Giám Sát Kinh Doanh (SUP) - Mảng Thiết Bị Điện
Hạn nộp hồ sơ: 20/09/2026 (Còn 26 ngày)
Ứng tuyển sớm để được ưu tiên
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
Nhà tuyển dụng đang online
Mô tả công việc
1. Xây dựng kế hoạch kinh doanh
Xây dựng kế hoạch sản lượng, doanh thu và thu hồi công nợ theo tháng/quý/năm.
Phân tích thị trường, đối thủ và dữ liệu kinh doanh để điều chỉnh kế hoạch phù hợp.
2. Tổ chức và thúc đẩy bán hàng
Trực tiếp bán hàng, chăm sóc khách hàng và xử lý các khách hàng trọng điểm tại khu vực.
Thúc đẩy bán các nhóm sản phẩm/SKU trọng điểm và đề xuất chương trình bán hàng phù hợp.
3. Quản lý và phát triển hệ thống phân phối
Duy trì, chăm sóc và phát triển hệ thống Nhà phân phối, đại lý và điểm bán.
Mở rộng mạng lưới khách hàng, đảm bảo độ phủ và tối ưu phân phối sản phẩm.
4. Quản lý nhân sự phòng kinh doanh
Xây dựng, đào tạo và phát triển đội ngũ nhân viên kinh doanh và Sales Admin.
Giám sát, đánh giá hiệu suất và thúc đẩy đội ngũ nâng cao hiệu quả làm việc.
5. Báo cáo và đề xuất
Báo cáo kết quả sản lượng, doanh thu, thu hồi công nợ và hiệu quả chương trình bán hàng.
Phân tích thị trường, đề xuất giải pháp phát triển thị trường và nâng cao hiệu quả kinh doanh.
Xây dựng kế hoạch sản lượng, doanh thu và thu hồi công nợ theo tháng/quý/năm.
Phân tích thị trường, đối thủ và dữ liệu kinh doanh để điều chỉnh kế hoạch phù hợp.
2. Tổ chức và thúc đẩy bán hàng
Trực tiếp bán hàng, chăm sóc khách hàng và xử lý các khách hàng trọng điểm tại khu vực.
Thúc đẩy bán các nhóm sản phẩm/SKU trọng điểm và đề xuất chương trình bán hàng phù hợp.
3. Quản lý và phát triển hệ thống phân phối
Duy trì, chăm sóc và phát triển hệ thống Nhà phân phối, đại lý và điểm bán.
Mở rộng mạng lưới khách hàng, đảm bảo độ phủ và tối ưu phân phối sản phẩm.
4. Quản lý nhân sự phòng kinh doanh
Xây dựng, đào tạo và phát triển đội ngũ nhân viên kinh doanh và Sales Admin.
Giám sát, đánh giá hiệu suất và thúc đẩy đội ngũ nâng cao hiệu quả làm việc.
5. Báo cáo và đề xuất
Báo cáo kết quả sản lượng, doanh thu, thu hồi công nợ và hiệu quả chương trình bán hàng.
Phân tích thị trường, đề xuất giải pháp phát triển thị trường và nâng cao hiệu quả kinh doanh.
Yêu cầu
- Ưu tiên Nam, độ tuổi từ 25-35
- Có kinh nghiệm bán hàng kênh đại lý, nhà phân phối hàng điện tử, tiêu dùng nhanh, gia dụng...
- Ưu tiên từng làm kinh doanh kênh GT, chăm sóc các NPP/Đại lý
- Có kinh nghiệm/ tệp khách hàng điện- đèn led
- Trình độ học vấn: Từ Cao đẳng trở lên
- Kinh nghiệm: Từ 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương, hoặc sale cứng kinh nghiệm có định hướng lên Sup
- Kỹ năng
Giải quyết vấn đề và ra quyết định
Thích ứng và linh hoạt
Khả năng giao tiếp tốt, xây dựng mối quan hệ
Chịu được áp lực cao trong công việc
- Phẩm chất
Trung thực và có trách nhiệm
Bảo mật kinh doanh
Năng lực sáng tạo và đổi mới
Quyết đoán, bền bỉ, kiên trì, nhạy bén
Tinh thần học hỏi, chịu khó
- Có kinh nghiệm bán hàng kênh đại lý, nhà phân phối hàng điện tử, tiêu dùng nhanh, gia dụng...
- Ưu tiên từng làm kinh doanh kênh GT, chăm sóc các NPP/Đại lý
- Có kinh nghiệm/ tệp khách hàng điện- đèn led
- Trình độ học vấn: Từ Cao đẳng trở lên
- Kinh nghiệm: Từ 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương, hoặc sale cứng kinh nghiệm có định hướng lên Sup
- Kỹ năng
Giải quyết vấn đề và ra quyết định
Thích ứng và linh hoạt
Khả năng giao tiếp tốt, xây dựng mối quan hệ
Chịu được áp lực cao trong công việc
- Phẩm chất
Trung thực và có trách nhiệm
Bảo mật kinh doanh
Năng lực sáng tạo và đổi mới
Quyết đoán, bền bỉ, kiên trì, nhạy bén
Tinh thần học hỏi, chịu khó
Quyền lợi
- Thu nhập: Lương cứng 12,000,000 - 15,000,000 VNĐ + Thưởng + Phụ cấp
- Thưởng Quý, Năm theo hiệu quả công việc
- Công ty hỗ trợ gửi xe, trang thiết bị làm việc 100%, Thưởng lễ, Tết, sinh nhật, lương tháng 13, ...
