiết bị để cải thiện thời gian hoạt động, tối đa năng suất thiết bị. Làm việc với các đối tác bên ngoài, các nhà thầu để thực hiện các công việc cải tiến nâng cao hiệu suất, giảm chi phí trong nhà máy.
+ Chịu trách nhiệm nghiên cứu, khảo sát thực thi các chương trình cải tiến máy móc thiết bị để nâng cao năng lực sản xuất tại nhà máy. Xây dựng và thực hiện tất cả các chương trình bảo dưỡng phòng ngừa hiệu quả cho nhà máy.
- Lập kế hoạch và phối hợp nhu cầu đào tạo thường xuyên để duy trì tiêu chuẩn cao về năng lực, tay nghề cũng như kỹ năng của từng nhân viên.
- Thực hiện các nhiệm vụ khác theo sự phân công của Giám Đốc.
Yêu cầu
- Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Cơ khí, Điện - tự động hóa.
- Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm ở các lĩnh vực quản lý bảo trì. Có kinh nghiệm triển khai các kế hoạch bảo trì bảo dưỡng, và các chương trình bảo trì phòng ngừa.
- Khả năng giao tiếp, thuyết trình, thuyết phục và dẫn dắt tốt.
- Có kỹ năng quản lý và tổ chức nhân sự, xây dựng và phát triển đội ngũ.
- Có tư duy logic, sáng tạo và khả năng phân tích giải quyết vấn đề.
- Trung thực, có tinh thần trách nhiệm cao.
- Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm ở các lĩnh vực quản lý bảo trì. Có kinh nghiệm triển khai các kế hoạch bảo trì bảo dưỡng, và các chương trình bảo trì phòng ngừa.
- Khả năng giao tiếp, thuyết trình, thuyết phục và dẫn dắt tốt.
- Có kỹ năng quản lý và tổ chức nhân sự, xây dựng và phát triển đội ngũ.
- Có tư duy logic, sáng tạo và khả năng phân tích giải quyết vấn đề.
- Trung thực, có tinh thần trách nhiệm cao.
Quyền lợi
Quà chúc mừng sinh nhật, Lễ, Tết,...
Hỗ trợ cơm trưa, cà phê văn phòng
Được hưởng chế độ BHYT, BHXH, BHTN theo quy định
Được review mỗi năm
Chương trình team building để kết nối đồng nghiệp
Có cơ hội tham gia các hoạt động đào tạo chuyên môn
Môi trường làm việc hòa đồng, thân thiện
Hỗ trợ cơm trưa, cà phê văn phòng
Được hưởng chế độ BHYT, BHXH, BHTN theo quy định
Được review mỗi năm
Chương trình team building để kết nối đồng nghiệp
Có cơ hội tham gia các hoạt động đào tạo chuyên môn
Môi trường làm việc hòa đồng, thân thiện
Thông tin khác
Loại công việc
Nhân viên toàn thời gian
Cấp bậc
Quản lý / Trưởng phòng
Học vấn
Cử nhân
Kinh nghiệm
2 - 5 năm kinh nghiệm
Giới tính
Bất kỳ
Ngành nghề
Sản xuất / Vận hành sản xuất
,
Điện / Điện tử
,
Bảo trì / Sửa chữa
Nhân viên toàn thời gian
Cấp bậc
Quản lý / Trưởng phòng
Học vấn
Cử nhân
Kinh nghiệm
2 - 5 năm kinh nghiệm
Giới tính
Bất kỳ
Ngành nghề
Sản xuất / Vận hành sản xuất
,
Điện / Điện tử
,
Bảo trì / Sửa chữa
Thông tin chung
- Thu nhập: Thương lượng
Nơi làm việc
- Đồng Nai
Việc làm tương tự khác
Công ty Cổ phần Giải Pháp Nhân sự Việt Nam - HRchannels Group
Hồ Chí Minh, Bình Dương, Đồng Nai
30 - 40 triệu VNĐ
CÔNG TY CỔ PHẦN GỖ AN CƯỜNG
Bình Phước, Đồng Nai
25 triệu - 30 triệu
Công ty Cổ phần Giải Pháp Nhân sự Việt Nam - HRchannels Group
Hồ Chí Minh, Bình Dương, Đồng Nai
30 - 35 triệu VNĐ
Công ty Cổ phần Giải Pháp Nhân sự Việt Nam - HRchannels Group
Hồ Chí Minh, Bình Dương, Đồng Nai
30 - 45 triệu VNĐ
Công ty Cổ phần Giải Pháp Nhân sự Việt Nam - HRchannels Group
Hồ Chí Minh, Bình Dương, Đồng Nai
Thỏa thuận
Công ty Cổ Phần Tập Đoàn Kim Tín
Xem trang công ty- Địa chỉ công ty: 422A-424 Võ Văn Kiệt, phường Cô Giang, Quận 1, TP.HCM, Việt Nam
- Quy mô: Từ 1000 - 5000 nhân viên
- Lĩnh vực: Sản xuất / Vận hành sản xuất
Thông tin công việc
Vị trí:
Quản lý
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
Trưởng Phòng Hành Chính Nhân Sự (Tiếng Nhật, Sản Xuất)
Công ty Cổ phần Giải Pháp Nhân sự Việt Nam - HRchannels Group
Hồ Chí Minh, Bình Dương, Đồng Nai
30 - 35 triệu VNĐ
Account & Service Operations Manager (PCB Industry)
Công ty Cổ phần Giải Pháp Nhân sự Việt Nam - HRchannels Group
Hồ Chí Minh, Bà Rịa - Vũng Tàu, Đồng Nai
20 - 25 triệu VNĐ
Sales Manager (Technical Coatings)
Công ty Cổ phần Giải Pháp Nhân sự Việt Nam - HRchannels Group
Hồ Chí Minh, Bình Dương, Đồng Nai
35 - 45 triệu VNĐ
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Hotline CSKH
1900.63.63.84
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.
Hotline CSKH
0962.107.888
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu