Chuyên Viên Truyền Thông Nội Bộ
Hạn nộp hồ sơ: 23/09/2026 (Còn 28 ngày)
Ứng tuyển sớm để được ưu tiên
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
Nhà tuyển dụng đang online
Mô tả công việc
Phối hợp xây dựng và triển khai kế hoạch, chiến lược truyền thông nội bộ theo định hướng của công ty.
Thực hiện truyền thông thay đổi trong các dự án chuyển đổi, tái cấu trúc hoặc các chương trình chiến lược.
Tổ chức các sự kiện nội bộ như: kỷ niệm, vinh danh, đào tạo văn hóa, team building, CSR,...
Quản lý và vận hành các kênh truyền thông nội bộ (email, bản tin, fanpage, Zalo/Teams, TV nội bộ, ứng dụng nhân sự...).
Xây dựng nội dung truyền thông, đảm bảo thông điệp thống nhất và phù hợp với văn hóa doanh nghiệp.
Theo dõi, đo lường và báo cáo hiệu quả các hoạt động truyền thông nội bộ.
Phối hợp với Khối Nhân sự triển khai các hoạt động Employer Branding nhằm quảng bá hình ảnh và văn hóa doanh nghiệp.
Phối hợp với Bộ phận Thương hiệu để đảm bảo tính nhất quán giữa truyền thông nội bộ và bên ngoài.
Tham gia các dự án liên phòng ban, thực hiện báo cáo định kỳ và các công việc khác theo phân công của quản lý.
Thực hiện truyền thông thay đổi trong các dự án chuyển đổi, tái cấu trúc hoặc các chương trình chiến lược.
Tổ chức các sự kiện nội bộ như: kỷ niệm, vinh danh, đào tạo văn hóa, team building, CSR,...
Quản lý và vận hành các kênh truyền thông nội bộ (email, bản tin, fanpage, Zalo/Teams, TV nội bộ, ứng dụng nhân sự...).
Xây dựng nội dung truyền thông, đảm bảo thông điệp thống nhất và phù hợp với văn hóa doanh nghiệp.
Theo dõi, đo lường và báo cáo hiệu quả các hoạt động truyền thông nội bộ.
Phối hợp với Khối Nhân sự triển khai các hoạt động Employer Branding nhằm quảng bá hình ảnh và văn hóa doanh nghiệp.
Phối hợp với Bộ phận Thương hiệu để đảm bảo tính nhất quán giữa truyền thông nội bộ và bên ngoài.
Tham gia các dự án liên phòng ban, thực hiện báo cáo định kỳ và các công việc khác theo phân công của quản lý.
Yêu cầu
Tốt nghiệp Đại học chính quy chuyên ngành : Quan hệ Công chúng, Truyền thông Đa phương tiện, Quản trị Nhân sự, Xã hội học, Công tác xã hội...
Trình độ vi tính: Sử dụng thành thạo máy vi tính, các phần mềm văn phòng
Tối thiểu 3-4 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực liên quan
Am hiểu về thị trường lao động, chiến lược truyền thông, chiến lược văn hóa doanh nghiệp, chiến lược phát triển và đào tạo nhân sự, xây dựng thương hiệu tuyển dụng, phân tích dữ liệu nhân sự.
Tư duy hệ thống, nhạy bén thị trường, chính trực và định hướng phát triển con người.
Kỹ năng lập kế hoạch, tổ chức và kiểm soát vận hành hiệu quả.
Trình độ vi tính: Sử dụng thành thạo máy vi tính, các phần mềm văn phòng
Tối thiểu 3-4 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực liên quan
Am hiểu về thị trường lao động, chiến lược truyền thông, chiến lược văn hóa doanh nghiệp, chiến lược phát triển và đào tạo nhân sự, xây dựng thương hiệu tuyển dụng, phân tích dữ liệu nhân sự.
Tư duy hệ thống, nhạy bén thị trường, chính trực và định hướng phát triển con người.
