MÔ TẢ CÔNG VIỆC
- Lập kế hoạch bán hàng định kỳ tháng, quý, năm trên địa bàn được giao
- Triển khai
chăm sóc khách hàng hiện tại, mở rộng khách hàng mới; bán hàng các ngành hàng của Công ty tại địa bàn được phân công
- Phối hợp với các bộ phận khác như
Quản lý sản phẩm tư vấn về sản phẩm cho khách hàng; dịch vụ khách hàng trong hoạt động chăm sóc khách hàng;
- Chịu trách nhiệm với doanh số trên địa bàn được giao từ Giám đốc Vùng, báo cáo trực tiếp cho Giám đốc vùng....
QUYỀN LỢI
Chế độ đãi ngộ
- Lương thỏa thuận theo năng lực. Performance review: 1 lần/năm
- Thẻ grab di chuyển, chính sách công tác phí cho nhân viên
- Thưởng lễ Tết, thưởng năm, thưởng Kpis hàng quý và vinh danh nhân viên hàng tháng/quý/nửa năm.
- Chế độ chăm sóc phụ nữ: Nghỉ 1h/ngày khi mang thai từ tuần thứ 28 và khi con dưới 1 tuổi.
- Giờ làm linh động, sáng bắt đầu từ 8h đến 8h30, chiều nghỉ từ 17h00 đế 17h30. Làm việc từ thứ 2 đến thứ 6, thứ 6 làm việc 6 tiếng.
Chế độ chăm sóc sức khỏe cho nhân viên
- Bữa trưa miễn phí tại Công ty
- Bảo hiểm y tế, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp theo quy định của Luật lao động.
- Bảo hiểm sức khỏe 24/7 cho toàn bộ nhân viên và cho người thân của quản lý cấp phòng trở lên.
- Khám sức khỏe định kỳ hàng năm
Văn phòng làm việc tiện ích
- Miễn phí trà, coffee tại pantry Công ty
Các hoạt động sôi nổi
- Hoạt động teambuilding kết nối hàng năm, các sự kiện nội bộ hàng tháng/quý
- Các CLB thể thao: Cầu lông, bóng đá, tennis...
- Chính sách nghỉ dưỡng 5* hàng năm
- Tốt nghiệp Cao đẳng, Đại học các chuyên ngành Kinh tế, Quản trị kinh doanh, Thương mại...
- Ưu tiên các ứng viên tốt nghiệp các chuyên ngành Y, Dược; Công nghệ sinh học; Hóa sinh;
Kỹ thuật y sinh...
- Có kinh nghiệm bán hàng mô hình B2B, ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm bán hàng trong lĩnh vực thiết bị y tế, dược phẩm;
- Có khả năng thuyết trình, thương lượng, đàm phán tốt;
- Sức khỏe tốt, sẵn sàng đi công tác;
