Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc tương tự tại đây:
📍Ở ĐÂY CÓ VIỆC CỰC KỲ XỊN XÒ
📣TUYỂN GẤP 15 NHÂN VIÊN CHĂM SÓC KHÁCH HÀNG + 1 TRƯỞNG PHÒNG NHÂN SỰ => Thu nhập lên đến 70 triệu/tháng
Lưu ý: Chấp nhận không có kinh nghiệm & bằng cắp
👉Cơ hội dành cho tất cả các bạn
🟡CHẤP NHẬN #sinhvien MỚI RA TRƯỜNG
💥Mở ra cơ hội tuyển dụng nhân viên CSKH không cần kinh nghiệm
🎊🎊 Ứng tuyển ngay - Ứng tuyển ngay🎊🎊
☘️☘️ BẠN SẼ ĐƯỢC GÌ!?
🔥 Thu nhập "#KHỦNG" không giới hạn
🔥 Các khoản "#thưởng_nóng" luôn bất chợt rơi vào túi.
🔥 Team Building triền miên, mỗi năm tối thiểu 2 chuyến du lịch.
🔥 Đặc biệt, là mọi người thân thiện, đồng nghiệp trẻ trung, năng động, sếp tận tâm "cầm tay chỉ việc".
☘️☘️CHỈ CẦN BẠN☘️☘️
▪️ Từ 19 - 27 tuổi
▪️Trưởng phòng có kinh nghiệm ít nhất 1 năm & đội nhóm ít nhất 5 người.
▪️ Giao tiếp tốt, nhanh nhẹn, có tinh thần trách nhiệm trong công việc.
▪️ Đặc biệt yêu TIỀN, đam mê làm giàu.
🌟🌟Bạn chưa có #KINH_NGHIỆM - chúng tôi sẵn sàng #ĐÀO_TẠO
💲💲THU NHẬP KHÔNG GIỚI HẠN💲💲
▪️Lương cơ bản: Từ 7.000.000 - 15.000.000 vnd/tháng.
▪️Hoa hồng từ 60.000.000 - 80.000.000 đồng/giao dịch
▪️Xét thưởng theo dự án - tổng kết 6 tháng và cuối năm
!!️!!️!!️ Lương, thưởng hấp dẫn và các khoản phụ cấp. Được thưởng Lễ, Tết, sinh nhật và các dịp đặc biệt.
☘️☘️QUYỀN LỢI☘️☘️
🌐 Thu nhập không giới hạn
🌐 Tạo cơ hội cho người trẻ khởi nghiệp.
🌐 Được hỗ trợ Marketing quảng cáo.
🌐 Được tham gia BHYT, BHXH khi ký hợp đồng lao động.
🌐 Lộ trình thăng tiến rõ ràng, cơ hội thăng tiến cao, đánh giá năng lực định kì.
🌐 Đào tạo các kỹ năng mềm và kỹ năng công việc: Sales, Marketing.
Thông tin chung
- Ngày hết hạn: 21/08/2022
- Thu nhập: 6.000.000 - 9.500.000 đ/tháng
Các thông tin được cung cấp chỉ nhằm mục đích cho người dùng tham khảo, JobOKO không đại diện và không có sự liên quan tới doanh nghiệp nam khương trong các hoạt động tuyển dụng. Các thông tin bản quyền, nhãn hiệu hoặc bất kỳ quyền sở hữu trí tuệ nào liên quan đến nội dung, thương hiệu hay hình ảnh doanh nghiệp này không thuộc sở hữu của JobOKO.
Người dùng cần tự xác minh thông tin trước khi ứng tuyển, giao dịch hoặc đưa ra bất kỳ quyết định nào dựa trên các nội dung này.