Trang 25 - Tìm việc làm quản trị nhân sự (4.724 việc)

- Quản trị vận hành hoặc vị trí tương đương (ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm, quản lý nhóm hoặc làm PMO nội bộ)
- Tổng hợp & báo cáo quản trị: Tổng hợp báo cáo định kỳ

- Xây dựng và theo dõi kế hoạch phát triển cho nhân sự tiềm năng, đội ngũ quản lý và nguồn kế
- Có kinh nghiệm quản lý nhân sự trong doanh nghiệp bán lẻ, thời trang, dịch vụ, chuỗi hoặc mô hình có quy mô nhân sự lớn

- Có từ 3 năm kinh nghiệm quản trị kênh hoạt hình, các nội dung cho trẻ em, ưu tiên các bạn từng làm nội dung kid songs
- Chế độ khám sức khỏe định kỳ, tiêm phòng, chăm sóc sức khỏe cho nhân sự trong công ty

- Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của cấp quản lý (có thể hỗ trợ khách hàng hoặc trực tiếp xử lý case trong trường hợp gấp)
- Môi trường làm việc trẻ, năng động, thân thiện, hòa đồng với các phòng ban và hơn 80 nhân sự

- It only helps Careers, Alumni, Industry and Development (CAID) Department discover more opportunities and follow up in case of system issues.
- Kindly scroll to the bottom of this page and complete the short VinUni Tracking Form.

- Quản lý hồ sơ nhân sự, cập nhật thông tin và biến động nhân sự
- C&B &quản lý nhân sự

- Ưu tiên tuyển dụng cấp quản lý từ nhân sự nội bộ, tạo cơ hội thăng tiến cho nhân viên
- Kinh nghiệm: Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm chuyên môn trong lĩnh vực quản trị ứng dụng thẻ/thương mại điện tử

- Có kinh nghiệm làm việc với Jira/Confluence BA.
- Làm việc tiếp với đội BA, (DEV nếu cần) để giải quyết vấn đề.

- Quản lý, cấp phát, phân quyền, thu hồi, rà soát tài khoản người dùng, vai trò, quyền cho nhân viên, các đối tác
- Hỗ trợ phòng ban trong việc thiết lập, quản lý quyền truy cập cho nhân viên

- Có kiến thức/kinh nghiệm về nghiệp vụ Quản trị nhân sự/ Ngiệp vụ Đào tạo, Hoạt động Ngân hàng là lợi thế
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Nhân sự/Tài chính Ngân hàng/Công nghệ thông tin hoặc các chuyên ngành liên quan

- Vận dụng quản trị vận hành theo Năng suất (Productivity), Đơn giá (Unit cost), Hiệu suất (Capacity), FTE
- Trình độ đào tạo: Tốt nghiệp Đại học trở lên các chuyên ngành phù hợp như:Quản trị Kinh doanh, Quản trị Chất lượng, Kinh tế, Tài chính, Ngân hàng

- Ưu tiên tuyển dụng cấp quản lý từ nhân sự nội bộ, tạo cơ hội thăng tiến cho nhân viên
- Bảo hiểm theo quy định pháp luật và bảo hiểm sức khỏe riêng cho cán bộ nhân viên ROX GROUP

- Báo cáo, phân tích các chỉ số khẩu vị rủi ro do bộ phận quản lý trực tiếp theo quy định của Công ty từng thời kỳ
- Xây dựng, cập nhật, điều chỉnh các báo cáo phục vụ cho việc quản lý, giám sát rủi ro

- Vị trí làm việc: Phòng Quản trị rủi ro - Ban Pháp chế
- Phối hợp với các đơn vị liên quan trong việc xây dựng, triển khai và cải tiến hệ thống quản trị rủi ro, phòng chống rửa tiền

- Lập kế hoạch và quản trị hiệu quả kinh doanh KHDN
- Thực hiện các công việc thuộc Bộ phận Kế hoạch và Quản trị hiệu quả kinh doanh

- Các công việc khác theo sự phân công từ Trưởng bộ phận
- Nhân viên toàn thời gian

- lập báo cáo định kỳ/đột xuất phục vụ công tác quản trị Sales
- Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học các chuyên ngành Kinh tế, Quản trị kinh doanh, Thương mại, Tài chính - Kế toán hoặc các ngành liên quan

- Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên chuyên ngành Quản trị kinh doanh, Kế toán, Thương mại điện tử và các chuyên ngành khác có liên quan

- Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Quản lý

- Lập báo cáo: Tổng hợp doanh số, làm báo cáo mỗi ngày gửi cho cấp quản lý
Mọi người cũng đã tìm kiếm
Chức danh: nhân viên hành chính quản trị · quản lý hành chính nhân sự · nhân viên quản trị web · quản trị viên tập sự · quản lý nhân sự
Địa điểm: Hà Nội · Hồ Chí Minh · Đà Nẵng · Cần Thơ · Hải Phòng · thêm ›
Nếu gặp bất cứ vấn đề gì cần hỗ trợ, hãy gọi tới HOTLINE hoặc gửi thư về địa chỉ email bên dưới để được hỗ trợ.
Giải thưởng của chúng tôi
Giải đồng
Chương trình Make in Viet-Nam 2023
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ TT&TT 2022
Top 10
Dự án xuất sắc nhất Viet-Solutions 2020 - Chương trình Chuyển đổi số Quốc gia của Bộ TT&TT


