Quản lý và giám sát đội ngũ
nhân viên kinh doanh tại khu vực phụ trách.
Triển khai kế hoạch bán hàng theo mục tiêu doanh số được giao.
Theo dõi, đánh giá hiệu quả làm việc của nhân viên kinh doanh.
Đào tạo, hướng dẫn kỹ năng bán hàng và
chăm sóc khách hàng cho đội ngũ.
Xây dựng và duy trì mối quan hệ với khách hàng, đại lý, nhà phân phối.
Phân tích thị trường, đối thủ cạnh tranh và đề xuất chiến lược kinh doanh phù hợp.
Kiểm soát việc trưng bày sản phẩm, độ phủ thị trường và hình ảnh thương hiệu.
Tổng hợp báo cáo doanh số, tình hình kinh doanh định kỳ cho cấp quản lý.
Phối hợp với các phòng ban liên quan để xử lý các vấn đề phát sinh.
* Quyền lợi
- Lương: 20 -25tr/tháng trở lên tùy theo năng lực
- Thu nhập ổn định và cạnh tranh:
+ Mức lương theo thỏa thuận, tương xứng năng lực.
+ Thưởng lễ, Tết, thưởng hiệu suất, thưởng lương tháng 13 và các khoản phụ cấp khác (ăn trưa, thâm niên, công tác...).
+ Phụ cấp thâm niên cho nhân sự từ 12 tháng chính thức trở lên
- Chính sách bảo hiểm & nghỉ phép đầy đủ:
+ Đóng BHXH, BHYT, BHTN sau thời gian thử việc.
+ Nghỉ phép năm, nghỉ Lễ Tết theo quy định Nhà nước và chính sách công ty.
- Xét tăng lương định kỳ:
+ Review lương 2 lần/năm dựa trên hiệu quả công việc và mức độ đóng góp.
- Phúc lợi nội bộ đa dạng:
+ Du lịch công ty, team building hằng năm.
+ Tổ chức sinh nhật và hoạt động tập thể tháng, liên hoan team hàng quý.
+ Khám sức khỏe định kỳ 1 lần/ năm
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp:
+ Hiện đại, minh bạch, khuyến khích sự chủ động, hiệu quả và phát triển lâu dài, chú trọng đến lợi ích nhân viên.
- Thời gian làm việc: Từ thứ 2 đến hết sáng thứ 7
* ĐỊA ĐIỂM LÀM VIỆC: KHU VỰC Sóc Trăng
