Mô tả công việc
Nhân sự (HR Operations)
Tuyển dụng
Chủ động làm việc với các Trưởng bộ phận để xác định nhu cầu tuyển dụng
Xây dựng & cập nhật JD theo từng vị trí
Triển khai toàn bộ quy trình tuyển dụng: sourcing → screening → phỏng vấn → offer → onboarding
Đảm bảo chất lượng ứng viên phù hợp cả về năng lực và văn hóa
Hành chính (Admin Management)
Quản lý và kiểm soát toàn bộ hoạt động hành chính văn phòng:
Văn phòng phẩm
Trang thiết bị
Vệ sinh, bảo trì
Theo dõi:
Chấm công
Nghỉ phép
OT
Thiết lập và kiểm soát ngân sách vận hành văn phòng
Đảm bảo môi trường làm việc ổn định, gọn gàng, hiệu quả
Hệ thống & quản lý nội bộ
Xây dựng và hoàn thiện: Quy trình; Quy định; Chính sách nhân sự; Quản lý và lưu trữ hồ sơ nhân sự đầy đủ, chính xác; Đào tạo, hướng dẫn và
giám sát nhân sự trong bộ phận (nếu có)
Báo cáo định kỳ cho Ban
Giám đốc:
Tình hình nhân sự
Tuyển dụng
Chi phí HR
Yêu cầu
Kinh nghiệm
Tối thiểu 03 năm kinh nghiệm HR-Admin
Ưu tiên đã làm tại agency / môi trường năng động
Kiến thức chuyên môn
Am hiểu và cập nhật thường xuyên:
Luật Lao động
BHXH
Thuế TNCN
Nắm vững quy trình:
Tuyển dụng
C&B
Quan hệ lao động
Kỹ năng
Giao tiếp & xử lý tình huống tốt (đặc biệt với nhân sự nội bộ)
Kỹ năng tổ chức, quản lý công việc và kiểm soát chi tiết
Kỹ năng phân tích, giải quyết vấn đề và ra quyết định
Có khả năng làm việc độc lập và chịu áp lực
Thái độ & tố chất
Chín chắn, nguyên tắc nhưng linh hoạt
Trung thực, bảo mật cao
Chủ động, trách nhiệm, làm việc có hệ thống
Có tư duy quản lý, không chỉ làm vận hành
Quyền lợi
Mức lương cạnh tranh theo năng lực và kinh nghiệm
Tham gia đầy đủ: BHXH - BHYT - BHTN theo quy định
Thuế TNCN được thực hiện đúng quy định
Xét tăng lương định kỳ hoặc theo hiệu quả công việc
Làm việc trực tiếp với Ban Giám đốc, tham gia vào các quyết định vận hành nhân sự
Môi trường năng động, tốc độ cao (agency), đề cao tính chủ động và trách nhiệm
Có cơ hội xây dựng và hoàn thiện hệ thống HR từ đầu
Được trao quyền quản lý và đề xuất cải tiến hệ thống nhân sự
Phát triển theo hướng: HR Generalist → HR Lead
Được tham gia vào các hoạt động xây dựng văn hóa và phát triển tổ chức
Nghỉ phép năm theo quy định
Team building, company activities
Các chế độ khác theo chính sách Công ty
Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm sức khỏe, Thưởng tháng 13, Team building
Thông tin khác
Thời gian làm việc
Thứ 2 - Thứ 6 (từ 08:30 đến 18:00)
Thông tin chung
Nơi làm việc
- - Hồ Chí Minh: 30 LakeView 1, Đường N5, Phường An Khánh (Thành phố Thủ Đức cũ)
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 09/05/2026
