Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc liên quan phía dưới
Mô tả công việc
Tư vấn chính sách, điều phối, đánh giá tổng thể các kế hoạch, chương trình nhân sự nhằm quản lý hiệu quả nguồn nhân lực phù hợp với định hướng phát triển của Công ty
Xây dựng và kiểm soát việc bố trí nhân sự, kiểm soát việc thực hiện kế hoạch nhân sự. Hoạch định nguồn nhân lực theo nhu cầu từng thời kỳ.
Phối hợp tuyển dụng tuyển dụng các vị trí còn thiếu theo kế hoạch.
Theo dõi, tư vấn và hỗ trợ việc bổ nhiệm, miễn nhiệm, điều động cán bộ quản lý đảm bảo tuân thủ quy trình, quy định của công ty.
Đánh giá Nhân sự định kỳ hoặc đột xuất theo quy định.
Đề xuất và thực hiện các thủ tục liên quan đến điều chỉnh lương, chuyển ngạch cán bộ theo quy định.
Phát triển chính sách phúc lợi, khen thưởng, quan hệ lao động
Hoạt động đào tạo, phát triển và giữ chân nhân tài (khống chế tỷ lệ nghỉ việc)
Phát triển văn hóa doanh nghiệp
Employer Branding
Hoạt động quản trị, quản lý tòa nhà
Thực hiện báo cáo trực tiếp với CEO.
Yêu cầu
Tốt nghiệp đại học hoặc tương đương chuyên ngành Quản Trị Nguồn Nhân Lực, Quản Trị Kinh Doanh hoặc các chuyên ngành liên quan
Có kiến thức chuyên sâu về luật lao động, hành chính nhân sự
Có ít nhất 3-5 năm kinh nghiệm với các chỉ số quản lý nhân lực, công tác hành chính nhân sự hoặc vị trí tương đương
Có kỹ năng quản lý và tổ chức đội nhóm
Khả năng phân tích, tổng hợp và lập báo cáo tốt
Khả năng giao tiếp, lắng nghe và đàm phán tốt
Kỹ năng xây dựng và duy trì giữa các cá nhân ở tất cả các cấp bậc của công ty
Sử dụng tốt ngoại ngữ là một lợi thế
Quyền lợi
Được làm việc trong môi trường năng động, thân thiện, chuyên nghiệp cơ hội thăng tiến cao
Mức lương thỏa thuận hấp dẫn
Được hưởng đầy đủ các chế độ bảo hiểm, phúc lợi theo quy định của Luật Lao Động hiện hành
Đánh giá xét thưởng hằng tháng
Phụ cấp ăn trưa, gửi xe cho nhân viên
Có khu vực party ăn uống riêng biệt, miễn phí cafe và đồ ăn nhẹ
Được tham gia các hoạt động teambuilding
Thường xuyên có những buổi training nội bộ, những buổi tiệc họp mặt được tổ chức hằng tháng 1 lần.
Thông tin khác
Địa điểm làm việc
➢ 21Bis Hậu Giang, Phường 4, Quận Tân Bình, Hồ Chí Minh (Hồ Chí Minh)
Ngành nghề
Quản Trị Nhân Sự (HR) Quản Lý Điều Hành
Tính chất công việc
Toàn thời gian
Yêu cầu về bằng cấp (tối thiểu)
Cao Đẳng
Yêu cầu kinh nghiệm
3 - 5 năm
Thông tin chung
- Ngày hết hạn: 20/03/2022
- Thu nhập: Thỏa thuận
