CV/CVCC Product Owner
Hạn nộp hồ sơ: 21/11/2026 (Còn 24 ngày)
Ứng tuyển sớm để được ưu tiên
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
Nhà tuyển dụng đang online
Mô tả công việc
Mức độ phù hợp và xếp hạng của bạn so với ứng viên khác như thế nào?
1. MỤC TIÊU VỊ TRÍ
Bạn sẽ là người chịu trách nhiệm định hướng và phát triển các sản phẩm công nghệ tài chính của HDS - từ việc xác định tầm nhìn sản phẩm, ưu tiên hóa các hạng mục phát triển, đến đảm bảo chất lượng đầu ra đáp ứng nhu cầu thực tế của người dùng và mục tiêu kinh doanh của Công ty.
2. MÔ TẢ CÔNG VIỆC
2.1. Định hướng Tầm nhìn & Chiến lược Sản phẩm
Xây dựng và duy trì tầm nhìn sản phẩm rõ ràng; chuyển hóa chiến lược kinh doanh của Công ty thành product roadmap cụ thể theo từng giai đoạn ngắn hạn và dài hạn.
Nghiên cứu thị trường, đối thủ cạnh tranh và xu hướng công nghệ tài chính; liên tục cập nhật product roadmap để HDS duy trì lợi thế cạnh tranh bền vững trên nền tảng số.
Trình bày và bảo vệ product roadmap trước Ban Lãnh đạo; phối hợp với các bộ phận Kinh doanh, Phát triển Sản phẩm và Công nghệ để đảm bảo sự đồng thuận và cam kết nguồn lực cho từng giai đoạn.
2.2. Quản lý Product Backlog & Phân tích Yêu cầu
Xây dựng, duy trì và ưu tiên hóa Product Backlog; đảm bảo mọi user story và epic đều có acceptance criteria rõ ràng, đo lường được và sẵn sàng cho các Sprint tiếp theo.
Thu thập và phân tích yêu cầu từ các bên liên quan bao gồm Kinh doanh, Pháp chế và Quản trị Rủi ro; chuyển hóa thành user story có thể thực thi được, kèm wireframe và tài liệu đặc tả nghiệp vụ chi tiết.
Đảm bảo các yêu cầu về tuân thủ pháp lý, bảo mật dữ liệu và quy định của UBCKNN được tích hợp đầy đủ vào đặc tả sản phẩm ngay từ giai đoạn thiết kế.
2.3. Phối hợp Phát triển & Đảm bảo Chất lượng
Tham gia đầy đủ các buổi lễ Agile/Scrum bao gồm Sprint Planning, Daily Standup, Sprint Review và Sprint Retrospective; đảm bảo đội ngũ phát triển luôn hiểu rõ Sprint Goal và có đủ điều kiện để hoàn thành.
Là đầu mối giải đáp thắc mắc nghiệp vụ cho đội ngũ kỹ thuật trong suốt quá trình phát triển; đưa ra quyết định kịp thời về các vấn đề phát sinh để tránh gián đoạn tiến độ.
Thực hiện kiểm tra và nghiệm thu tính năng theo acceptance criteria đã định nghĩa; phối hợp với QA để đảm bảo chất lượng sản phẩm trước mỗi lần phát hành.
2.4. Quản lý Vòng đời Sản phẩm & Đo lường Hiệu quả
Theo dõi và phân tích các chỉ số hiệu quả sản phẩm bao gồm tỷ lệ sử dụng tính năng, tỷ lệ chuyển đổi, tỷ lệ giữ chân người dùng và các KPI kinh doanh liên quan; sử dụng dữ liệu để đưa ra quyết định phát triển sản phẩm có căn cứ.
Tổ chức thu thập phản hồi người dùng thông qua khảo sát, phỏng vấn và phân tích hành vi; tổng hợp insight và đưa vào Product Backlog dưới dạng các cải tiến có giá trị cho các Sprint tiếp theo.
