Trang 3 - Việc làm trưởng phòng tư vấn tuyển sinh (797 việc)

- Đảm bảo đạt mục tiêu tuyển sinh của cơ sở trường bơi
- Quản lý, đào tạo và giám sát kết quả làm việc của các Tư vấn viên

- Xây dựng và vận hành quy trình tuyển sinh chuẩn hóa: từ tư vấn - chăm sóc - hồ sơ - nhập học
- Quản lý đội ngũ tư vấn tuyển sinh, đào tạo kỹ năng tư vấn, theo dõi tiến độ từng phụ huynh/học sinh
Xem tất cả: Trường THPT Hoàng Long tuyển dụng việc làm

- Giám sát và đảm bảo chất lượng dịch vụ tư vấn cho khách hàng từ giai đoạn đầu đến khi học sinh xuất cảnh
- Quản lý, đào tạo và phát triển đội ngũ nhân viên kinh doanh/tư vấn viên

- Đồng hành và hỗ trợ từng tư vấn viên, tạo động lực để cả nhóm làm việc hiệu quả và tăng trưởng doanh số bền vững
- Tham gia các hoạt động, sự kiện tuyển sinh nhằm mở rộng tệp khách hàng và quảng bá hình ảnh trung tâm

- Tư vấn và Tuyển sinh:
- Tư vấn chuyên sâu: Trực tiếp tư vấn cho phụ huynh và học sinh/sinh viên về các chương trình du học, quốc gia, chi phí, và yêu cầu đầu vào

- Quản lý đội ngũ nhân viên tư vấn tuyển sinh & bộ phận kinh doanh nhằm đạt mục tiêu tăng trưởng và mục tiêu doanh số
- Chịu trách nhiệm tuyển dụng, phân bổ mục tiêu, đào tạo và theo dõi hiệu quả làm việc của đội ngũ nhân viên kinh doanh

- Tổ chức các chương trình tư vấn, sự kiện tuyển sinh, ngày hội nhập học cho phụ huynh và học sinh
- Lãnh đạo, đào tạo và phát triển đội ngũ nhân sự trong phòng Tuyển sinh, đảm bảo hiệu quả hoạt động

- Phối hợp chặt chẽ với các phòng ban như Marketing, Đào tạo để đồng bộ chiến lược toàn diện
- Quản lý và phát triển đội ngũ nhân sự phòng chiến lược kinh doanh

- Trực tiếp tư vấn, giới thiệu và bán các sản phẩm/dịch vụ giáo dục của công ty đến khách hàng
- Có khả năng tư vấn và chăm sóc khách hàng tốt, xây dựng mối quan hệ bền vững với khách hàng

- Quản lý đội ngũ 5-10 nhân viên kinh doanh trẻ:Tuyển dụng, đào tạo, mentor và thúc đẩy hiệu suất
Xem tất cả: Nội Thất AVADA tuyển dụng việc làm - Việc làm tại Hà Nội

- Với tư cách là BDM, bạn sẽ đóng vai trò chủ chốt trong việc mở rộng quy mô hoạt động kinh doanh của iTeach

- Tối thiểu 2 năm kinh nghiệm ở vị trí quản lý kinh doanh, trưởng phòng kinh doanh trong lĩnh vực Giáo dục/Đào tạo là một lợi thế
- Tuyển dụng, đào tạo và phát triển đội ngũ nhân viên kinh doanh

- Hỗ trợ trực tiếp Nhân viên tuyển sinh tư vấn để thuyết phục khách hàng ký hợp đồng
- Giám sát hoạt động của nhân viên tư vấn tại văn phòng

- Thiết lập và đào tạo nhóm Tư vấn tuyển sinh
- Quản lý và chịu trách nhiệm đối với các hoạt động Tư vấn tuyển sinh

- Xây dựng và phát triển đội ngũ tư vấn tuyển sinh chuyên nghiệp, gắn bó
- Dẫn dắt team đạt mục tiêu doanh thu - không chỉ bằng kết quả, mà bằng sự trưởng thành của từng cá nhân

- Quản lý và điều phối hoạt động của đội ngũ Sales (tư vấn tuyển sinh)
- Trực tiếp tham gia tư vấn, chốt hợp đồng với học viên/phụ huynh

