
Chuyên Viên Tuyển Dụng
Công Ty Cổ Phần Công Nghệ VMO Holdings
- Chi tiết công việc
- Giới thiệu công ty
Mô tả công việc
Tiếp nhận yêu cầu tuyển dụng từ các phòng ban, chủ yếu là các vị trí về công nghệ như Developer, Tester, BA, PM, DevOps, Data Engineer...
Xây dựng chiến lược và kế hoạch tuyển dụng phù hợp với nhu cầu tăng trưởng của công ty.
Xác định các kênh tuyển dụng hiệu quả: LinkedIn, Joboko, Joboko, Joboko, các cộng đồng IT, sự kiện công nghệ, nội bộ công ty (Referral)...
Chủ động tìm kiếm, thu hút và tiếp cận ứng viên tiềm năng qua nhiều kênh (headhunting, networking, social recruiting...).
2. Thực hiện quy trình tuyển dụng
Sàng lọc hồ sơ, đánh giá ứng viên theo tiêu chí vị trí tuyển dụng.
Chủ động liên hệ và phỏng vấn sơ bộ, đánh giá kỹ năng và độ phù hợp của ứng viên.
Phối hợp với Hiring Manager để tổ chức phỏng vấn, đánh giá và chọn lọc ứng viên.
Đề xuất và thương lượng mức lương, phúc lợi với ứng viên phù hợp.
Quản lý, theo dõi và hỗ trợ ứng viên trong suốt quá trình tuyển dụng đến khi nhận việc.
3. Xây dựng và phát triển thương hiệu tuyển dụng (Employer Branding)
Hỗ trợ tổ chức các sự kiện tuyển dụng như hội thảo, workshop, ngày hội việc làm.
Xây dựng nội dung tuyển dụng, viết JD hấp dẫn, đăng bài trên các nền tảng mạng xã hội, website công ty.
Duy trì và phát triển quan hệ với các trường đại học, cộng đồng công nghệ để mở rộng nguồn ứng viên.
4. Quản lý dữ liệu và báo cáo
Cập nhật và quản lý dữ liệu ứng viên trên hệ thống ATS (Applicant Tracking System).
Theo dõi và báo cáo kết quả tuyển dụng theo tuần/tháng/quý, đề xuất giải pháp cải thiện hiệu suất tuyển dụng.
Phân tích xu hướng thị trường lao động ngành IT, đề xuất các chiến lược tuyển dụng hiệu quả.
Yêu cầu
Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm tuyển dụng IT, ưu tiên kinh nghiệm tại các công ty IT Outsourcing, Product, hoặc Headhunt.
Hiểu biết về các vị trí công nghệ, quy trình tuyển dụng IT, thị trường nhân sự IT tại Việt Nam.
Kỹ năng tìm kiếm, sàng lọc và tiếp cận ứng viên mạnh (headhunting, networking).
Kỹ năng giao tiếp, đàm phán và thương lượng tốt.
Khả năng làm việc độc lập, chịu áp lực tốt, tư duy linh hoạt.
Sử dụng thành thạo các công cụ tuyển dụng (LinkedIn Recruiter, ATS, Job boards...).
Tiếng Anh giao tiếp cơ bản (ưu tiên nếu có thể tuyển dụng ứng viên quốc tế).
Quyền lợi
Cơ hội làm việc trong môi trường IT năng động, có nhiều thử thách và cơ hội phát triển.
Hỗ trợ đào tạo, nâng cao kỹ năng tuyển dụng, tiếp cận các công nghệ tuyển dụng hiện đại.
Chế độ phúc lợi đầy đủ theo luật lao động và chính sách công ty.
