[Dĩ An - Bình Dương] - Chuyên Viên Nhân Sự
CÔNG TY CỔ PHẦN GREEN SPEED
Địa điểm làm việc: Bình Dương
Hết hạn: Còn 39 ngày
- Chi tiết công việc
- Giới thiệu công ty
Thu nhập: 12 - 13 triệu
Loại hình: Toàn thời gian
Chức vụ: Nhân viên
Kinh nghiệm: 3 năm
Mô tả công việc
CẬP NHẬT HỆ THỐNG NHÂN SỰ
Cập nhật thông tin nhân viên pass phỏng vấn từ tuyển dụng gửi, Liên hệ ứng viên lấy thông tin, làm thủ tục onboard trên hệ thống, lưu file các hồ sơ hợp lệ.
HỒ SƠ NHÂN VIÊN
Thu thập hồ sơ của nhân viên theo quy định của khách hàng.
Gửi bản cứng hồ sơ nhân viên định kỳ ngày 10 hàng tháng, kèm biên bản bàn giao.
HỢP ĐỒNG LAO ĐỘNG
Thực hiện soạn thư mời nhận việc/hợp đồng thử việc cho nhân viên theo thông tin tuyển dụng cung cấp.
Theo dõi tình trạng, gửi danh sách đánh giá cho dự án định kỳ hàng tháng xem xét về việc tái ký hay ngưng HĐLĐ.
Thực hiện soạn thảo HĐLĐ, Phụ lục HĐLĐ.
Các quyết định nhân sự như điều chuyển, thăng tiến, nghỉ việc trên phần mềm và file giấy.
Đôn đốc nhân viên thực hiện ký điện tử, ký file giấy gửi hồ sơ về lưu trữ.
BẢO HIỂM XÃ HỘI
Tổng hợp thông tin thực hiện hồ sơ tăng BHXH gửi dự án theo quy trình, tăng 1 đợt trong tháng hoặc khi phát sinh.
Tổng hợp thông tin thực hiện hồ sơ giảm BHXH gửi dự án theo quy trình, giảm 3 đợt trong tháng vào ngày 10, 20, 28-29 hoặc ngày cuối tháng hoặc khi phát sinh.
Nhận chứng từ ốm đau thai sản, thực hiện cập nhật file chế độ gửi dự án nộp hồ sơ lên cơ quan BHXH. Những trường hợp thiếu/duyệt sai tiến hành phản hồi cho nhân viên bổ sung hồ sơ theo yêu cầu.
Tổng hợp, theo dõi file duyệt chi chế độ BHXH, file theo dõi tình trạng HĐLĐ và data nhân viên.
BÁO CÁO NHÂN SỰ
Thực hiện các báo cáo nhân sự định kỳ trong tháng: New, Renew, Transfer, Resign gửi dự án.
CÔNG VIÊC KHÁC
Thực hiện gửi các hồ sơ bản cứng cho nhân viên như: HĐLĐ, tờ rời sổ BHXH, quyết định nghỉ việc, quyết định điều chuyển...
Giải đáp các thắc mắc của nhân viên về việc ký hơp đồng, quy trình nghỉ việc, các chế độ BHXH....
Cập nhật thông tin nhân viên pass phỏng vấn từ tuyển dụng gửi, Liên hệ ứng viên lấy thông tin, làm thủ tục onboard trên hệ thống, lưu file các hồ sơ hợp lệ.
HỒ SƠ NHÂN VIÊN
Thu thập hồ sơ của nhân viên theo quy định của khách hàng.
Gửi bản cứng hồ sơ nhân viên định kỳ ngày 10 hàng tháng, kèm biên bản bàn giao.
HỢP ĐỒNG LAO ĐỘNG
Thực hiện soạn thư mời nhận việc/hợp đồng thử việc cho nhân viên theo thông tin tuyển dụng cung cấp.
Theo dõi tình trạng, gửi danh sách đánh giá cho dự án định kỳ hàng tháng xem xét về việc tái ký hay ngưng HĐLĐ.
Thực hiện soạn thảo HĐLĐ, Phụ lục HĐLĐ.
Các quyết định nhân sự như điều chuyển, thăng tiến, nghỉ việc trên phần mềm và file giấy.
