Mô tả công việc
• Quản lý hồ sơ nhân sự theo dõi biến động nhân sự.
• Thu thập, cập nhật, lưu trữ và
quản lý dữ liệu hồ sơ 700-1000 nhân sự;
• Tính lương hàng tháng theo quy chế; tổng hợp sản lượng công trường; lập
bảng lương; đối soát & trình duyệt; xử lý thắc mắc lương.
• Xử lý bảng dự trù chi phí lương tháng T vào ngày 20 tháng T và chốt bảng lương vào ngày 3 tháng T+1
• Quản lý MST, giảm trừ; tính thuế; làm quyết toán TNCN.
• Quản lý thưởng lễ Tết, trợ cấp, quà tặng, công tác phí, phụ cấp công trường...
• Báo cáo biến động nhân sự, chi phí lương, quỹ lương, tăng giảm bảo
hiểm...
• Theo dõi thực hiện nội quy, kỷ luật lao động.
• Tham gia xây dựng thang bảng lương, định biên, chính sách C&B.
Yêu cầu
Kinh nghiệm: ≥ 3 năm C&B, ưu tiên đơn vị xây dựng hoặc quy mô nhân sự lớn > 200
- Kiến thức: Luật Lao động, Thuế TNCN;
- Kỹ năng: Excel tốt, phân tích dữ liệu, giao tiếp, làm việc với công trường
- Phẩm chất: Cẩn thận - bảo mật - trách nhiệm - chịu áp lực cao thời điểm chốt lương
- Có kinh nghiệm C&B trong lĩnh vực san lấp mặt bằng / xây dựng / dự án công trường
- Thành thạo tính lương lao động phổ thông, lái xe, máy
- Thuế TNCN, hợp đồng lao động
- Ưu tiên từng làm tại dự án lớn, môi trường hiện trường
Quyền lợi
Căn-tin
Ăn trưa tại văn phòng, công ty hỗ trợ
Thông tin khác
NGÀY ĐĂNG
19/05/2026
CẤP BẬC
Nhân viên
NGÀNH NGHỀ
Nhân Sự/Tuyển Dụng > Lương Thưởng & Phúc Lợi
KỸ NĂNG
C&B, Labor Law, Bảo Hiểm Xã Hội, C & B, Thuế TNCN
LĨNH VỰC
Khai khoáng/Dầu khí
NGÔN NGỮ TRÌNH BÀY HỒ SƠ
Tiếng Việt
SỐ NĂM KINH NGHIỆM TỐI THIỂU
2
QUỐC TỊCH
Không hiển thị
Xem thêm
Thông tin chung
- Thu nhập: 13tr-20tr ₫/tháng
Nơi làm việc
- Tầng 6-7, 117 Hoàng Cầu, Đống Đa, Hà Nội
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 19/06/2026
