GIỚI THIỆU CÔNG TY
Địa điểm: Hồ Chí Minh - Loại hình công ty: Công ty Việt Nam - Lĩnh vực kinh doanh: IT (Lập trình, Công nghệ thông tin, Internet, ...) - Quy mô công ty: Lớn (>= 250 người có BHXH) - Website: [protected info] - Fanpage: [protected info]
Công ty Hệ thống Thông tin FPT (FPT Information System - FPT IS) là nhà tích hợp hệ thống, cung cấp giải pháp hàng đầu Việt Nam và khu vực. Sở hữu năng lực công nghệ được thừa nhận bởi các khách hàng và đối tác toàn cầu, FPT IS mang đến những dịch vụ và giải pháp phục vụ các lĩnh vực trọng yếu của từng quốc gia, như: Viễn thông, Ngân hàng - Tài chính, Y tế, Giao thông vận tải, Tài chính công, Điện, Nước, Gas và Doanh nghiệp.
Công ty chúng tôi có gần 2.500 cán bộ nhân viên có trình độ cao, am hiểu nghiệp vụ khách hàng và chuyên sâu trong từng ngành kinh tế. Năng lực của chuyên gia FPT IS đã được công nhận với nhiều chứng chỉ công nghệ quốc tế được cấp bởi các nhà cung cấp giải pháp và dịch vụ dẫn đầu thế giới như Cisco, IBM, Microsoft và Oracle.
Công ty mẹ của FPT IS - Tập đoàn FPT - là tên tuổi dẫn đầu về Công nghệ thông tin - Viễn thông tại ASEAN với đội ngũ hơn 30.000 cán bộ nhân viên trên khắp thế giới, hệ thống 52 chi nhánh, văn phòng tại 25 quốc gia và vùng lãnh thổ bên ngoài Việt Nam. Bốn lĩnh vực hoạt động chính của FPT bao gồm: công nghệ, viễn thông, phân phối - bán lẻ và giáo dục. Là thành viên của một tập đoàn lớn mạnh, FPT IS có nền tảng vững chắc để phát triển bền vững.
Thực Tập Sinh Nhân Sự (Đào tạo và Phát triển) Full-time
Địa điểm: Hồ Chí Minh - Tính chất công việc: Thực tập; Toàn thời gian - Chuyên môn: Hành chính, Nhân sự - Kinh nghiệm: Không cần kinh nghiệm - Đừng lo! Chúng tôi sẽ đào tạo bạn từ đầu. Có kinh nghiệm là điểm cộng!; Yêu cầu ứng viên có kinh nghiệm - Mức lương: Thỏa thuận
MÔ TẢ CÔNG VIỆC
Tham gia tổ chức và vận hành các chương trình đào tạo nội bộ, workshop và hoạt động phát triển nhân sự của công ty;
Hỗ trợ thiết kế các ấn phẩm truyền thông đào tạo (poster, banner, video, tài liệu...) nhằm tăng trải nghiệm học tập cho nhân sự;
Phối hợp chuẩn bị hậu cần, tài liệu và trải nghiệm lớp học để đảm bảo các chương trình đào tạo diễn ra hiệu quả;
Tham gia xây dựng nội dung truyền thông sáng tạo cho các chương trình đào tạo và phát triển năng lực;
Hỗ trợ triển khai các khóa học, cập nhật và quản lý nội dung đào tạo trên hệ thống;
Nghiên cứu xu hướng học tập mới và đề xuất ý tưởng cải tiến hoạt động đào tạo - phát triển nhân sự.
YÊU CẦU ỨNG VIÊN
Sinh viên năm 3, năm cuối hoặc mới tốt nghiệp các chuyên ngành: Quản trị nhân lực, Quản trị kinh doanh, Truyền thông, Marketing, Ngoại ngữ hoặc các ngành liên quan;
Có thể làm việc full-time (Thứ 2 - Thứ 6) là lợi thế;
Có tư duy hệ thống, khả năng nghiên cứu và đề xuất ý tưởng cho các hoạt động đào tạo;
Có kỹ năng quay/dựng video, kinh nghiệm MC hoặc tham gia truyền thông nội bộ là lợi thế;
Kỹ năng giao tiếp và thuyết trình tốt;
Tiếng Anh giao tiếp tốt;
Có thể thực tập tối thiểu 3-6 tháng.
CHÍNH SÁCH ĐÃI NGỘ
Xem xét hỗ trợ trợ cấp tùy theo năng lực;
Được trải nghiệm môi trường làm việc thực tế, năng động và chuyên nghiệp;
Được đào tạo bài bản, nâng cao kỹ năng trong nhiều lĩnh vực khác nhau tại FPT;
Tham gia các hoạt động văn hóa, sự kiện nội bộ hấp dẫn của FPT IS và Tập đoàn FPT;
Được hướng dẫn và hỗ trợ trong việc thực hiện các báo cáo liên quan.
CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN
Ứng tuyển qua nút ỨNG TUYỂN ONLINE dưới đây.
Hạn cuối: 23:59 ngày 30/6/2026
Lưu ý: Do hạn chế về mặt thời gian, chúng tôi có thể sẽ chỉ phản hồi kết quả ứng tuyển qua email cho các ứng viên được chọn. Trong và sau khi ứng tuyển, vui lòng thường xuyên kiểm tra cả hòm thư Spam hoặc Promotions (Quảng cáo) để không bỏ sót bất cứ thông báo nào từ chúng tôi.
ỨNG TUYỂN ONLINE
1 ứng viên
17 phút trước (11:56, 10/06/2026) - Nhà tuyển dụng đã xem hồ sơ ứng tuyển
17 phút trước (11:56, 10/06/2026) - Nhà tuyển dụng đã xem hồ sơ ứng tuyển
17 phút trước (11:56, 10/06/2026) - Nguyễn Tấ* Tù** đã gửi CV ứng tuyển
Thông tin chung
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 30/06/2026
FPT Information System (FPT IS) là thành viên chủ lực của Tập đoàn FPT, chuyên cung cấp giải pháp và dịch vụ công nghệ thông tin hàng đầu Việt Nam và khu vực. Với hơn 25 năm kinh nghiệm, FPT IS đã triển khai thành công hàng trăm dự án quy mô lớn trong nhiều lĩnh vực như chính phủ điện tử, y tế, tài chính - ngân hàng, giao thông, viễn thông, doanh nghiệp, v.v.
Tại FPT IS, chúng tôi không chỉ tạo ra những giải pháp công nghệ tiên tiến, mà còn xây dựng môi trường làm việc trẻ trung, năng động, nơi các bạn trẻ có cơ hội học hỏi, phát triển và khẳng định giá trị bản thân.
Trong tất cả tài nguyên mà FPT sở hữu, con người là tài nguyên quý giá nhất. Đây là nơi hội tụ các chuyên gia công nghệ có chuyên môn cao, được các hãng uy tín công nhận. Nét văn hóa đặc trưng của FPT IS là sợi dây văn hóa tinh thần mạnh mẽ và xuyên suốt, kết nối hàng nghìn con người FPT. Tinh thần đồng đội, nhiệt huyết luôn cháy trong những trái tim đam mê công nghệ, trở thành sự tận tụy, hết mình vì hành công của khách hàng.
Tại sao nên gia nhập FPT IS?
- Khuyến khích sáng tạo, đổi mới: FPT IS xây dựng chính sách cho các dự án R&D và kinh doanh sản phẩm Made by FPT IS. Từ đó hướng tới mục tiêu tạo động lực, thúc đẩy cá nhân tham gia sáng tạo sản phẩm công nghệ chất lượng cao, tiềm năng để vươn nhanh ra thị trường.
- Thực chiến dự án tầm cỡ: Với hàng loạt các dự án triển khai cho khách hàng là Chính phủ, doanh nghiệp, ngân hàng...nhân sự tại FPT IS sẽ có cơ hội thực chiến cùng đội ngũ chuyên gia đầu ngành, nghiên cứu giải quyết bài toán lớn trên lĩnh vực xương sống của nền kinh tế như: Hệ thống Thuế thu nhập cá nhân, Hệ thống Chính phủ số cho hơn 25 tỉnh thành, Sàn giao dịch chứng khoán HoSE...
- Hoạt động nội bộ đa dạng: Đa dạng hoạt động tập thể nâng cao sự gắn kết giữa nhân viên, khuyến khích sáng tạo trong công việc cùng hoạt động thể thao, văn hóa sôi động
- Chính sách lương và phúc lợi hấp dẫn: Chính sách lương, khoán, thưởng, bảo hiểm, phúc lợi hấp đẫn. Hỗ trợ mua nhà, xe cho cán bộ công nghệ và thâm niên cùng nhiều ưu đãi cho cán bộ trong hệ sinh thái FPT
Quy mô công ty
Từ 1000 - 5000 nhân viên