Kỹ năng lập kế hoạch, tổ chức và kiểm soát vận hành hiệu quả.
Quyền lợi
Môi trường làm việc hiện đại, chuyên nghiệp, năng động, thân thiện, nhiều điều kiện, học hỏi và thăng tiến
Lương Thỏa thuận theo năng lực.
Lương tháng 13, lương thâm niên quy định công ty.
Được hỗ trợ cơm trưa.
Được hưởng đầy đủ các chế độ dành cho người lao động theo như quy định pháp luật hiện hành (nghỉ phép, lễ, tết,...)
Được hưởng các chính sách phúc lợi theo quy định của Công ty: sinh nhật cá nhân, cưới hỏi, thăm hỏi ốm đau, du lịch nghỉ mát, khám sức khỏe định kỳ hằng năm.
Tham gia đầy đủ BHYT, BHXH, BHTN theo quy định và các quyền lợi khác theo quy định của luật lao động.
Thưởng chuyên cần 800.000 đồng/tháng.
Công ty có chính sách đầu tư đào tạo và nâng cao kỹ năng nhân sự nắm giữ vị trí quản lý trong tương lai.
Lương Thỏa thuận theo năng lực.
Lương tháng 13, lương thâm niên quy định công ty.
Được hỗ trợ cơm trưa.
Được hưởng đầy đủ các chế độ dành cho người lao động theo như quy định pháp luật hiện hành (nghỉ phép, lễ, tết,...)
Được hưởng các chính sách phúc lợi theo quy định của Công ty: sinh nhật cá nhân, cưới hỏi, thăm hỏi ốm đau, du lịch nghỉ mát, khám sức khỏe định kỳ hằng năm.
Tham gia đầy đủ BHYT, BHXH, BHTN theo quy định và các quyền lợi khác theo quy định của luật lao động.
Thưởng chuyên cần 800.000 đồng/tháng.
Công ty có chính sách đầu tư đào tạo và nâng cao kỹ năng nhân sự nắm giữ vị trí quản lý trong tương lai.
Thông tin khác
Thời gian làm việc
Thứ 2 - Thứ 6 (từ 07:45 đến 18:00)
Thứ 2 - Thứ 6 (từ 07:45 đến 18:00)
Thông tin chung
- Thu nhập: 15 - 18 triệu
Nơi làm việc
- 200 Đường Nguyễn Văn Bá, phường Trường Thọ, Thủ Đức, Hồ Chí Minh
Việc làm tương tự khác
Công ty Cổ Phần Dệt May Đầu Tư Thương Mại Thành Công
Hồ Chí Minh
Thỏa thuận
CÔNG TY TNHH DOL ENGLISH
Hồ Chí Minh
từ 8.000.000 - 12.000.000/tháng
Công ty TNHH MTV Sen Vàng Việt Nam
Xem trang công ty- Địa chỉ công ty: 76 Tăng Nhơn Phú, Phường Tăng Nhơn Phú, thành phố Hồ Chí Minh, Việt Nam
- Quy mô: Từ 1000 - 5000 nhân viên
- Lĩnh vực: Mỹ phẩm - Trang sức
Thông tin công việc
Vị trí:
Nhân viên
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
Nhân viên hành chánh kiêm truyền thông nội bộ
Công Ty TNHH XD KT TM Cường Thịnh
Hồ Chí Minh
10 Tr - 11 Tr VND
[HO] CORPORATE CULTURE SUPPORTER
Công ty Tài chính TNHH Một thành viên Shinhan Việt Nam
Hồ Chí Minh
Cạnh tranh
Chuyên Viên Nhân Sự Tổng Hợp Mạnh Về C&B
CÔNG TY TNHH THƯƠNG MẠI VÀ DỊCH VỤ TD UNIVERSAL
Hồ Chí Minh
13 - 16 triệu VND
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Hotline CSKH
1900.63.63.84
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.
Hotline CSKH
0962.107.888
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu