Mô tả công việc
- Phụ trách nội dung tuyển dụng: viết JD, bài đăng, caption trên các kênh tuyển dụng.
- Xây dựng và phát triển hình ảnh công ty (Employer Branding).
- Triển khai truyền thông nội bộ: thông báo, bản tin, truyền thông chính sách.
- Quản lý các kênh: Facebook, LinkedIn, website tuyển dụng, sàn tuyển dụng.
- Phối hợp với các phòng ban để thu thập insight, hình ảnh và tư liệu thực tế.
- Theo dõi CV về, nguồn CV, bài nào hiệu quả, kênh nào hiệu quả
Yêu cầu
- Có 2-4 năm kinh nghiệm Content / Employer Branding / Recruitment Marketing / Internal Comms.
- Ưu tiên từng làm HR Marketing, content tuyển dụng hoặc agency tuyển dụng.
- Viết tốt, biết biến JD khô thành bài tuyển dụng hấp dẫn.
- Không yêu cầu chuyên sâu về Ads/Performance Marketing.
- Ưu tiên biết Canva, CapCut, Facebook Group, LinkedIn, Joboko, Joboko.
- Chủ động, nhanh, đảm bảo deadline, biết phối hợp lấy thông tin từ phòng ban.
- Không phù hợp với ứng viên chỉ viết tốt nhưng thiếu hiểu về tuyển dụng/KPI.
Quyền lợi
Cung cấp công cụ làm việc
Môi trường thực chiến, nhanh, rõ KPI, đánh giá bằng kết quả.
Môi trường làm việc hòa đồng, thân thiện
Thông tin khác
Loại công việc
Nhân viên toàn thời gian
Cấp bậc
Nhân viên
Học vấn
Cao đẳng
Kinh nghiệm
2 - 5 năm kinh nghiệm
Giới tính
Bất kỳ
Ngành nghề
Quảng cáo / Khuyến mãi / Đối ngoại
Thông tin chung
- Thu nhập: 18 triệu - 24 triệu
Nơi làm việc
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 29/05/2026
