[HCM] Trưởng Phòng Hành Chính Nhân Sự

CÔNG TY TNHH SẢN XUẤT THƯƠNG MẠI KỸ THUẬT Á CHÂU

Địa điểm làm việc: Hồ Chí Minh

Hết hạn: 08/11/2024

Chi tiết công việc
Giới thiệu công ty

Thu nhập: Thương lượng

Loại hình: Toàn thời gian

Chức vụ: Quản lý

Kinh nghiệm: 5 năm

pháp lý

Mô tả công việc

- Xây dựng chiến lược, tài liệu, kế hoạch, ngân sách nhân sự
- Tuyển dụng nhân sự
- Đào tạo và phát triển nhân sự
- Đánh giá thành tích
- Thực hiện công tác chi trả tiền lương, thưởng phù hợp với các quy định, quy chế, chính sách của Công ty
- Cập nhật, soạn thảo, luân chuyển, lưu giữ công văn, văn bản
- Quản lý hệ thống thông tin liên lạc
- Quản lý an ninh trật tự, PCCC, An toàn vệ sinh lao động
- Quản lý, điều động xe
- Quản lý Căn Tin
- Quản lý nhà tập thể
- Quản lý tài sản, cơ sở hạ tầng, trang thiết bị toàn Công ty
- Xây dựng và duy trì các nét văn hóa Công ty
- Quan hệ với các cơ quan, chức năng đoàn thể bên ngoài phục vụ cho hoạt động của Công ty được ổn định, an toàn, đúng phát luật hiện hành.
- Kiểm tra giám sát hoạt động công đoàn cơ sỡ, hội họp của toàn Công ty.
- Quản lý nhân sự phòng
- Quản lý sử dụng trang thiết bị của phòng
- Thực hiện báo cáo chuyên môn, tổng hợp kết quả hoạt động của phòng theo định kỳ tháng, quý, năm.
- Phối hợp với các bộ phân liên quan khác thực hiện các kế hoạch, mục tiêu, chương trình, quy định, quy trình chung của Công ty
- Tham mưu cho Ban Giám Đốc các vấn đề liên quan các hoạt động của phòng
- Báo cáo, cung cấp các thông tin cần thiết định kỳ, bất thường cho các bộ phận khác
- Thực hiện đúng quy chế bảo mật thông tin
- Các nhiệm vụ khác theo sự phân công của BGĐ

Yêu cầu

- Trình độ học vấn : Tốt nghiệp Đại Học.
- Chuyên ngành quản trị nhân sự hoặc Đại Học lao đ ộng tiền lương, hay chuyên ngành Khoa học xã hội nhân văn hoặc Luật.
- Ngoại ngữ : Anh văn giao tiếp.
* Kinh nghiệm:
- Ít nhất 5 năm kinh nghiệm làm việc trong các Doanh nghiệp c ó 300 nhân viên trở lên
- Đã từng quản lý ít nhất 05 nhân viên thuộc cấp.
* Kỹ năng:
- Kỹ năng lập kế hoạch, chương trình công tác và triển khai kế hoạch.
- Kỹ năng tổ chức, phân công, bố trí sắp xếp công việc, biết xác lập tính chất công việc ưu tiên, quan trọng.
- Kỹ năng phân tích, tổng hợp, đánh giá và phát hiện rủi ro, tìm ra nguyên nhân gốc rễ vấn đề để đề xuất các giải pháp phù hợp.
- Kỹ năng phỏng vấn, nhận xét đánh giá con người.
- Kỹ năng giao tiếp và thuyết phục.
- Kỹ năng làm việc nhóm, giải quyết xung đột và mâu thuẫn trong nội bộ.
- Kỹ năng giải quyết vấn đề và ra quyết định.
- Kỹ năng vi tính: Sử dụng tốt Winword, Excel.
* CÁC PHẨM CHẤT CÁ NHÂN:
- Có tư duy tổ chức.
- Sâu sắc, tinh tế.
- Gương mẫu chấp hành, thể hiện cá tính đứng đầu lãnh đạo đội nhóm.
- Cẩn trọng trong nhận xét, đánh giá con người, xử lý các tình huống nhằm đạt được hiệu quả trong công việc.
- Trung thực, thẳng thắn, công minh.
- Có tinh thần trách nhiệm và ý thức tự giác thực hiện nhiệm vụ.

Thông tin chung

Thu nhập: Thỏa thuận

Cách thức ứng tuyển

Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:

Hạn nộp: 08/11/2024

Giới thiệu công ty

Ngày nay, việc mọi người phải đội mũ bảo hiểm khi tham gia giao thông bằng phương tiện xe gắn máy, không còn đơn thuần là chấp hành theo quy định của nhà nước, đó đã là thói quen đi kèm với những phong cách mũ bảo hiểm thời trang đa dạng về màu sắc, phong phú về chủng loại. Tận dụng cơ hội đó, Quý ...

Quy mô công ty

Từ 101 - 500 nhân viên

Chia sẻ: