Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc tương tự tại đây:
Mô tả công việc
Mô tả công việc
-Tổng hợp đăng ký KPIs hàng tháng của các Đơn vị kiểm tra, đóng góp ý kiến và trình BLĐ phê duyệt;
- Thực hiện đánh giá KPIs hàng tháng;
- Tiếp nhận và giải đáp thắc mắc có liên quan đến kết quả đánh giá KPIs;
- Tham gia thiết lập hệ thống các quy định về KPIs, các tiêu chuẩn, tiêu chí đánh giá KPIs;
- Nghiên cứu, đề xuất các giải pháp triển khai hoạt động KPIs ngày càng hiệu quả;
- Thực hiện các công việc chuyên môn khác theo yêu cầu từ quản lý trực tiếp.
Yêu cầu
Yêu cầu công việc
- Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngànhQuản trị nguồn nhân lực/ Quản trị nhân sự/QTKD và các ngành có liên quan;
- Có kiến thức vềhệ thống KPIs;
- Ít nhất 02năm kinh nghiệm công tác đánh giá KPIs;
- Có kinh nghiệm xây dựng/triển khai/đánh giá KPIs hoặc công việc liên quan đến KPIs.
Quyền lợi
Quyền lợi công việc
Laptop
Chế độ bảo hiểm
Du Lịch
Phụ cấp
Đồng phục
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Công tác phí
Nghỉ phép năm
Đang tải ...
Thông tin khác
Vị trí: Trưởng nhóm / Giám sát
Mức lương: Cạnh tranh
Trình độ: Đại học
Kinh nghiệm: 2 - Năm
Thông tin chung
- Ngày hết hạn: [protected info]
- Thu nhập: Cạnh tranh
Các thông tin được cung cấp chỉ nhằm mục đích cho người dùng tham khảo, JobOKO không đại diện và không có sự liên quan tới doanh nghiệp tìm việc mới trong các hoạt động tuyển dụng. Các thông tin bản quyền, nhãn hiệu hoặc bất kỳ quyền sở hữu trí tuệ nào liên quan đến nội dung, thương hiệu hay hình ảnh doanh nghiệp này không thuộc sở hữu của JobOKO.
Người dùng cần tự xác minh thông tin trước khi ứng tuyển, giao dịch hoặc đưa ra bất kỳ quyết định nào dựa trên các nội dung này.
