Mô tả công việc
Soạn thảo, lưu trữ và quản lý các văn bản, tài liệu liên quan đến hoạt động hành chính nhân sự.
Tiếp nhận và giải quyết các công việc liên quan đến thủ tục hành chính, bao gồm cả việc liên hệ với các cơ quan chức năng khi cần thiết.
Theo dõi, kiểm tra và báo cáo về tình hình thực hiện nội quy, quy định của công ty.
Quản lý, cấp phát và thu hồi các loại văn phòng phẩm, trang thiết bị làm việc.
Tham gia vào việc tổ chức các sự kiện, hoạt động nội bộ của công ty.
Hỗ trợ các công việc liên quan đến tuyển dụng, đào tạo và phát triển nhân sự (nếu có).
Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của cấp trên.
Yêu cầu
Có ít nhất 6 tháng kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực hành chính nhân sự.
Hiểu biết về các quy định pháp luật liên quan đến lao động, bảo hiểm và các vấn đề hành chính khác.
Kỹ năng soạn thảo văn bản, báo cáo tốt.
Kỹ năng giao tiếp, làm việc nhóm và giải quyết vấn đề hiệu quả.
Cẩn thận, tỉ mỉ, có khả năng làm việc độc lập và chịu áp lực công việc.
Sử dụng thành thạo các phần mềm văn phòng (Word, Excel, Powerpoint).
Có khả năng quản lý thời gian và ưu tiên công việc.
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc trong môi trường công ty có quy mô lớn hoặc các tổ chức tương đương.
Quyền lợi
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động.
Cơ hội phát triển nghề nghiệp và nâng cao kỹ năng.
Được hưởng đầy đủ các chế độ bảo hiểm theo quy định của pháp luật.
Tham gia các hoạt động teambuilding, du lịch của công ty.
Các chế độ phúc lợi khác theo quy định của công ty.
Thông tin khác
Thời gian làm việc
Thứ 2 - Thứ 7 (từ 08:00 đến 17:00)
Thông tin chung
Nơi làm việc
- - Hồ Chí Minh: Phường Tân Bình (quận Tân Bình cũ)
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 31/05/2026
