Mô tả công việc
Phát triển doanh thu thông qua việc tìm kiếm, xây dựng và duy trì quan hệ với khách hàng; tư vấn giải pháp truyền thông phù hợp nhu cầu
Tìm kiếm, phát triển khách hàng mới có nhu cầu về booking social, booking các dịch vụ như tổ chức sự kiện, sản xuất gameshow, phim quảng cáo, phim điện ảnh.
Đàm phán, tư vấn các gói dịch vụ công ty cung cấp
Sắp xếp các cuộc họp kinh doanh với khách hàng tiềm năng
Xây dựng mối quan hệ lâu dài với khách hàng mới và khách hàng hiện tại
Tham gia các buổi pitching khách hàng cùng
Giám đốcQuản lý và điều hành team để theo dõi tiến trình các dự án quy mô nhỏ từ đầu đến cuối.
Các công việc phát sinh theo phân công từ Trưởng Bộ phận
Tìm hiểu thêm về OMEDIA qua fanpage: OMedia Studio
Yêu cầu
• Tốt nghiệp Đại học các chuyên ngành liên quan như Truyền thông, Marketing hoặc các lĩnh vực tương đương
• Có từ 4-5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực kinh doanh B2B, ưu tiên trong ngành Marketing, Quảng cáo, Truyền thông.
• Am hiểu Social Media (Facebook, TikTok, YouTube, Instagram) và quy trình triển khai chiến dịch • Kỹ năng giao tiếp, thuyết trình, đàm phán tốt
• Khả năng quản lý nhiều dự án đồng thời, chịu được áp lực tiến độ và doanh số
• Tỉ mỉ, trách nhiệm, tư duy dịch vụ tốt
Quyền lợi
• Thu nhập tương xứng với năng lực, kinh nghiệm
• Ít nhất 12 ngày nghỉ phép/năm
• Tham gia đầy đủ bảo hiểm bắt buộc theo quy định của pháp luật lao động
Thông tin khác
Thời gian làm việc
Thứ 2 - Thứ 7 (từ 08:30 đến 17:00)
Thông tin chung
Nơi làm việc
- - Hồ Chí Minh: 47-49 Nguyễn Văn Kỉnh, Phường Cát Lái (Thành phố Thủ Đức cũ)
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 13/06/2026
OMedia mang đến các giải pháp hình ảnh toàn diện, từ tiền kỳ, sản xuất và quay dựng chuyên nghiệp, đến hậu kỳ hoàn thiện, ứng công nghệ đột phá như Bullet Time, CineBolt, Virtual Proction, Livestream Production.
Chúng tôi kết hợp các công nghệ tiên tiến với sự am hiểu sâu sắc văn hóa Việt, tạo nên những sản phẩm sáng tạo độc đáo và giàu giá trị, chạm ...
Quy mô công ty
Từ 26 - 100 nhân viên