Mô tả công việc
HỆ THỐNG GIÁO DỤC VINSCHOOL
TUYỂN DỤNG GIÁO VIÊN CÁC CẤP NĂM HỌC 2025 - 2026
Với tầm nhìn, chiến lược phát triển dài hạn và sự đầu tư bài bản từ Tập đoàn Vingroup, sau hơn 10 năm thành lập, Vinschool đã trở thành hệ thống giáo dục lớn nhất Việt Nam, nơi hội tụ gần 7000 cán bộ nhân viên,
giáo viên. Vinschool luôn chào đón các giáo viên có chuyên môn giỏi, khao khát sự đổi mới và mong muốn được làm việc trong môi trường năng động, sáng tạo và đẳng cấp.
Những giáo viên xuất sắc nhất sẽ là những thủ lĩnh giáo dục tương lai của Vinschool, cùng nhau xây dựng nền móng vững chắc, tạo ra những ảnh hưởng giáo dục sâu rộng và lâu dài bằng các chương trình đột phá, tiên phong và khác biệt tại Hệ thống Giáo dục Vinschool.
Hệ thống Giáo dục Vinschool cần tuyển dụng bổ sung GIÁO VIÊN TIỂU HỌC
I. ĐỊA ĐIỂM LÀM VIỆC:
- Trường Tiểu học Vinschool Smart City - Tây Mỗ - Nam Từ Liêm - Hà Nội
II. MÔ TẢ CÔNG VIỆC
- Chuẩn bị giáo án, kế hoạch giảng dạy với mục tiêu học tập cụ thể.
- Tổ chức các hoạt động dạy và học theo hướng giúp phát triển năng lực cho học sinh.
- Tổ chức đánh giá hiệu quả học tập của học sinh để chủ động điều chỉnh phương pháp dạy học phù hợp.
- Chủ động tham gia hoạt động đào tạo, phát triển chuyên môn.
- Xây dựng mối quan hệ tôn trọng, hợp tác với Phụ huynh và Học sinh.
- Ngoài các hoạt động chuyên môn và chủ nhiệm đặc thù, giáo viên tham gia các hoạt động sự kiện khác theo kế hoạch của nhà trường hoặc các dự án bộ môn cần sự phối hợp của giáo viên toàn trường, hỗ trợ tư vấn học sinh tham gia các hoạt động của Hội đồng học sinh hoặc theo điều động của PGD/DGD theo sự phân công của BGH. Các hoạt động, sự kiện tiêu biểu trong năm.
III. YÊU CẦU:
- Tốt nghiệp Đại học trở lên.
- Chuyên ngành Giáo dục Tiểu học.
- Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm giảng dạy tại vị trí Giáo viên Tiểu học.
Yêu cầu khác:
- Chủ động, trách nhiệm, chịu được áp lực cao trong công việc.
- Yêu trẻ và am hiểu tâm lý lứa tuổi.
- Đam mê, sáng tạo, nhiệt huyết và không ngại thay đổi, mong muốn phát triển trong một môi trường làm việc năng động, nhiều thử thách.
- Ngoại hình ưa nhìn, phát âm chuẩn, giọng nói rõ ràng, truyền cảm.
- Kỹ năng sư phạm, xử lý tình huống tốt.
- Sử dụng tốt các công cụ office
phục vụ công việc giảng dạy.
IV. QUYỀN LỢI
- Mức lương: Cạnh tranh, hấp dẫn.
- Các chế độ đãi ngộ hấp dẫn với nhiều chính sách đặc biệt, chỉ áp dụng cho CBNV làm việc tại các công ty thuộc hệ sinh thái của Tập đoàn Vingroup (chế độ bảo hiểm sức khỏe riêng; cơ hội cho con học Vinschool và khám chữa bệnh tại Vinmec; chính sách ưu đãi sử dụng các sản phẩm, dịch vụ của Tập đoàn Vingroup).
- Cơ hội làm việc tại hệ thống giáo dục Việt Nam đầu tiên đạt giám định quốc tế CIS cùng các đồng nghiệp tài năng và các chuyên gia giáo dục hàng đầu trong nước và quốc tế.
- Cơ hội được đào tạo theo chuẩn giáo viên quốc tế và được thăng tiến nhanh lên các vị trí
cán bộ quản lý theo sự phát triển của hệ thống trường Vinschool.
- Cơ hội phát triển bản thân và thăng tiến cùng với sự phát triển của hệ thống.
V. CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN
- Ứng tuyển theo nội dung bên dưới tại phần ứng tuyển bên dưới.
- Ứng viên vui lòng đính kèm CV của mình tại phần đăng ký ứng tuyển bên dưới.
CHÍNH SÁCH BẢO VỆ TRẺ EM:
Vinschool cam kết thực hiện các tiêu chuẩn cao về bảo vệ an toàn trẻ em và thúc đẩy sức khỏe thể chất và tinh thần của tất cả các em học sinh theo học tại hệ thống. Tất cả các vị trí tuyển dụng tại Vinschool đều tuân thủ theo quy định về tuyển dụng an toàn bao gồm kiểm tra danh tính, xác minh bằng cấp, kinh nghiệm làm việc, và kiểm tra lý lịch tư pháp.
Nộp đơn ứng tuyển
