Mô tả công việc
*
Chăm sóc khách hàng cũ và tìm kiếm khách hàng mới
* Đi thị trường, mở rộng đại lý/quán/shop
* Giới thiệu chương trình khuyến mãi và sản phẩm công ty
* Theo dõi đơn hàng và
hỗ trợ khách hàng khu vực phụ trách
Yêu cầu
* Nam/Nữ từ 20-35 tuổi
* Giao tiếp tốt, siêng năng, chịu đi thị trường
* Có tinh thần học hỏi và trách nhiệm trong công việc
* Có kinh nghiệm sale là lợi thế
Quyền lợi
Quyền lợi được hưởng
Chế độ bảo hiểm
Nghỉ phép năm
Đồng phục
Tăng lương
Chế độ thưởng
Đào tạo
Phụ cấp
Laptop
Công tác phí
Phụ cấp thâm niên
•Lương: Mức lương cơ bản + Thưởng. Sẽ trao đổi trực tiếp khi phỏng vấn.
• Thưởng
•Nghĩ phép theo quy định
•Nghĩ lễ,tết,tham gia BHXH đầy đủ
•Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động và có cơ hội thăng tiến.
Thông tin khác
Yêu cầu hồ sơ
Ưu tiên nộp CV trước, hồ sơ bổ sung sau khi trúng tuyển
Thông tin liên hệ
Người liên hệ: Phòng nhân sự
Địa chỉ: 485A,Đường Phạm Hùng,P.Hưng Thạnh,Q.Cái Răng,TP Cần Thơ
Số điện thoại: [protected info]
Thông tin chung
Nơi làm việc
- 485A,Đường Phạm Hùng,P.Hưng Thạnh,Q.Cái Răng,TP Cần Thơ
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 30/06/2026
Công ty TNHH Ngô Phong được thành lập từ năm 2009 dựa trên nền tảng là cửa hàng Ngô Phong có thâm niên kinh doanh và phân phối hàng gia dụng trên 30 năm. Công ty Ngô Phong là doanh nghiệp tiên phong và chuyên nghiệp trong lĩnh vực phân phối ngành hàng tiêu dùng chậm tại Việt nam. Với trên 100 đối tác chiến lược là các nhà sản xuất, nhập khẩu danh tiếng trong và ngoài nước cùng với hơn 10.000 sản phẩm gia dụng, công ty chúng tôi tự tin có thể đáp ứng hầu hết nhu cầu của Quý khách hàng. Với các...
Quy mô công ty
Từ 101 - 500 nhân viên
Các thông tin được cung cấp chỉ nhằm mục đích cho người dùng tham khảo, JobOKO không đại diện và không có sự liên quan tới doanh nghiệp công ty tnhh ngô phong trong các hoạt động tuyển dụng. Các thông tin bản quyền, nhãn hiệu hoặc bất kỳ quyền sở hữu trí tuệ nào liên quan đến nội dung, thương hiệu hay hình ảnh doanh nghiệp này không thuộc sở hữu của JobOKO.
Người dùng cần tự xác minh thông tin trước khi ứng tuyển, giao dịch hoặc đưa ra bất kỳ quyết định nào dựa trên các nội dung này.