Bảo hiểm xã hội, Khám sức khỏe định kỳ, Team building, Du lịch hàng năm, Thưởng tháng 13, Thưởng hiệu quả làm việc
Thông tin khác
Thứ 2 - Thứ 6 (từ 08:30 đến 05:30)
Thông tin chung
- Thu nhập: Thoả thuận
Nơi làm việc
- - Hà Nội: IDMC, 18 Tôn Thất Thuyết, Nam Từ Liêm
Cách thức ứng tuyển
Phúc lợi khi làm việc tại VMO Holdings
Trở thành members của VMO, bạn sẽ được sở hữu ngay đồng phục siêu xịn xò và thẻ nhân viên VMO. Ngoài ra, bạn còn được trang bị thêm sổ ghi chép, cốc và handbook của VMO.Tại đây, bạn sẽ được trải nghiệm môi trường văn hoá trẻ trung, năng động với các hoạt động như: Teambuilding - Du lịch, Các hoạt động tình nguyện, Đào tạo, Khen thưởng thành viên có thành tích xuất sắc với chương trình "Gương mặt tuần", Các hoạt động thể thao đa dạng như các câu lạc bộ đá bóng, đạp xe, cầu lông,...
Chế độ đãi ngộ và chính sách
Ở thời điểm hiện tại, khi gia nhập VMO bạn sẽ nhận được những quyền lợi và đãi ngộ hấp dẫn như:
- Review lương từ 1-2 lần/năm. Chính sách thưởng tháng lương 13; thưởng lễ Tết, 2/9, sinh nhật công ty,...
- Chế độ du lịch nghỉ mát (gói 5 triệu/ người), Teambuilding (2 -3 lần/năm);
- Tham gia BHXH đầy đủ, thăm khám sức khỏe định kỳ tối thiểu 1 lần/năm tại các bệnh viện hàng đầu;
- Chính sách thăm hỏi toàn diện cho nhân sự và người thân: sinh nhật, kết hôn, sinh con, ốm đau,...
- Phụ cấp đứng lớp, cùng các giải thưởng Đào tạo: Ngôi sao học tập tháng, Gương mặt giảng viên tiêu biểu, Gương mặt học tập năm, Nhuận bút,...
Môi trường làm việc
- Trở thành thành viên của VMO, bạn sẽ được cống hiến và phát triển trong môi trường chuyên nghiệp, trẻ trung, năng động, sáng tạo cùng nhiều cơ hội phát triển bản thân.
- Đội ngũ nhân sự tại VMO luôn hoà đồng, sẵn sàng support lẫn nhau trong công việc. Công ty khuyến khích trao đổi ý tưởng, trao quyền và sáng tạo theo cách của riêng bạn. Tài năng và thành tích của nhân viên được các cấp lãnh đạo trân trọng, nhân viên xuất sắc được khen thưởng hàng năm.
- Tại VMO, cơ hội phát triển năng lực của bạn luôn rộng mở khi công ty sẵn sàng hỗ trợ phụ cấp chứng chỉ chuyên môn phục vụ công việc (trong đó, một số chứng chỉ cấp cao sẽ được chi trả toàn bộ chi phí từ học và thi). Bên cạnh đó, bạn còn được nắm bắt và tiếp cận với các xu hướng công nghệ mới nhất và được trang bị đầy đủ các kỹ năng bởi các khóa học từ VMO Academy.
- Với môi trường văn hoá trẻ trung, cởi mở, chế độ đãi ngộ và lương thưởng hấp dẫn, VMO sẽ là nơi mà mỗi thành viên có thể thỏa sức sáng tạo và phát triển bản thân. Dù bạn muốn theo đuổi việc trở thành nhà quản lý hay tập trung vào phát triển chuyên môn, công ty đều tôn trọng và đánh giá cao tài năng của bạn. Với quan điểm: "Thành công không chỉ của chúng tôi, mà thành công là của chúng ta!", VMO luôn mở ra cho bạn nhiều cơ hội thăng tiến, đồng thời sẽ tư vấn và đồng hành cùng bạn trên con đường sự nghiệp.
Việc làm tương tự
Giải thưởng
của chúng tôi
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ
TT&TT 2022.
Top 15
Startup Việt xuất sắc 2019 do VNExpress tổ chức.
Top 10
Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn.
Giải Đồng
Sản phẩm công nghệ số Make In Viet Nam 2023.