[HCM] PHÓ GIÁM ĐỐC KHỐI GIẢI PHÁP CHUYỂN ĐỔI SỐ (DTX)

[HCM] Phó
Giám Đốc Khối Giải Pháp Chuyển Đổi Số (DTX)
MÔ
TẢ
CÔNG VIỆC
Thông tin chung
Chức danh: Vice General Manager of DTX -
Phó
Giám đốc Khối Giải Pháp Chuyển Đổi Số
Bộ phận: Khối Giải Pháp Chuyển Đổi Số (Digital Transformation Service Division/DTX)
Báo cáo cho: Giám đốc khối
Quản lý trực tiếp: Các chuyên gia tư vấn, nhóm nghiên cứu thị trường, nhóm chiến lược sản phẩm/giải pháp
Mục tiêu công việc
Cung cấp dịch vụ tư vấn chiến lược chuyển đổi số &
AI; thực hiện nghiên cứu, phân tích và đề xuất chiến lược làm cơ sở cho BLĐ ra quyết định về sản phẩm, dịch vụ, giải pháp công nghệ; phát triển năng lực tư vấn thiết kế bài toán chuyển đổi tổng thể và tổ chức triển khai các nhiệm vụ chuyển đổi cốt lõi cho khách hàng; đồng thời khẳng định vị thế
Công ty như một chuyên gia tiên phong tại các diễn đàn công nghệ, mở rộng cơ hội và nâng cao uy tín thương hiệu trên thị trường.
Nhiệm vụ chính
Nghiên cứu, phân tích và đề xuất chiến lược
Phân tích các xu hướng lớn trên thị trường, xu hướng công nghệ, chính sách quốc gia, nhu cầu thị trường.
Xây dựng báo cáo chiến lược, đề án tư vấn giúp BLĐ định hướng phát triển sản phẩm, dịch vụ, giải pháp công nghệ.
Đề xuất các đối tác hợp tác chiến lược các khách hàng trọng tâm.
Tư vấn chiến lược chuyển đổi số &
AI
Dẫn dắt và tham gia trực tiếp các dự án tư vấn chiến lược chuyển đổi số, chiến lược dữ liệu và
AI, đặc biệt cho khách hàng ngành BFSI (Ngân hàng, Tài chính, Chứng khoán, Bảo hiểm).
Phối hợp hoàn thiện phương pháp luận Chuyển đổi số và chuyển đổi AI
Xây dựng khung tham chiếu (framework) và lộ trình chiến lược phù hợp cho từng khách hàng/nhóm ngành.
Phát triển mô hình hợp tác & hệ sinh thái
Phát triển quan hệ với các hãng công nghệ phù hợp với định hướng phát triển năng lực chiến lược của CTS.
Nghiên cứu, xây dựng và tăng cường năng lực advisory cho Công ty.
Phân tích và phát hiện cơ hội kinh doanh
Xây dựng và đề xuất mô hình Khách hàng trọng tâm chiến lược Key Account Management.
Phân tích đề xuất các KA và trực tiếp tham gia quản lý, phát triển khai thác KA ở tầng CxO
Phối hợp phát hiện, phát triển các cơ hội kinh doanh với các KA và các khách hàng thuộc mảng trọng tâm như
BFSI, Smart Ent
Đào tạo & phát triển năng lực tư vấn chuyển đổi số
Xây dựng báo cáo nghiên cứu thị trường, xu hướng công nghệ và định hướng sản phẩm/dịch vụ và hướng đẫn, định hướng hoạt động công nghệ, kỹ thuật và kinh doanh.
Đào tạo, huấn luyện năng lực tư vấn cho lực lượng DTX nhằm nâng cao kỹ năng upsell/cross-sell dịch vụ
CNTT.
Đóng vai trò chuyên gia/KOL của Công ty, tham gia các hội thảo, diễn đàn về chuyển đổi số & công nghệ để tăng nhận diện thương hiệu, mở rộng cơ hội bán hàng.
YÊU CẦU ỨNG VIÊN
Học vấn: Đại học trở lên về
Công nghệ thông tin, Khoa học máy tính hoặc tương đương. Ưu tiên ứng viên có bằng MSc, MBA hoặc các văn bằng sau đại học.
Kinh nghiệm:
Tối thiểu 12 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực CNTT/tư vấn chiến lược công nghệ.
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm quản lý, tư vấn chiến lược hoặc triển khai giải pháp chuyển đổi số, AI, Data trong ngành BFSI, Smart City, Education.
Có ít nhất 5 năm kinh nghiệm quản lý cấp cao (Head/Director/Practice Lead).
Kiến thức & kỹ năng:
Hiểu biết sâu về kiến trúc tổng thể quốc gia số, Chính phủ số, doanh nghiệp số, AI/Data Strategy.
Năng lực tư duy chiến lược, hoạch định sản phẩm/dịch vụ công nghệ.
Giao tiếp tiếng Anh thành thạo (IELTS ≥ 6.5 hoặc tương đương).
Ưu tiên có chứng chỉ quốc tế: TOGAF, PMP, ITIL, AI/Cloud Strategy.
Khả năng xây dựng và dẫn dắt đội ngũ chuyên gia tư vấn chiến lược
Khả năng nhìn nhận các vấn đề phức tạp và đề xuất giải pháp sáng tạo
Khả năng giao tiếp và thuyết phục đặc biệt là cấp C-level
Có uy tín và đạo đức nghề nghiệp, đặc biệt là thông tin chiến lược và dữ liệu công ty, khách hàng.
QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG
CHẾ ĐỘ
QUYỀN LỢI
Thu nhập cạnh tranh, thỏa thuận theo năng lực, kinh nghiệm và giá trị đóng góp.
Thưởng hiệu quả kinh doanh và thưởng KPIs năm, tương xứng với kết quả thực hiện mục tiêu cá nhân, đơn vị và
Công ty.
Đánh giá và điều chỉnh thu nhập định kỳ hàng năm dựa trên năng lực, thành tích và mức độ đóng góp; đồng thời có cơ hội xem xét điều chỉnh đột xuất đối với các cá nhân có thành tích nổi bật.
Tham gia đầy đủ chế độ
BHXH, BHYT, BHTN theo quy định và chương trình bảo hiểm sức khỏe CMC Care.
Hỗ trợ phụ cấp theo tính chất công việc và vị trí đảm nhiệm theo quy định của Công ty.
Thời gian làm việc: Thứ
Hai - Thứ
Sáu (Nghỉ hưởng lương 14 ngày/năm)
Cơ hội phát triển và tạo dấu ấn
Đồng hành cùng Ban Lãnh đạo trong việc định hình chiến lược phát triển Khối Chuyển đổi số và các sáng kiến tăng trưởng trọng điểm của CMC TS.
Trực tiếp tham gia tư vấn, xây dựng và triển khai các chương trình chuyển đổi số quy mô lớn cho khối Chính phủ và
Doanh nghiệp.
Làm việc với các lãnh đạo cấp cao (CEO, CIO, CTO, CDO) của các tổ chức hàng đầu, góp phần tạo ra những chuyển đổi mang tính chiến lược cho khách hàng.
Có cơ hội xây dựng đội ngũ chuyên gia tư vấn chất lượng cao và phát triển năng lực tổ chức theo định hướng dài hạn.
Nộp đơn ứng tuyển công việc này
Họ & tên bạn
Địa chỉ email
Số điện thoại
Thông tin thêm
CV của bạn Click để chọn & tải lên CV của bạn
Mã bảo mật *
Nộp đơn ứng tuyển