Mô tả công việc
· Tham mưu cho Trưởng phòng trong công tác quản lý, vận hành hệ thống kế toán; đảm bảo tuân thủ quy định của Công ty và pháp luật về kế toán, thuế.
· Hỗ trợ quản lý, phân công, đôn đốc, kiểm tra và giám sát công việc của đội ngũ kế toán; đánh giá hiệu quả công việc (KPI) và tham gia công tác tuyển dụng, đào tạo nhân sự.
· Đề xuất, xây dựng và cải tiến các chính sách, quy trình, quy định nghiệp vụ của Phòng Tài chính - Kế toán.
· Kiểm tra, hướng dẫn và phối hợp với các chi nhánh, đơn vị thành viên trong công tác kế toán, đảm bảo thống nhất nghiệp vụ trên toàn hệ thống.
· Kiểm tra, phê duyệt hồ sơ thanh toán, giải ngân theo thẩm quyền được phân công hoặc ủy quyền.
· Kiểm tra, rà soát số liệu kế toán; hướng dẫn, ký duyệt sổ sách, chứng từ kế toán theo phạm vi được phân công.
· Trực tiếp đào tạo, hướng dẫn nghiệp vụ kế toán; kiểm tra việc thực hiện chế độ kế toán tại các đơn vị trực thuộc.
· Kiểm tra, rà soát báo cáo tài chính, báo cáo quản trị, báo cáo ngân sách và các báo cáo định kỳ theo quy định của Công ty.
· Kiểm soát việc luân chuyển, lưu trữ chứng từ, dữ liệu kế toán trên hệ thống phần mềm; đảm bảo bảo mật thông tin, tài liệu kế toán.
· Báo cáo công việc định kỳ và thực hiện các nhiệm vụ khác theo phân công của cấp quản lý.
Yêu cầu
· Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành kế toán, kiểm toán
· Kinh nghiệm: Từ 3 năm kinh nghiệm vị trí tuyển dụng hoặc tương đương; ưu tiên kinh nghiệm trong lĩnh vực sản xuất.
· Thành thạo vi tính văn phòng (MS Word, Excel); phần mềm kế toán (ưu tiên ứng viên đã sử dụng ERP/ Bravo 8).
· Kỹ năng, kiến thức: Năng lực chuyên môn tốt; có khả năng thống kê, phân tích tài chính; khả năng lập và phân tích báo cáo kế toán; am hiểu pháp luật thuế, Luật Doanh nghiệp, thương mại, hóa đơn, bảo hiểm,...
· Tư duy quản lý và vận hành hệ thống.
· Kỹ năng quản lý, đánh giá, ra quyết định, giao tiếp.
· Khả năng phối hợp, làm việc nhóm, chịu áp lực công việc cao.
· Nhanh nhẹn, trung thực, nghiêm túc trong công việc.
Quyền lợi
· Thu nhập: thỏa thuận theo năng lực khi phỏng vấn
· Thưởng lương tháng thứ 13.
· Hưởng 12 ngày nghỉ phép năm
· Hưởng đầy đủ các chế độ (BHXH; BHYT; BHTN) và các quyền lợi khác theo quy định của Công ty (các ngày Lễ, Tết)
· Chế độ du lịch hàng năm
· Hỗ trợ cơm trưa
· Cung cấp thiết bị
phục vụ công việc
Thông tin chung
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 03/09/2026