Chuyên Viên Tiền Lương Và Phúc Lợi
Hạn nộp hồ sơ: 03/09/2026 (Còn 9 ngày)
Sắp hết thời gian ứng tuyển, chớp cơ hội ngay!
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
Nhà tuyển dụng đang online
Mô tả công việc
Tính lương: Thực hiện công tác tính lương hàng tháng cho nhân viên, đảm bảo độ chính xác, kịp thời và đúng quy định của công ty.
Quản lý BHXH: Cập nhật hồ sơ và thực hiện các thủ tục đăng ký, đóng BHXH, BHYT, BHTN theo đúng quy định pháp luật.
Thuế TNCN: Khai báo, tính toán và thực hiện quyết toán thuế TNCN cho người lao động.
Chế độ & Phúc lợi: Triển khai các chính sách phúc lợi (thưởng, trợ cấp, bảo hiểm nâng cao, hoạt động hỗ trợ...) theo quy định công ty.
Công việc khác: Cập nhật quy định pháp lý mới về C&B, theo dõi chính sách lương thưởng, hỗ trợ giải đáp các thắc mắc liên quan đến C&B
Quản trị Phần mềm & Hồ sơ Nhân sự: Quản lý, vận hành Phần mềm Misa và các phần mềm kết nối bên thứ ba (Bảo hiểm, Thuế...), lưu trữ hồ sơ nhân sự (bản giấy & dữ liệu số).
Quan hệ lao động & Pháp lý C&B: Phối hợp cùng Trưởng phòng giải quyết các vấn đề quan hệ lao động (xử lý kỷ luật, tranh chấp...), giải đáp thắc mắc của nhân sự và liên tục cập nhật các quy định pháp lý mới về C&B.
Báo cáo: Thực hiện các báo cáo định kỳ (Tuần / Tháng / Quý / Năm) hoặc báo cáo đột xuất theo yêu cầu của Quản lý. Thực hiện chế độ báo cáo định kỳ Tuần/Tháng/Quý/Năm/Theo yêu cầu.
Quản lý BHXH: Cập nhật hồ sơ và thực hiện các thủ tục đăng ký, đóng BHXH, BHYT, BHTN theo đúng quy định pháp luật.
Thuế TNCN: Khai báo, tính toán và thực hiện quyết toán thuế TNCN cho người lao động.
Chế độ & Phúc lợi: Triển khai các chính sách phúc lợi (thưởng, trợ cấp, bảo hiểm nâng cao, hoạt động hỗ trợ...) theo quy định công ty.
Công việc khác: Cập nhật quy định pháp lý mới về C&B, theo dõi chính sách lương thưởng, hỗ trợ giải đáp các thắc mắc liên quan đến C&B
Quản trị Phần mềm & Hồ sơ Nhân sự: Quản lý, vận hành Phần mềm Misa và các phần mềm kết nối bên thứ ba (Bảo hiểm, Thuế...), lưu trữ hồ sơ nhân sự (bản giấy & dữ liệu số).
Quan hệ lao động & Pháp lý C&B: Phối hợp cùng Trưởng phòng giải quyết các vấn đề quan hệ lao động (xử lý kỷ luật, tranh chấp...), giải đáp thắc mắc của nhân sự và liên tục cập nhật các quy định pháp lý mới về C&B.
Báo cáo: Thực hiện các báo cáo định kỳ (Tuần / Tháng / Quý / Năm) hoặc báo cáo đột xuất theo yêu cầu của Quản lý. Thực hiện chế độ báo cáo định kỳ Tuần/Tháng/Quý/Năm/Theo yêu cầu.
Yêu cầu
Trình độ: Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên (Ưu tiên các chuyên ngành Kế toán, Tài chính, Quản trị nhân sự hoặc các ngành liên quan).
Kinh nghiệm: Có tối thiểu 02 năm kinh nghiệm ở vị trí C&B hoặc các công việc nhân sự có liên quan.
Lợi thế lớn: Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc tại các mô hình Tập đoàn / Đa công ty (từ 2-3 công ty con) với quy mô nhiều chi nhánh/vùng miền, hoạt động trong các lĩnh vực: Kinh doanh, Sản xuất, Vận tải, Bán lẻ
Kiến thức & Kỹ năng chuyên môn:
Thành thạo tính toán lương, BHXH, Thuế TNCN.
Nắm vững Luật Lao động, Luật BHXH và các quy định pháp lý hiện hành.
Sử dụng tốt các phần mềm QLNS (ưu tiên MISA) và Excel phục vụ công việc.
Kỹ năng mềm: Giao tiếp tốt, nhanh nhẹn, tư duy linh hoạt, có khả năng làm việc độc lập và tinh thần trách nhiệm cao.