Quản lý vòng đời sản phẩm từ giai đoạn ý tưởng đến khi phát hành và tối ưu hóa sau phát hành; xây dựng kế hoạch go-to-market phối hợp với bộ phận Marketing và Kinh doanh để sản phẩm tiếp cận đúng khách hàng mục tiêu.
1. MỤC TIÊU VỊ TRÍ
Bạn sẽ là người chịu trách nhiệm định hướng và phát triển các sản phẩm công nghệ tài chính của HDS - từ việc xác định tầm nhìn sản phẩm, ưu tiên hóa các hạng mục phát triển, đến đảm bảo chất lượng đầu ra đáp ứng nhu cầu thực tế của người dùng và mục tiêu kinh doanh của Công ty.
2. MÔ TẢ CÔNG VIỆC
2.1. Định hướng Tầm nhìn & Chiến lược Sản phẩm
Xây dựng và duy trì tầm nhìn sản phẩm rõ ràng; chuyển hóa chiến lược kinh doanh của Công ty thành product roadmap cụ thể theo từng giai đoạn ngắn hạn và dài hạn.
Nghiên cứu thị trường, đối thủ cạnh tranh và xu hướng công nghệ tài chính; liên tục cập nhật product roadmap để HDS duy trì lợi thế cạnh tranh bền vững trên nền tảng số.
Trình bày và bảo vệ product roadmap trước Ban Lãnh đạo; phối hợp với các bộ phận Kinh doanh, Phát triển Sản phẩm và Công nghệ để đảm bảo sự đồng thuận và cam kết nguồn lực cho từng giai đoạn.
2.2. Quản lý Product Backlog & Phân tích Yêu cầu
Xây dựng, duy trì và ưu tiên hóa Product Backlog; đảm bảo mọi user story và epic đều có acceptance criteria rõ ràng, đo lường được và sẵn sàng cho các Sprint tiếp theo.
Thu thập và phân tích yêu cầu từ các bên liên quan bao gồm Kinh doanh, Pháp chế và Quản trị Rủi ro; chuyển hóa thành user story có thể thực thi được, kèm wireframe và tài liệu đặc tả nghiệp vụ chi tiết.
Đảm bảo các yêu cầu về tuân thủ pháp lý, bảo mật dữ liệu và quy định của UBCKNN được tích hợp đầy đủ vào đặc tả sản phẩm ngay từ giai đoạn thiết kế.
2.3. Phối hợp Phát triển & Đảm bảo Chất lượng
Tham gia đầy đủ các buổi lễ Agile/Scrum bao gồm Sprint Planning, Daily Standup, Sprint Review và Sprint Retrospective; đảm bảo đội ngũ phát triển luôn hiểu rõ Sprint Goal và có đủ điều kiện để hoàn thành.
Là đầu mối giải đáp thắc mắc nghiệp vụ cho đội ngũ kỹ thuật trong suốt quá trình phát triển; đưa ra quyết định kịp thời về các vấn đề phát sinh để tránh gián đoạn tiến độ.
Thực hiện kiểm tra và nghiệm thu tính năng theo acceptance criteria đã định nghĩa; phối hợp với QA để đảm bảo chất lượng sản phẩm trước mỗi lần phát hành.
2.4. Quản lý Vòng đời Sản phẩm & Đo lường Hiệu quả
Theo dõi và phân tích các chỉ số hiệu quả sản phẩm bao gồm tỷ lệ sử dụng tính năng, tỷ lệ chuyển đổi, tỷ lệ giữ chân người dùng và các KPI kinh doanh liên quan; sử dụng dữ liệu để đưa ra quyết định phát triển sản phẩm có căn cứ.
Tổ chức thu thập phản hồi người dùng thông qua khảo sát, phỏng vấn và phân tích hành vi; tổng hợp insight và đưa vào Product Backlog dưới dạng các cải tiến có giá trị cho các Sprint tiếp theo.
