Chuyên viên Nhân sự Tổng Hợp - Hồ Chí Minh

Công Ty Cổ Phần Du Lịch Thành Thành Công

Địa điểm làm việc: Hồ Chí Minh

Hết hạn: 31/10/2021

Chi tiết công việc
Giới thiệu công ty

Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc liên quan phía dưới

Mô tả công việc

Quản trị nhân sự và quan hệ lao động:

Quản lý thông tin nhân sự của CBNV toàn công ty (phần mềm và hồ sơ lưu ).
Soạn thảo các văn bản, quyết định nhân sự liên quan đến: bố trí lao động, điều động, thuyên chuyển, đề bạt, bãi nhiệm, uỷ quyền, kỷ luật,....
Phổ biến các chính sách của công ty đến người lao động.
Tham gia giải quyết các vụ việc vi phạm kỷ luật lao động, tranh chấp tại công ty; thiết lập và triển khai các thủ tục giải quyết các tranh chấp cá nhân; tiếp nhận, thu thập thông tin và đề xuất các biện pháp xử lý khiếu nại liên quan đến lao động.

Công tác Tiền lương:

Theo dõi điều chỉnh lương cho toàn nhân viên trong Công ty theo đúng quy định.
Soạn thảo các quyết định về lương thời gian, lương kinh doanh, phụ cấp, trợ cấp....
Tổng hợp, quản lý hồ sơ chấm công hàng tháng.
Tính lương và thưởng các loại theo quy định công ty.
Theo dõi, cập nhật, thông báo việc nghỉ phép.
Giải đáp mọi thắc mắc của người lao động trong công ty các vấn đề liên quan đến lương, thưởng, phụ cấp...
Theo dõi, cập nhật hồ sơ đăng ký thuế thu nhập cá nhân, hồ sơ đăng ký người phụ thuộc giảm trừ gia cảnh
Thống kê thuế TNCN, lập kê khai và quyết toán thuế TNCN hàng tháng, năm cho NLĐ trong cty.

Công tác Bảo hiểm:

Xây dựng và thực hiện chính sách về các loại bảo hiểm (BHXH, BHYT, BH thất nghiệp, BH tai nạn...) cho CBNV toàn công ty.
Lập kê khai tăng giảm số CBNV tham gia BH hàng tháng nộp cơ quan BHXH.
Làm tờ khai cấp sổ BHXH cho CBNV mới vào & chuyển nộp cơ quan BHXH.
Làm danh sách và xin cấp thẻ khám chữa bệnh cho CBNV định kỳ, hoặc đột xuất cho NV mới.
Thực hiện chốt sổ BHXH và tính trợ cấp thôi việc cho CBNV nghỉ việc.
Lập hồ sơ tai nạn lao động để cơ quan BHXH chi trả trợ cấp tai nạn lao động.
Lập danh sách hưởng trợ cấp BHXH : ốm đau, thai sản (hàng qúy) (nếu có) để cơ quan BHXH chi trả.
Lập bảng đối chiếu kinh phí nghỉ dưỡng sức & danh sách CBNV nghỉ dưỡng sức để cơ quan BHXH chi trả.
Lập danh sách nộp BHXH hàng tháng và đề nghị nộp tiền cho cơ quan BHXH.
Đối chiếu quyết toán BHXH hàng tháng, quý với cơ quan BHXH và Phòng Kế toán.
Làm thủ tục hồ sơ hưởng hưu trí cho CBNV.
Quản lý và lưu trử sổ bảo hiểm xã hội và hồ sơ bảo hiểm của CBNV.
Các công việc khác liên quan đến Bảo hiểm các loại cho NLĐ khi có yêu cầu.

Yêu cầu

Có bằng Cử nhân chuyên ngành: Quản trị nguồn nhân lực/ Kinh tế lao động/ Luật/Quản trị kinh doanh...
Có ít nhất 03 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương.
Có kiến thức chuyên sâu về công tác tuyển dụng và có khả năng tuyển dụng đến cán bộ quản lý cấp trung.
Có khả năng thiết lập các quy định,quy trình, biểu mẫu, công cụ quản lý phục vụ công táctuyển dụng.

Quyền lợi

Laptop
Chế độ bảo hiểm
Du Lịch
Phụ cấp
Đồng phục
Chế độ thưởng
Đào tạo
Tăng lương
Công tác phí
Phụ cấp thâm niên
Nghỉ phép năm

Thông tin chung

Ngày hết hạn: 31/10/2021
Thu nhập: 10,000,000 - 12,000,000 VND

Giới thiệu công ty Xem trang công ty

Ngành du lịch TTC bao gồm chuỗi dịch vụ đa dạng: " Lưu trú - Trung tâm hội nghị - Vui chơi giải trí - Lữ hành ", trong đó sở hữu gần 20 khách sạn, khu nghỉ dưỡng, trung tâm hội nghị, khu vui chơi và trung tâm lữ hành trải dài trên khắp cả nước, hơn 1.200 phòng nghỉ đạt tiêu chuẩn từ 3-4 sao tại các thành phố du lịch trọng điểm trong nước như Nha Trang, Đà Lạt, Ninh Thuận, Phan Thiết, Tp. Hồ Chí Minh, Bến Tre, Cần Thơ và ngoài nước như Campuchia... phục vụ hơn 2 triệu lượt khách Việt Nam và Quốc tế mỗi năm.

Quy mô công ty

Từ 1000 - 5000 nhân viên

Các thông tin được cung cấp chỉ nhằm mục đích cho người dùng tham khảo, JobOKO không đại diện và không có sự liên quan tới doanh nghiệp công ty cổ phần du lịch thành thành công trong các hoạt động tuyển dụng. Các thông tin bản quyền, nhãn hiệu hoặc bất kỳ quyền sở hữu trí tuệ nào liên quan đến nội dung, thương hiệu hay hình ảnh doanh nghiệp này không thuộc sở hữu của JobOKO.

Người dùng cần tự xác minh thông tin trước khi ứng tuyển, giao dịch hoặc đưa ra bất kỳ quyết định nào dựa trên các nội dung này.

Chia sẻ: