Chuyên Viên Đào Tạo
Hạn nộp hồ sơ: 04/09/2026 (Còn 5 ngày)
Sắp hết thời gian ứng tuyển, chớp cơ hội ngay!
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
Nhà tuyển dụng đang online
Mô tả công việc
Quản lý và Set up Phòng Training tầng B và tầng 5 (bao gồm cả kiểm tra kỹ thuật thiết bị thường xuyên).
Tổng hợp tài liệu đào tạo theo yêu cầu.
Làm Slide đào tạo khi cần.
Nhận lịch training, thực hiện các hoạt động truyền thông và công tác chuẩn bị hậu cần cho sự kiện.
Tổ chức ôn thi CCMG hàng tháng, tổ chức các kỳ thi nội bộ
Đồng hành và hỗ trợ triển khai cho các khoá học bắt buộc online (Success, Project MKT 101, Induction).
Quản lý Dữ liệu/LMS: Thiết lập, duy trì và cập nhật Hệ thống Quản lý Học tập (LMS) hoặc kho dữ liệu đào tạo.
Báo cáo Chuyên sâu: Lập báo cáo Tỷ lệ tham dự, Tỷ lệ hoàn thành và Kết quả thi theo từng chương trình/người học.
Cải tiến Trải nghiệm: Quản lý và giám sát trải nghiệm học tập (bao gồm cả không gian vật lý và online). Đề xuất cải tiến về hậu cần.
Quản lý Quan hệ Đối tác: Phụ trách liên hệ và quản lý hợp đồng/thỏa thuận với các giảng viên nội bộ, đối tác bên ngoài.
Phối hợp cùng trợ lý đào tạo để thực hiện các công việc được giao.
Thực hiện các task khác do Giám Đốc đào tạo yêu cầu.
Báo cáo định kỳ và các báo cáo khác có liên quan.
Tổng hợp tài liệu đào tạo theo yêu cầu.
Làm Slide đào tạo khi cần.
Nhận lịch training, thực hiện các hoạt động truyền thông và công tác chuẩn bị hậu cần cho sự kiện.
Tổ chức ôn thi CCMG hàng tháng, tổ chức các kỳ thi nội bộ
Đồng hành và hỗ trợ triển khai cho các khoá học bắt buộc online (Success, Project MKT 101, Induction).
Quản lý Dữ liệu/LMS: Thiết lập, duy trì và cập nhật Hệ thống Quản lý Học tập (LMS) hoặc kho dữ liệu đào tạo.
Báo cáo Chuyên sâu: Lập báo cáo Tỷ lệ tham dự, Tỷ lệ hoàn thành và Kết quả thi theo từng chương trình/người học.
Cải tiến Trải nghiệm: Quản lý và giám sát trải nghiệm học tập (bao gồm cả không gian vật lý và online). Đề xuất cải tiến về hậu cần.
Quản lý Quan hệ Đối tác: Phụ trách liên hệ và quản lý hợp đồng/thỏa thuận với các giảng viên nội bộ, đối tác bên ngoài.
Phối hợp cùng trợ lý đào tạo để thực hiện các công việc được giao.
Thực hiện các task khác do Giám Đốc đào tạo yêu cầu.
Báo cáo định kỳ và các báo cáo khác có liên quan.
Yêu cầu
- Tốt nghiệp Đại học các ngành Quản trị Nhân sự, Quản trị Kinh doanh, Truyền thông hoặc các ngành liên quan.
- Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương, ưu tiên trong ngành bất động sản.
- Kỹ năng thuyết trình, nói trước đám đông tự tin và cuốn hút.
- Sử dụng thành thạo tin học văn phòng và các công cụ thiết kế bài giảng (Canva, Powerpoint...).
- Có khả năng tổ chức sự kiện và lập kế hoạch công việc khoa học
- Có khả năng truyền cảm hứng và tính chủ động trong công việc cao
- Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương, ưu tiên trong ngành bất động sản.
- Kỹ năng thuyết trình, nói trước đám đông tự tin và cuốn hút.
- Sử dụng thành thạo tin học văn phòng và các công cụ thiết kế bài giảng (Canva, Powerpoint...).