Kinh nghiệm: Có tối thiểu 02 năm kinh nghiệm ở vị trí C&B hoặc các công việc nhân sự có liên quan.
Lợi thế lớn: Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc tại các mô hình Tập đoàn / Đa công ty (từ 2-3 công ty con) với quy mô nhiều chi nhánh/vùng miền, hoạt động trong các lĩnh vực: Kinh doanh, Sản xuất, Vận tải, Bán lẻ
Kiến thức & Kỹ năng chuyên môn:
Thành thạo tính toán lương, BHXH, Thuế TNCN.
Nắm vững Luật Lao động, Luật BHXH và các quy định pháp lý hiện hành.
Sử dụng tốt các phần mềm QLNS (ưu tiên MISA) và Excel phục vụ công việc.
Kỹ năng mềm: Giao tiếp tốt, nhanh nhẹn, tư duy linh hoạt, có khả năng làm việc độc lập và tinh thần trách nhiệm cao.
Quyền lợi
Thu nhập : Lương cứng + KPI
Thời gian làm việc: Giờ hành chính từ Thứ 2 đến sáng Thứ 7 (Sáng: 08h00 - 12h00 | Chiều: 13h30 - 17h30).
Đãi ngộ hấp dẫn: Thưởng các ngày Lễ/Tết, quà sinh nhật, hiếu hỉ,...
Chế độ bảo hiểm: Đóng đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo Luật Lao động Việt Nam.
Phụ cấp: Được hỗ trợ cơm trưa hàng ngày.
Thời gian làm việc: Giờ hành chính từ Thứ 2 đến sáng Thứ 7 (Sáng: 08h00 - 12h00 | Chiều: 13h30 - 17h30).
Đãi ngộ hấp dẫn: Thưởng các ngày Lễ/Tết, quà sinh nhật, hiếu hỉ,...
Chế độ bảo hiểm: Đóng đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo Luật Lao động Việt Nam.
Phụ cấp: Được hỗ trợ cơm trưa hàng ngày.
Thông tin khác
Địa điểm làm việc
TP.HCM:19A Mai Chí Thọ, Phường An Khánh, HCM, Thủ Đức
TP.HCM:19A Mai Chí Thọ, Phường An Khánh, HCM, Thủ Đức
Thông tin chung
- Thu nhập: 15 - 18 triệu
Việc làm tương tự khác
CÔNG TY CỔ PHẦN ĐẦU TƯ SÀI GÒN GROUP
Hồ Chí Minh
Từ 8 Triệu - Dưới 10 Triệu VNĐ / Tháng
CÔNG TY CỔ PHẦN TRỤC VỚT VÀ NẠO VÉT TÂN CẢNG
Hồ Chí Minh
Từ 20tr /tháng
Công ty TNHH Jollibee Việt Nam
Hồ Chí Minh
Thỏa Thuận
Công ty Cổ phần Nông nghiệp BaF Việt Nam
Hồ Chí Minh
16 triệu - 19 triệu
Ngân Hàng TMCP Quốc Tế Việt Nam - VIB
Hồ Chí Minh, Cần Thơ, Đồng Nai
Thỏa thuận
OPPO VIỆT NAM
Hồ Chí Minh
Thương lượng
DNTN SX TM DV Tú Phượng
Xem trang công ty- Địa chỉ công ty: 169 Khánh Hội, Phường 3, Quận 4, TPHCM
- Quy mô: Từ 26 - 100 nhân viên
Thông tin công việc
Vị trí:
Nhân viên
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
[HCM] Công Ty DKRA Vega Tuyển Dụng Chuyên Viên Tiền Lương & Phúc Lợi (C&B) Full-time 2026
CÔNG TY CỔ PHẦN DKRA VEGA
Hồ Chí Minh
Từ 4 Triệu - Dưới 8 Triệu VNĐ / Tháng
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Thu phí và cung cấp thông tin
- Phí hồ sơ, đồng phục, đặt cọc.
- Yêu cầu nộp bản gốc giấy tờ.
- Cung cấp mã OTP.
Hứa hẹn trúng tuyển 100%
- Không yêu cầu trình độ.
- Không cần thử việc.
Phỏng vấn bất thường
- Địa điểm xa văn phòng công ty.
- Phỏng vấn qua Telegram.
Yêu cầu làm nhiệm vụ
- Tải app, nạp tiền.
- Làm nhiệm vụ nhận thưởng.
Tin tuyển dụng sơ sài
- Mô tả công việc chung chung
- Nhiệm vụ đơn giản, thu nhập khủng
- Lỗi chính tả, đánh máy.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Hotline CSKH
1900.63.63.84
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.
Hotline CSKH
0962.107.888
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
