Mô tả công việc
- Quản trị định biên: Phối hợp cùng các Trưởng bộ phận thẩm định nhu cầu & lập kế hoạch nhân sự năm.
- Tuyển dụng trọng điểm: Trực tiếp Headhunt các vị trí Quản lý,
Giám đốc khối và chuyên môn khó.
- Điều phối hệ thống: Xây dựng và điều phối kế hoạch tuyển dụng cho hệ thống các Sàn Giao dịch.
- Thương hiệu tuyển dụng: Phát triển kênh truyền thông, xây dựng Talent Pool chất lượng cao.
- Chuẩn hóa quy trình: Soạn thảo biểu mẫu đánh giá & bộ câu hỏi phỏng vấn chuẩn theo từng cấp bậc
Yêu cầu
- Kinh nghiệm 3 - 5 năm (Ưu tiên mảng Bất động sản hoặc Headhunt Agency).
- Kỹ năng thẩm định ứng viên sắc sảo, am hiểu thị trường lao động.
- Quyết đoán, chuyên nghiệp, chịu được áp lực cao.
Quyền lợi
- Lương: 18-25 triệu tùy năng lực.
- Môi trường làm việc trẻ trung, năng động.
- Cơ hội phát triển trong hệ thống Tập đoàn.
- Làm việc tại văn phòng hiện đại
- Làm việc trực tiếp cùng Ban Tổng Giám đốc và các chuyên gia đầu ngành.
- Phúc lợi, bảo hiểm, Teambuilding/YEP
Thông tin khác
Thời gian làm việc
Thứ 2 - Thứ 6 (từ 08:30 đến 17:30)
Thứ 7 (từ 08:30 đến 12:30)
Thông tin chung
Nơi làm việc
- - Hồ Chí Minh: GI Building: 113 Trương Văn Bang, Phường Cát Lái (Thành phố Thủ Đức cũ)
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 20/06/2026
"Công ty Cổ phần Sàn giao dịch Bất động sản GI Realty (GI REALTY) là sàn giao dịch BĐS chuyên nghiệp, định vị trở thành nhà phân phối BĐS cao cấp và hạng sang hàng đầu Việt Nam.
Dù mới gia nhập thị trường, GI REALTY đã khẳng định vị thế, trở thành đối tác chiến lược của nhiều chủ đầu tư danh tiếng như Vinhomes, Masterise Homes, Gamuda Land, Sơn Kim Land, Nam Long, Novaland,... với danh mục sản phẩm đa dạng từ căn hộ, nhà phố đến biệt thự nghỉ dưỡng.
Ban Lãnh đạo GI REALTY luôn sát cánh, hỗ...
Quy mô công ty
Từ 26 - 100 nhân viên
Các thông tin được cung cấp chỉ nhằm mục đích cho người dùng tham khảo, JobOKO không đại diện và không có sự liên quan tới doanh nghiệp công ty cổ phần sàn giao dịch bất động sản gi realty trong các hoạt động tuyển dụng. Các thông tin bản quyền, nhãn hiệu hoặc bất kỳ quyền sở hữu trí tuệ nào liên quan đến nội dung, thương hiệu hay hình ảnh doanh nghiệp này không thuộc sở hữu của JobOKO.
Người dùng cần tự xác minh thông tin trước khi ứng tuyển, giao dịch hoặc đưa ra bất kỳ quyết định nào dựa trên các nội dung này.