Quản lý vòng đời sản phẩm từ giai đoạn ý tưởng đến khi phát hành và tối ưu hóa sau phát hành; xây dựng kế hoạch go-to-market phối hợp với bộ phận Marketing và Kinh doanh để sản phẩm tiếp cận đúng khách hàng mục tiêu.
Quyền lợi
Thưởng
Thưởng hiệu suất cuối năm và thưởng tháng 13.
Chăm sóc sức khoẻ
• Khám sức khỏe định kỳ hàng năm và gói BHYT tư nhân
Máy tính xách tay
Trang bị đầy đủ thiết bị làm việc
Thưởng hiệu suất cuối năm và thưởng tháng 13.
Chăm sóc sức khoẻ
• Khám sức khỏe định kỳ hàng năm và gói BHYT tư nhân
Máy tính xách tay
Trang bị đầy đủ thiết bị làm việc
Thông tin khác
NGÀY ĐĂNG
22/10/2026
CẤP BẬC
Nhân viên
NGÀNH NGHỀ
Công Nghệ Thông Tin/Viễn Thông > Phân Tích Kinh Doanh/Phân Tích Hệ Thống
KỸ NĂNG
product owner, Business Analysis, Problem Solving
LĨNH VỰC
Chứng khoán
NGÔN NGỮ TRÌNH BÀY HỒ SƠ
Bất kỳ
SỐ NĂM KINH NGHIỆM TỐI THIỂU
4
QUỐC TỊCH
Không hiển thị
Xem thêm
22/10/2026
CẤP BẬC
Nhân viên
NGÀNH NGHỀ
Công Nghệ Thông Tin/Viễn Thông > Phân Tích Kinh Doanh/Phân Tích Hệ Thống
KỸ NĂNG
product owner, Business Analysis, Problem Solving
LĨNH VỰC
Chứng khoán
NGÔN NGỮ TRÌNH BÀY HỒ SƠ
Bất kỳ
SỐ NĂM KINH NGHIỆM TỐI THIỂU
4
QUỐC TỊCH
Không hiển thị
Xem thêm
Thông tin chung
- Thu nhập: $ 900-1,300 /tháng
Nơi làm việc
- Số 23 A-B, Đường Nguyễn Đình Chiểu, Phường Sài Gòn, TP. Hồ Chí Minh và Lầu 9 số 58 Nguyễn Đình Chiểu, Phường Phường Sài
Việc làm tương tự khác
Công Ty TNHH Bosch Global Software Technologies
Hồ Chí Minh
You'll love it
ACB - Ngân Hàng TMCP Á Châu
Hồ Chí Minh
Thương lượng
Công Ty TNHH Giáo Dục Và Đào Tạo Vinacademy
Hồ Chí Minh
Thỏa thuận
Ngân Hàng TMCP Quốc Tế Việt Nam - VIB
Hồ Chí Minh
Thương lượng
CÔNG TY CỔ PHẦN CHỨNG KHOÁN HD
Xem trang công ty- Địa chỉ công ty: Số 23 A-B, Đường Nguyễn Đình Chiểu, Phường Đa Kao, Quận 1, TP. Hồ Chí Minh và Lầu 9 số 58 Nguyễn Đình Chiểu, Phường Đa Kao, Quận 1, TP. Hồ Chí Minh
- Quy mô: Từ 101 - 500 nhân viên
- Lĩnh vực: Đầu tư, Chứng khoán - Vàng
Thông tin công việc
Vị trí:
Quản lý
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
TMO - Trưởng Nhóm Triển Khai (PO - Product Owner) - Ngân hàng Giao dịch (Transaction Banking)
ACB - Ngân Hàng TMCP Á Châu
Hồ Chí Minh
Thương lượng
Senior IT Product Business Analyst PO Assistant
Công Ty TNHH Bosch Global Software Technologies
Hồ Chí Minh
You'll love it
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Hotline CSKH
1900.63.63.84
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.
Hotline CSKH
02473.068.388
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu