Chuyên viên Công đoàn

Mô tả Công việc
Hỗ trợ tổ chức và quản lý hoạt động của Công đoàn
Lên kế hoạch, tổ chức các sự kiện, hội nghị, và các chương trình liên quan đến Công đoàn như lễ kỷ niệm, hội thảo, hoặc các phong trào thi đua.
Hỗ trợ xây dựng và triển khai các kế hoạch hoạt động của Công đoàn.
Theo dõi và báo cáo về tình hình hoạt động của Công đoàn, đảm bảo các kế hoạch được thực hiện đúng tiến độ.
Chăm lo đời sống, quyền lợi của đoàn viên
Đảm bảo quyền lợi hợp pháp của người lao động và đoàn viên, như chế độ bảo hiểm, phúc lợi xã hội.
Lắng nghe, tiếp nhận ý kiến, kiến nghị của đoàn viên và phối hợp với các phòng ban liên quan để giải quyết.
Tổ chức các chương trình hỗ trợ đời sống như thăm hỏi, tặng quà trong các dịp lễ, Tết.
Quản lý hồ sơ và tài chính Công đoàn
Quản lý danh sách đoàn viên, hồ sơ, tài liệu liên quan đến Công đoàn.
Hỗ trợ lập dự toán, quản lý và báo cáo tài chính Công đoàn theo quy định.
Thu và quản lý đoàn phí Công đoàn.
Phổ biến chính sách, pháp luật
Tuyên truyền, phổ biến các chính sách của Công đoàn và pháp luật lao động tới đoàn viên.
Đào tạo, hướng dẫn các thành viên Công đoàn về quyền và nghĩa vụ của họ.
Tham gia xây dựng văn hóa doanh nghiệp
Thúc đẩy tinh thần đoàn kết và văn hóa tập thể trong cơ quan hoặc doanh nghiệp.
Tổ chức các hoạt động văn hóa, thể thao, giải trí nhằm nâng cao tinh thần làm việc và gắn kết nhân viên.
Phối hợp với các đơn vị khác
Hỗ trợ lãnh đạo và các phòng ban trong việc giải quyết các vấn đề liên quan đến nhân sự và Công đoàn.
Là cầu nối giữa đoàn viên và ban lãnh đạo để thúc đẩy môi trường làm việc công bằng, tích cực.
Các công việc hành chính liên quan
Soạn thảo, lưu trữ văn bản, báo cáo liên quan đến Công đoàn.
Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của Chủ tịch Công đoàn hoặc lãnh đạo tổ chức.
Hỗ trợ tổ chức và quản lý hoạt động của Công đoàn
Lên kế hoạch, tổ chức các sự kiện, hội nghị, và các chương trình liên quan đến Công đoàn như lễ kỷ niệm, hội thảo, hoặc các phong trào thi đua.
Hỗ trợ xây dựng và triển khai các kế hoạch hoạt động của Công đoàn.
Theo dõi và báo cáo về tình hình hoạt động của Công đoàn, đảm bảo các kế hoạch được thực hiện đúng tiến độ.
Chăm lo đời sống, quyền lợi của đoàn viên
Đảm bảo quyền lợi hợp pháp của người lao động và đoàn viên, như chế độ bảo hiểm, phúc lợi xã hội.
Lắng nghe, tiếp nhận ý kiến, kiến nghị của đoàn viên và phối hợp với các phòng ban liên quan để giải quyết.
Tổ chức các chương trình hỗ trợ đời sống như thăm hỏi, tặng quà trong các dịp lễ, Tết.
Quản lý hồ sơ và tài chính Công đoàn
Quản lý danh sách đoàn viên, hồ sơ, tài liệu liên quan đến Công đoàn.
Hỗ trợ lập dự toán, quản lý và báo cáo tài chính Công đoàn theo quy định.
Thu và quản lý đoàn phí Công đoàn.
Phổ biến chính sách, pháp luật
Tuyên truyền, phổ biến các chính sách của Công đoàn và pháp luật lao động tới đoàn viên.
Đào tạo, hướng dẫn các thành viên Công đoàn về quyền và nghĩa vụ của họ.
Tham gia xây dựng văn hóa doanh nghiệp
Thúc đẩy tinh thần đoàn kết và văn hóa tập thể trong cơ quan hoặc doanh nghiệp.
Tổ chức các hoạt động văn hóa, thể thao, giải trí nhằm nâng cao tinh thần làm việc và gắn kết nhân viên.
Phối hợp với các đơn vị khác
Hỗ trợ lãnh đạo và các phòng ban trong việc giải quyết các vấn đề liên quan đến nhân sự và Công đoàn.
Là cầu nối giữa đoàn viên và ban lãnh đạo để thúc đẩy môi trường làm việc công bằng, tích cực.
Các công việc hành chính liên quan
Soạn thảo, lưu trữ văn bản, báo cáo liên quan đến Công đoàn.
Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của Chủ tịch Công đoàn hoặc lãnh đạo tổ chức.