- Hưởng đầy đủ chế độ về BHXH, nghỉ phép năm theo quy định của Luật Lao Động
- Review lương tháng 3 & tháng 10 hàng năm
- Tham gia các hoạt động văn hóa doanh nghiệp, truyền thông nội bộ, chương trình thiện nguyện
- Cơ hội được đào tạo phát triển năng lực bản thân, khuyến khích sự sáng tạo, đổi mới;
- Đội ngũ lãnh đạo, quản lý trọng nhân tài, giúp nhân viên phát huy tối đa năng lực.
- Teambuilding/du lịch định kỳ hàng năm, sinh nhật công ty,...Hưởng đầy đủ các chế độ đãi ngộ của Công ty
- Cơ hội làm việc với các đối tác lớn giúp nâng cao năng lực và thu nhập.
- Thưởng Quý, Năm theo hiệu quả công việc
- Công ty hỗ trợ gửi xe, trang thiết bị làm việc 100%, Thưởng lễ, Tết, sinh nhật, lương tháng 13, ...
- Hưởng đầy đủ chế độ về BHXH, nghỉ phép năm theo quy định của Luật Lao Động
- Review lương tháng 3 & tháng 10 hàng năm
- Tham gia các hoạt động văn hóa doanh nghiệp, truyền thông nội bộ, chương trình thiện nguyện
- Cơ hội được đào tạo phát triển năng lực bản thân, khuyến khích sự sáng tạo, đổi mới;
- Đội ngũ lãnh đạo, quản lý trọng nhân tài, giúp nhân viên phát huy tối đa năng lực.
- Teambuilding/du lịch định kỳ hàng năm, sinh nhật công ty,...Hưởng đầy đủ các chế độ đãi ngộ của Công ty
- Cơ hội làm việc với các đối tác lớn giúp nâng cao năng lực và thu nhập.
Thông tin khác
Thời gian làm việc
Thứ 2 - Thứ 7 (từ 08:00 đến 17:30)
Nghỉ hai Thứ 7 trong tháng
Thứ 2 - Thứ 7 (từ 08:00 đến 17:30)
Nghỉ hai Thứ 7 trong tháng
Thông tin chung
- Thu nhập: Từ 15 triệu
Nơi làm việc
- Hồ Chí Minh: KCN Tân Tạo, Phường Tân Tạo A, Quận Bình Tân, Phường Bình Tân (quận Bình Tân cũ)
Việc làm tương tự khác
Công ty TNHH CJ Foods Việt Nam/ CJ Foods Vietnam Company Limited
Hồ Chí Minh
Thương lượng
CÔNG TY TNHH MTV SK CONNECT
Hồ Chí Minh
18 - 25 triệu VNĐ
CÔNG TY TNHH OTSUKA NUTRACEUTICAL VIETNAM
Hồ Chí Minh, Bà Rịa - Vũng Tàu
Cạnh tranh
CÔNG TY CỔ PHẦN THẾ GIỚI SỐ - DIGIWORLD CORP
Hà Nội, Hồ Chí Minh
15,000,000 - 20,000,000 VNĐ
CÔNG TY TNHH MỘT THÀNH VIÊN XUẤT NHẬP KHẨU THƯƠNG MẠI DỊCH VỤ HÙNG THỦY
Hồ Chí Minh
15 Tr - 25 Tr VND
Công ty Cổ phần Thiết bị điện Simon Việt Nam
Xem trang công ty- Địa chỉ công ty: Lô CN06, KCN Yên Mỹ II, Xã Yên Mỹ, Tỉnh Hưng Yên, Việt Nam
- Quy mô: Từ 101 - 500 nhân viên
- Lĩnh vực: Điện - Điện tử - Điện lạnh, Sản xuất / Vận hành sản xuất, Kinh doanh
Thông tin công việc
Vị trí:
Quản lý
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Thu phí và cung cấp thông tin
- Phí hồ sơ, đồng phục, đặt cọc.
- Yêu cầu nộp bản gốc giấy tờ.
- Cung cấp mã OTP.
Hứa hẹn trúng tuyển 100%
- Không yêu cầu trình độ.
- Không cần thử việc.
Phỏng vấn bất thường
- Địa điểm xa văn phòng công ty.
- Phỏng vấn qua Telegram.
Yêu cầu làm nhiệm vụ
- Tải app, nạp tiền.
- Làm nhiệm vụ nhận thưởng.
Tin tuyển dụng sơ sài
- Mô tả công việc chung chung
- Nhiệm vụ đơn giản, thu nhập khủng
- Lỗi chính tả, đánh máy.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Hotline CSKH
1900.63.63.84
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.
Hotline CSKH
0962.107.888
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
