Mô tả công việc
Phụ trách công tác tuyển dụng các vị trí của công ty, ưu tiên các vị trí trong lĩnh vực Công nghệ thông tin (IT).
Phối hợp với các phòng ban để tiếp nhận nhu cầu tuyển dụng, xây dựng JD và kế hoạch tuyển dụng phù hợp.
Đăng tin tuyển dụng trên các kênh tuyển dụng (Joboko, Joboko, LinkedIn, Facebook, website công ty...).
Tìm kiếm, sàng lọc hồ sơ ứng viên; chủ động headhunt ứng viên tiềm năng.
Sắp xếp lịch phỏng vấn, tham gia phỏng vấn và đánh giá ứng viên cùng quản lý bộ phận.
Theo dõi và cập nhật data ứng viên, xây dựng nguồn ứng viên tiềm năng.
Thực hiện các thủ tục tiếp nhận nhân sự mới (offer, tiếp nhận hồ sơ...).
Tham gia xây dựng và phát triển thương hiệu tuyển dụng (Employer Branding) của công ty.
Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của quản lý.
Yêu cầu
Tốt nghiệp Đại học/Cao đẳng các chuyên ngành: Quản trị nhân lực, Quản trị kinh doanh hoặc các ngành liên quan.
Có từ 1 năm kinh nghiệm tuyển dụng, ưu tiên đã từng tuyển các vị trí IT (
Developer,
Tester, BA, DevOps, PM...).
Có kinh nghiệm sử dụng các kênh tuyển dụng và mạng xã hội để tìm kiếm ứng viên.
Kỹ năng giao tiếp, phỏng vấn và đánh giá ứng viên tốt.
Chủ động, trách nhiệm trong công việc, có khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm.
Thành thạo tin học văn phòng.
Quyền lợi
Thu nhập: Lương + thưởng tuyển dụng (trao đổi khi phỏng vấn).
Môi trường làm việc trẻ trung, năng động, nhiều cơ hội phát triển trong lĩnh vực HR và IT Recruitment.
Được tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của Nhà nước.
Thưởng lễ, Tết, sinh nhật, du lịch, team building.
Cơ hội học hỏi và phát triển kỹ năng tuyển dụng chuyên sâu trong lĩnh vực công nghệ.
Bảo hiểm xã hội, Phụ cấp thâm niên, Du lịch hàng năm, Thưởng tháng 13, Thưởng hiệu quả làm việc
Thông tin khác
Thời gian làm việc
Thứ 2 - Thứ 6 (từ 08:00 đến 17:00)
Thứ 7 (từ 08:00 đến 12:00)
Thông tin chung
Nơi làm việc
- - Hà Nội: 15 Tố Hữu, Phường Thanh Xuân (quận Thanh Xuân cũ)
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 20/05/2026
Được hình thành từ năm 2010, qua nhiều năm phát triển chúng tôi vẫn kiên định theo các giải pháp định hướng từ ngày đầu thành lập.
• Xây dựng phát triển các phẩn mềm quản lý doanh nghiệp ERP, quản lý sản xuất MRP, quản lý kinh doanh CRM, nhân sự tiền lương HRM, quản lý đầu tư AiiM, văn phòng điện tử Office, các hệ thống về ESB, BPM, BI, MDM ... cho các doanh nghiệp từ 30 nhân sự đến những doanh nghiệp hàng trăm hàng nghìn nhân sự.
• Tư vấn giải pháp quy trình quản lý doanh nghiệp, tích hợp...
Quy mô công ty
Từ 26 - 100 nhân viên
