Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc tương tự tại đây:
Mô tả công việc
Tiếp nhận các cuộc gọi đến của khách hàng, giải đáp thắc mắc về INTERNET và điện thoại cố định của Viettel.
Cung cấp các chương trình khuyến mại cho khách hàng
Xoay ca linh hoạt
Không sale, không áp doanh số
Yêu cầu
Nam/nữ từ đủ 18 tuổi - 35 tuổi
Không ngọng, không giọng địa phương.
Tốt nghiệp Trung cấp trở lên - chấp nhận sinh viên chờ bằng (Không vướng lịch học trên trường)
Chăm chỉ, chịu khó
Quyền lợi
Thu nhập: 6.500.000- 9.000.000 VNĐ/ tháng (lương cứng + thưởng hiệu suất+ Phu cấp +thâm niên+ bonus)
Ký hợp đồng chính thức sau 2 tháng, thử việc nhận 100% lương
Được đào tạo nâng cao kỹ năng chuyên môn nghiệp vụ từ ban đầu, hỗ trợ 1.4 triệu VNĐ/Khoá đào tạo
Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, trang thiết bị hiện đại.
Chế độ phúc lợi khác theo quy định của Bộ luật lao động và quy định của Công ty.
Cơ hội thăng tiến lên các vị trí: giám sát, trưởng nhóm, trưởng ca.
Thông tin chung
- Ngày hết hạn: 10/10/2024
- Thu nhập: 7 - 9 triệu VNĐ
CÔNG TY CỔ PHẦN BELLSYSTEM24 VIETNAM (BELL24VN Inc.) được kỳ vọng sẽ trở thành công ty toàn cầu về Contact Center & BPO.
100% cổ phần của công ty thuộc về công ty Nhật Bản Bellsystem24, Bellsystem24 Holdings và TOPPAN INC.
Chúng tôi luôn tiên phong và dẫn đầu trong việc cung cấp các giải pháp tối ưu hoá về quy trình, con người, công nghệ để giúp các doanh nghiệp bắt kịp xu thế thời đại và tăng trưởng bền vững.
MỘT SỐ CỘT MỐC QUAN TRỌNG
2006: Bắt đầu thành lập với 30 nhân sự phụ trách CSKH cho ...
Quy mô công ty
Từ 1000 - 5000 nhân viên
Các thông tin được cung cấp chỉ nhằm mục đích cho người dùng tham khảo, JobOKO không đại diện và không có sự liên quan tới doanh nghiệp công ty cổ phần bellsystem24 việt nam trong các hoạt động tuyển dụng. Các thông tin bản quyền, nhãn hiệu hoặc bất kỳ quyền sở hữu trí tuệ nào liên quan đến nội dung, thương hiệu hay hình ảnh doanh nghiệp này không thuộc sở hữu của JobOKO.
Người dùng cần tự xác minh thông tin trước khi ứng tuyển, giao dịch hoặc đưa ra bất kỳ quyết định nào dựa trên các nội dung này.