Đôn đốc nhân viên thực hiện ký điện tử, ký file giấy gửi hồ sơ về lưu trữ.
BẢO HIỂM XÃ HỘI
Tổng hợp thông tin thực hiện hồ sơ tăng BHXH gửi dự án theo quy trình, tăng 1 đợt trong tháng hoặc khi phát sinh.
Tổng hợp thông tin thực hiện hồ sơ giảm BHXH gửi dự án theo quy trình, giảm 3 đợt trong tháng vào ngày 10, 20, 28-29 hoặc ngày cuối tháng hoặc khi phát sinh.
Nhận chứng từ ốm đau thai sản, thực hiện cập nhật file chế độ gửi dự án nộp hồ sơ lên cơ quan BHXH. Những trường hợp thiếu/duyệt sai tiến hành phản hồi cho nhân viên bổ sung hồ sơ theo yêu cầu.
Tổng hợp, theo dõi file duyệt chi chế độ BHXH, file theo dõi tình trạng HĐLĐ và data nhân viên.
BÁO CÁO NHÂN SỰ
Thực hiện các báo cáo nhân sự định kỳ trong tháng: New, Renew, Transfer, Resign gửi dự án.
CÔNG VIÊC KHÁC
Thực hiện gửi các hồ sơ bản cứng cho nhân viên như: HĐLĐ, tờ rời sổ BHXH, quyết định nghỉ việc, quyết định điều chuyển...
Giải đáp các thắc mắc của nhân viên về việc ký hơp đồng, quy trình nghỉ việc, các chế độ BHXH....
Yêu cầu
Nam/Nữ , từ 26 tuổi trở lên, sức khỏe tốt.
Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên các chuyên ngành Quản lý nhân sự, Luật, Kinh tế
Kỹ năng sắp xếp công việc, xử lý tình huống, quản lý thời gian...
Excel, Word, PP, thành thạo
Kinh nghiệm >=3 năm vị trí nhân sự công ty quy mô từ 500 người trở lên
Chủ động trong công việc, tác phong chuyên nghiệp, khả năng chịu được áp lực cao trong công việc, trung thực.
Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên các chuyên ngành Quản lý nhân sự, Luật, Kinh tế
Kỹ năng sắp xếp công việc, xử lý tình huống, quản lý thời gian...
Excel, Word, PP, thành thạo
Kinh nghiệm >=3 năm vị trí nhân sự công ty quy mô từ 500 người trở lên
Chủ động trong công việc, tác phong chuyên nghiệp, khả năng chịu được áp lực cao trong công việc, trung thực.
Quyền lợi
Lương: 12 - 13 triệu
Đầy đủ chế độ theo luật lao động: BHYT. BHTN. BHXH
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động
Đầy đủ chế độ theo luật lao động: BHYT. BHTN. BHXH
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động
Thông tin khác
Bình Dương, Dĩ An
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 30/04/2025
Giới thiệu công ty
Xem trang công ty
Được thành lập từ năm 2008, với mong muốn cung cấp các giải pháp dịch vụ một cách sáng tạo với chất lượng tốt ở mức giá cạnh tranh nhằm mang lại sự tăng trưởng trong kinh doanh của khách hàng. Công ty TNHH gia công và cung ứng nhân sự Green Speed đang từng bước trở thành một trong những công ty cung ứng dịch vụ uy tín Việt Nam, cung cấp dịch vụ của mình tới hàng lớn như: Sony, Bayer,... Hướng tới mục tiêu trở thành một nhà cung cấp các giải pháp thuê ngoài mang tầm thế giới trong tương lai....
Quy mô công ty
Từ 1000 - 5000 nhân viên
Việc làm tương tự
CÔNG TY CỔ PHẦN GREEN SPEED
10 - 14 triệu
Còn 9 ngày
Bình Dương
TNHH Quốc Tế Di Hưng (Gold Well)
12 - 15 triệu VNĐ
Còn 29 ngày
An Giang, Bình Dương, Cà Mau
hỗ trợ doanh nghiệp
Giải thưởng
của chúng tôi
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ
TT&TT 2022.
Top 15
Startup Việt xuất sắc 2019 do VNExpress tổ chức.
Top 10
Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn.
Giải Đồng
Sản phẩm công nghệ số Make In Viet Nam 2023.