Giám đốc Phòng Kinh doanh (Thái Nguyên, Vĩnh Phúc, Phú Thọ, Bắc Ninh, Bắc Giang, Quảng Ninh)
Hạn nộp hồ sơ: 30/09/2026 (Còn 31 ngày)
Ứng tuyển sớm để được ưu tiên
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
Nhà tuyển dụng đang online
Chịu trách nhiệm (i) Xây dựng, triển khai và quản lý bán hàng theo các sản phẩm Ngân hàng Bán lẻ (NHBL) tại Phòng phụ trách; (ii) Quản trị rủi ro tín dụng và rủi ro hoạt động nhằm tối ưu hóa lợi nhuận và đảm bảo an toàn tín dụng của Phòng phụ trách.
1. Quản lý và thúc đẩy kinh doanh (30%)
- Đạt và vượt chỉ tiêu kinh doanh về giải ngân cho vay đối với phân khúc khách hàng cá nhân, hộ kinh doanh, doanh nghiệp siêu nhỏ,... theo định hướng của Khối NHBL.
- Mở rộng cơ sở khách hàng vay thông qua các hoạt động bán hàng chủ động và tiếp thị có trọng tâm.
- Thúc đẩy bán chéo các sản phẩm tín dụng và dịch vụ liên quan nhằm tối đa hóa giá trị khách hàng và doanh thu.
- Tổ chức thực hiện thẩm định, có ý kiến độc lập đối với các khoản đề xuất cấp tín dụng với cấp phê duyệt và trình cấp phê duyệt cấp tín dụng theo phân quyền và quy định của VIB và Pháp luật, đảm bảo tăng trưởng tín dụng an toàn và bền vững.
2. Quản lý chất lượng danh mục (25%)
- Duy trì chất lượng cao của danh mục khách hàng vay, đảm bảo tính an toàn và hiệu quả.
- Giám sát chặt chẽ rủi ro tín dụng trong đội ngũ, triển khai các biện pháp nhằm giảm thiểu nợ xấu.
- Thực hiện nghiêm túc các quy định pháp luật, chính sách nội bộ và quy trình liên quan đến hoạt động tín dụng.
3. Quản lý rủi ro tín dụng và tuân thủ (25%)
- Triển khai các biện pháp kiểm soát rủi ro tín dụng nhằm giảm thiểu rủi ro trong hoạt động cho vay.
- Giám sát và quản lý chất lượng danh mục tín dụng, đảm bảo tỷ lệ nợ xấu duy trì ở mức thấp theo quy định của ngân hàng.
- Đào tạo và nâng cao năng lực đội ngũ về các quy định tuân thủ và kỹ năng quản lý rủi ro tín dụng.
4. Tối ưu hóa quy trình và hiệu quả tín dụng (10%)
- Tối ưu hóa quy trình thẩm định và phê duyệt khoản vay nhằm rút ngắn thời gian xử lý và nâng cao trải nghiệm khách hàng.
- Ứng dụng công cụ số hóa để cải thiện hiệu suất vận hành và quản lý hoạt động tín dụng.
- Đảm bảo tuân thủ đầy đủ các Quy trình Vận hành Chuẩn (SOP) và quy định pháp luật liên quan đến hoạt động tín dụng.
5. Quản lý và phát triển nhân sự (10%)
- Huấn luyện và đào tạo thành viên đội ngũ để nâng cao kỹ năng thực hiện dự án và nhiệm vụ kỹ thuật, đảm bảo hiệu suất cao.
- Thiết lập và giám sát mục tiêu hiệu suất để đảm bảo trách nhiệm và năng suất của đội ngũ.
- Xây dựng môi trường làm việc hợp tác và gắn kết để nâng cao tinh thần và giữ chân nhân viên.
6. Xây dựng môi trường làm việc hợp tác và gắn kết để nâng cao tinh thần và giữ chân nhân viên.Thực hiện các công việc khác theo phân công
Thông tin chung
- Thu nhập: Thỏa thuận
Việc làm tương tự khác
Công ty TNHH Điện Gaoqi ( Việt Nam)
Bắc Ninh
tháng | Từ 20-50 triệu
CÔNG TY CỔ PHẦN GIÁO DỤC ĐẠI DƯƠNG OCEAN EDU VIỆT NAM
Bắc Ninh
25 triệu - 30 triệu
CÔNG TY TNHH THIẾT BỊ ĐO LƯỜNG VIỆT CHÍNH
Bắc Ninh
tháng | Từ 20-50 triệu
Công ty cổ phần tập đoàn Queenland
Hà Nội, Hải Phòng, Bắc Giang, Bắc Ninh, Hưng Yên, Quảng Bình, Quảng Ninh, Khác
80 - 200 triệu
Công ty Cổ Phần Hạ Tầng Hàng Không Masterise
Hà Nội, Bắc Ninh
Thương lượng
CÔNG TY TNHH SẢN XUẤT SẢN PHẨM KIM LOẠI MING ANN
Bắc Ninh
tháng | Thỏa thuận
Công Ty Cổ Phần Ecoteck Việt Nam
Bắc Ninh, Hưng Yên, Ninh Bình, Quảng Trị, Khác
25 - 40 triệu
Ngân Hàng TMCP Quốc Tế Việt Nam - VIB
Xem trang công ty- Địa chỉ công ty: Tầng 1 (tầng trệt) và Tầng 2 Tòa nhà Sailing Tower, Số 111A Pasteur - Phường Bến Nghé - Quận 1 - TP. Hồ Chí Minh
- Quy mô: Trên 10.000 nhân viên
- Lĩnh vực: Ngân hàng/ Tài Chính
Thông tin công việc
Vị trí:
Lãnh đạo
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Thu phí và cung cấp thông tin
- Phí hồ sơ, đồng phục, đặt cọc.
- Yêu cầu nộp bản gốc giấy tờ.
- Cung cấp mã OTP.
Hứa hẹn trúng tuyển 100%
- Không yêu cầu trình độ.
- Không cần thử việc.
Phỏng vấn bất thường
- Địa điểm xa văn phòng công ty.
- Phỏng vấn qua Telegram.
Yêu cầu làm nhiệm vụ
- Tải app, nạp tiền.
- Làm nhiệm vụ nhận thưởng.
Tin tuyển dụng sơ sài
- Mô tả công việc chung chung
- Nhiệm vụ đơn giản, thu nhập khủng
- Lỗi chính tả, đánh máy.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Hotline CSKH
1900.63.63.84
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.
Hotline CSKH
0962.107.888
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
