Mô tả công việc
- Tái thiết lập cấu trúc Doanh nghiệp, triển khai hệ thống ERP.
- Chịu trách nhiệm quản lý điều hành hoạt động vận hành, kinh doanh và dịch vụ
- Lập kế hoạch kinh doanh, xây dựng quy trình hoạt động,
quản lý nhân sự, giải quyết các sự cố phát sinh.
- Chịu trách nhiệm và báo cáo kết quả hoạt động kinh doanh.
- Liên kết phát triển dịch vụ với các công ty khác trong hệ sinh thái &
phát triển kinh doanh với các đối tác bên ngoài.
- Quản lý gián tiếp, kiểm soát, đối chiếu, đánh giá lại hoạt động kinh doanh của các hạng mục khác thuộc công ty.
- Tiếp nhận và thực hiện các nhiệm vụ được giao từ các cấp quản lý, phối hợp với các bộ phận liên quan, báo cáo tiến độ công việc và các vấn đề phát sinh.
Yêu cầu
- Đô tuổi: Từ 35- 45 tuổi.
- Tốt nghiệp đại học trở lên chuyên ngành Quản trị Du lịch - Nhà hàng - Khách sạn, Quản trị Du lịch, Văn hóa học, Quản lý Di sản, Môi trường, Quản trị Kinh doanh hoặc các ngành liên quan.
- Tối thiểu 8-10 năm kinh nghiệm quản lý cấp cao trong lĩnh vực du lịch, resort, khách sạn hoặc tổ hợp dịch vụ quy mô lớn
- Có kinh nghiệm điều hành P&L và tham gia xây dựng, triển khai hệ thống ERP để tối ưu hiệu quả quản trị và vận hành doanh nghiệp.
- Tiếng Anh giao tiếp cơ bản, biết thêm các ngôn ngữ khác là điểm cộng.
- Tư duy chiến lược và năng lực tổ chức thực thi hiệu quả; phân tích, giải quyết vấn đề tốt, có khả năng lãnh đạo đội ngũ và tối ưu hóa hiệu quả vận hành.
- Thành thạo tin học văn phòng (Word, Excel, PowerPoint) phục vụ phân tích, tổng hợp và trình bày báo cáo điều hành.
Thông tin khác
Loại công việc
Nhân viên toàn thời gian
Cấp bậc
Giám đốc
Học vấn
Cử nhân
Kinh nghiệm
5 - 10 năm kinh nghiệm
Giới tính
Bất kỳ
Tuổi
35 - 45
Ngành nghề
Du lịch
,
Quản lý điều hành,
Khách sạn
Thông tin chung
Nơi làm việc
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 04/06/2026
