Yêu Cầu Công Việc
3.1. Trình độ và kinh nghiệm
Tốt nghiệp đại học chuyên ngành
quản trị nhân sự hoặc các ngành liên quan.
Có ít nhất 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương, ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm tuyển dụng cho lĩnh vực nha khoa.
Am hiểu về các kênh tuyển dụng, có kỹ năng tạo nguồn và phát triển mối quan hệ với các đối tác cung ứng nhân lực.
Yêu thích công việc truyền thông, phát triển văn hóa doanh nghiệp.
3.2. Kỹ năng
Kỹ năng giao tiếp và tương tác tốt với các đối tác bên trong và bên ngoài công ty.
Kỹ năng làm việc độc lập và theo nhóm, có khả năng tổ chức và quản lý thời gian tốt.
Kỹ năng phân tích và giải quyết vấn đề trong quá trình tuyển dụng.
Sử dụng Canva, CapCut, các phần mềm AI hỗ trợ nội dung, làm video dạng ngắn, và có thể sử dụng
tiếng Anh tốt trong công việc cơ bản.
Có khả năng làm việc dưới áp lực và xử lý tình huống linh hoạt.
3.3. Phẩm chất, tính cách
Có tinh thần chủ động, nhiệt tình và trách nhiệm cao với công việc.
Có khả năng làm việc sáng tạo và đưa ra các giải pháp tuyển dụng hiệu quả.
Tính cách cầu tiến, luôn mong muốn học hỏi và phát triển bản thân.
