Mô tả công việc
Triển khai tuyển dụng theo kế hoạch của công ty, tập trung các vị trí Sales và tuyển dụng Mass.
Chủ động tìm kiếm ứng viên trên các website, nền tảng và kênh tuyển dụng (công ty có quỹ chi phí tuyển dụng)
Sàng lọc CV, liên hệ ứng viên, sắp xếp lịch và trực tiếp tham gia phỏng vấn.
Phối hợp cùng quản lý đánh giá và lựa chọn ứng viên phù hợp.
Đồng hành cùng ứng viên trong quá trình nhận việc và onboarding.
Hỗ trợ xây dựng nội dung tuyển dụng, truyền thông nội bộ và các hoạt động gắn kết nhân sự.
Được đào tạo thêm về truyền thông nội bộ, xây dựng hình ảnh tuyển dụng và employer branding.
Theo dõi, cập nhật và báo cáo tiến độ tuyển dụng định kỳ.
Yêu cầu
Có tối thiểu 2 năm kinh nghiệm tuyển dụng.
Có kinh nghiệm tuyển Mass, ưu tiên từng tuyển khối Sales.
Chủ động, quyết liệt
Kỹ năng giao tiếp, xử lý tình huống và kết nối ứng viên tốt.
Có tư duy linh hoạt, thích môi trường nhanh và nhiều thử thách.
Quyền lợi
Thu nhập từ 14-16 triệu/tháng + thưởng tuyển dụng (UV onboard đủ tháng)
Môi trường trẻ trung, năng động, tốc độ và nhiều cơ hội phát triển.
Được chủ động đề xuất phương án tuyển dụng và triển khai kế hoạch riêng.
Team hỗ trợ nhiệt tình, làm việc chuyên nghiệp, trao quyền rõ ràng.
Du lịch, team building và các hoạt động gắn kết thường xuyên.
Cơ hội phát triển lên Team Lead/HRBP nếu có năng lực.
Team building, Du lịch hàng năm, Thưởng tháng 13
Thông tin khác
Thời gian làm việc
Thứ 2 - Thứ 7 (từ 08:30 đến 17:30)
Thông tin chung
Nơi làm việc
- - Hà Nội: 275 Nguyễn Trãi, Phường Thanh Xuân (quận Thanh Xuân cũ)
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 30/06/2026