- Có khả năng tổ chức sự kiện và lập kế hoạch công việc khoa học
- Có khả năng truyền cảm hứng và tính chủ động trong công việc cao
Quyền lợi
Môi trường làm việc năng động, sáng tạo, chuyên nghiệp và khuyến khích tinh thần đổi mới
Nhiều hoạt động nội bộ sôi nổi: teambuilding, sự kiện nhân viên, chương trình vinh danh, training, seminar, v.v
Tham gia trực tiếp vào các chiến dịch truyền thông, dự án và hoạt động branding quy mô lớn
Mức lương cạnh tranh, thưởng theo hiệu quả công việc (KPI)
Được hỗ trợ công nghệ và công cụ AI trong công việc nhằm nâng cao hiệu suất và khả năng sáng tạo
Khi trở thành nhân viên chính thức hưởng thêm:
Nghỉ 3 thứ 7/1 tháng
WFH 1 ngày /1 tuần
Review lương 2 lần/1 năm
Thưởng KPIs ngoài lương
Nhiều hoạt động nội bộ sôi nổi: teambuilding, sự kiện nhân viên, chương trình vinh danh, training, seminar, v.v
Tham gia trực tiếp vào các chiến dịch truyền thông, dự án và hoạt động branding quy mô lớn
Mức lương cạnh tranh, thưởng theo hiệu quả công việc (KPI)
Được hỗ trợ công nghệ và công cụ AI trong công việc nhằm nâng cao hiệu suất và khả năng sáng tạo
Khi trở thành nhân viên chính thức hưởng thêm:
Nghỉ 3 thứ 7/1 tháng
WFH 1 ngày /1 tuần
Review lương 2 lần/1 năm
Thưởng KPIs ngoài lương
Thông tin khác
Thời gian làm việc
Thứ 2 - Thứ 6 (từ 08:30 đến 17:30)
- Thời gian làm: Thứ 2- Thứ 6 ( nhân viên dưới 1 năm làm 1 buổi sáng T7 trong tháng, sau 1 năm nghỉ T7)
Thứ 2 - Thứ 6 (từ 08:30 đến 17:30)
- Thời gian làm: Thứ 2- Thứ 6 ( nhân viên dưới 1 năm làm 1 buổi sáng T7 trong tháng, sau 1 năm nghỉ T7)
Thông tin chung
- Thu nhập: 11 - 13 triệu
Nơi làm việc
- Hồ Chí Minh: KĐT Sala, Thủ Thiêm, số 22 - 24, Đường số 5, Phường An Khánh (Thành phố Thủ Đức cũ)
Việc làm tương tự khác
CÔNG TY CP TƯ VẤN ĐẦU TƯ VÀ QUẢN LÝ TÀI SẢN FIDT
Hồ Chí Minh
Thỏa thuận
CÔNG TY TNHH THƯƠNG MẠI DỊCH VỤ XUẤT NHẬP KHẨU THẾ GIỚI BABY
Hồ Chí Minh
12 - 15 triệu VNĐ
TIN HỌC ĐẠI DƯƠNG - Công Ty TNHH Tư Vấn & Đào Tạo Đại Dương
Hồ Chí Minh
8 - 12 triệu VNĐ
CÔNG TY CỔ PHẦN THƯƠNG MẠI XUẤT NHẬP KHẨU UYÊN PHƯƠNG
Hồ Chí Minh, Phú Thọ, Phú Yên
8 - 12 triệu VNĐ
Công ty Cổ phần Dược phẩm FPT Long Châu
Hồ Chí Minh
Thương lượng
công ty cổ phần BT International (BTI)
Hồ Chí Minh
14 - 18 triệu
Công ty TNHH Phát Triển BĐS ERA
Xem trang công ty- Địa chỉ công ty: Khu căn hộ HausNeo, Phú Hữu, Quận 9
- Quy mô: Từ 101 - 500 nhân viên
Thông tin công việc
Vị trí:
Nhân viên
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Hotline CSKH
1900.63.63.84
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.
Hotline CSKH
0962.107.888
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu