Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc tương tự tại đây:
Mô tả công việc
Tìm kiếm tòa nhà :
1. Xây dựng các phương thức khác nhau nhằm tìm kiếm thông tin tòa nhà cho thuê
2. Tiến hành triển khai tìm kiếm các tòa nhà theo khu vực
3. Chọn lọc và đề xuất các Data đủ tiêu chuẩn
Hỗ trợ vận hành :
1. Nhận bàn giao từ chủ nhà và bàn giao toà nhà sau khi kí hợp đồng cho bộ phận vận hành
2. Phối hợp với các phòng ban (tài chính, pháp lý, thiết kế thi công, ...) để đảm bảo sự thành công của mặt bằng mới
Hỗ trợ kỹ thuật và hợp đồng
1. Đặt lịch hẹn, kết nối thông tin với chủ nhà
2. Cùng với đội thiết kế thi công khảo sát toà nhà
3. Hỗ trợ đi cùng đàm phán với TPKD/ Tổng
Giám Đốc hoặc Giám Đốc (được học hỏi kinh nghiệm từ những người có chuyên môn năng lực
4. Hỗ trợ giải quyết các phát sinh của hợp đồng thuê (điều chỉnh giá thuê, chuyển đổi chủ sở hữu...)
Tái ký hợp đồng
1. Bàn giao tòa nhà sau khi kí hợp đồng cho bộ phận vận hành.
2. Phối hợp Trưởng đơn vị, quản lý tòa nhà trong quá trình chăm sóc chủ nhà cho thuê và tái ký hợp đồng đến hạn.
Hỗ trợ
phát triển kinh doanh1. Hỗ trợ kinh doanh trong việc lựa chọn mặt bằng, đưa ra giải pháp để tối ưu hóa lợi nhuận.
2. Phối hợp với các liên kết ban phòng (kế hoạch, tài chính, pháp lý,...) để đảm bảo sự thành công trong việc phát triển một mặt bằng mới.
Yêu cầu
Có tối thiểu 1 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Phát triển mặt bằng/Phát triển mạng lưới/ bất động sản/sale thị trường các ngành
Tốt nghiệp trung cấp, cao đẳng, đại học trở lên
Có Kỹ năng khảo sát thị trường, kỹ năng phân tích & đánh giá thị trường
Kỹ năng tìm kiếm và xây dựng mối quan hệ, kỹ năng đàm phán, kỹ năng báo cáo.
Cởi mở, dễ gần, nhiều năng lượng tích cực.
Ngoại hình ưa nhìn, dễ tạo thiện cảm.
Kỹ năng thiết lập mục tiêu & xây dựng kế hoạch
Kỹ năng khai thác data từ các nguồn lạnh
Chủ động và kiên trì
Tinh thần học hỏi và cầu tiến
Có tính Cam kết và trách nhiệm cao với mục tiêu và với những quyết định của mình.
Cởi mở, thích kiếm kiền, không ngại thay đổi với những chiến lược của công ty theo các giai đoạn
Quyền lợi
Lương chính thức: Thu nhập = Lương cứng + Lương hiệu quả công việc như sau:
- Lương cứng: 8.000.000 VNĐ
- Trung bình thưởng nhập 1 toà nhà nhập vào thưởng từ 13TR - 40TR/ toà (dư tính toà nhập từ 20 đến 40 phòng)
-> Thu nhập trung bình tháng: từ 20TR - 40TR
Chế độ phúc lợi:
- Được làm việc trong 1 doanh nghiệp Tử Tế với niềm tin cốt lõi: Con người là tốt đẹp, rất ít giám sát, kiểm soát, đề cao sự tự do, chủ động
- Quyền lợi được học tập, tham gia các khoá đào tạo do công ty tổ chức đào tạo, ngoài ra tham gia khoá đào tạo bên ngoài được hỗ trợ lương trong ngày đi học và hỗ trợ 30% học phí đào tạo bên ngoài
- Lộ trình thăng tiến rõ ràng sẽ được trao đổi làm việc với cấp quản lý để nắm rõ lộ trình
- Nghỉ lễ theo quy định của nhà nước
- Tham gia cùng các hoạt động Du lịch, teambuiding, Year End Party,...
- TingTong không có tháng lương 13, Triết lý của TingTong là thưởng khi có cống hiến lớn, Chia lãi cuối năm khi cùng nhau tạo ra lợi nhuận
- Đóng BH sức khỏe PVI
Thoải mái đề xuất và được xét duyệt một cách nghiêm túc mọi ý tưởng, cải tiến, cắt bỏ công việc, dù là điên rồ nhất...miễn là không vi phạm văn hóa, và hướng tới mục tiêu chung.
Thông tin chung
- Ngày hết hạn: 15/05/2025
- Thu nhập: 20 - 30 triệu
Nơi làm việc
- - Hà Nội: Cơ sở: Hà Nội 1 - Số 6 ngõ 125 Đại Linh, Trung Văn, Nam Từ Liêm
- - Hà Nội: Cơ sở: Hà Nội 2 - Đ. Số 30, Tân Triều, Thanh Trì
- - Hà Nội: Cơ sở: Hà Nội 3 - Nhà 96, ngõ 323 Xuân Đỉnh, P Xuân Đỉnh, Bắc Từ Liêm
- - Hà Nội: Cơ sở: Hà Nội 4 - Số 9 ngõ 7 Nguyên Xá, Bắc Từ Liêm
- ...và 1 địa điểm khác
- Thu gọn