- Quản lý đội ngũ:Tuyển dụng, đào tạo, huấn luyện và đánh giá hiệu suất làm việc của đội ngũ tư vấn viên tuyển sinh
- Xây dựng kế hoạch: Lập kế hoạch tuyển sinh theo tuần, tháng, quý, năm

- Có tối thiểu 01 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương hoặc từ 02 năm kinh nghiệm làm Tư vấn tuyển sinh/Trưởng nhóm TVTS
- Quản lý trực tiếp 6 đến 10 Nhân viên Tư vấn Tuyển sinh, đảm bảo hiệu quả hoạt động của đội nhóm

- o Be proficient in using office software (Word, Excel, PowerPoint) and the Internet.
- or higher degree in related field, Early Childhood Education is an advantage.

- Tư vấn các khóa học tiếng Anh
- Lên lịch các bài kiểm tra xếp lớp và tư vấn khóa học phù hợp cho học viên

- Giám sát việc thực hiện của bộ phận tư vấn luôn đưa ra những đề xuất cải tiến liên tục trong quy trình CSKH ngày càng phát triển
- Tư vấn khóa học tiếng Nhật cho học viên, sắp xếp lớp học và hỗ trợ cho học viên về lịch khai giảng, lớp học

- Có kinh nghiệm xây dựng, đào tạo và quản lý đội nhóm tư vấn tuyển sinh hoặc telesales là một lợi thế lớn
- Quản lý và điều phối các hoạt động hằng ngày của team tư vấn giáo dục

- Có kinh nghiệm xây dựng, đào tạo và quản lý đội nhóm tư vấn tuyển sinh hoặc telesales là một lợi thế lớn
- Trực tiếp gọi điện tư vấn và đảm bảo hoàn thành KPI doanh số cá nhân theo tháng/quý

- Xây dựng, quản lý và đào tạo đội ngũ nhân viên tuyển sinh, nâng cao kỹ năng tư vấn và chăm sóc khách hàng
- Tối thiểu 2-5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực tuyển sinh, tư vấn giáo dục hoặc dịch vụ giáo dục

- Lên kế hoạch tuyển sinh cho team
- Thực hiện tư vấn và chốt sale

- Lên kế hoạch tuyển sinh cho team
- Thực hiện tư vấn và chốt sale
Xem tất cả: Việc làm tại Bắc Giang

- Lên kế hoạch tuyển sinh cho team
- Thực hiện tư vấn và chốt sale
Xem tất cả: Việc làm tại Hải Phòng

- Lên kế hoạch tuyển sinh cho team
- Thực hiện tư vấn và chốt sale
Xem tất cả: Việc làm tại Thanh Hóa

- Lên kế hoạch tuyển sinh cho team
- Thực hiện tư vấn và chốt sale
Xem tất cả: Việc làm tại Hải Dương

- Tuyển dụng, đào tạo, phát triển, giữ chân những nhân sự trong team: Nhân viên tư vấn giáo dục (Sale executive),
- Có khả năng nhìn nhận vấn đề, đưa ra giải pháp và chủ động giải quyết vấn đề tốt, hướng tới kết quả cuối cùng
Mọi người cũng đã tìm kiếm
Chức danh: Nhân Viên Tư vấn Tuyển sinh · Trưởng Nhóm Tư Vấn Tuyển Sinh · thực tập sinh tư vấn tài chính doanh nghiệp · Nhân Viên Tư Vấn Tuyển Dụng · Nhân Viên Tư Vấn
Địa điểm: Hà Nội · Hồ Chí Minh · Đà Nẵng · Cần Thơ · Hải Phòng · thêm ›
Nếu gặp bất cứ vấn đề gì cần hỗ trợ, hãy gọi tới HOTLINE hoặc gửi thư về địa chỉ email bên dưới để được hỗ trợ.
Giải thưởng
của chúng tôi
Giải đồng
Chương trình Make in Viet-Nam 2023
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ TT&TT 2022
Top 10
Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn
Top 10
Dự án xuất sắc nhất Viet-Solutions 2020 - Chương trình Chuyển đổi số Quốc gia của Bộ TT&TT



