Mô tả công việc
Chuyên môn: thực hiện các công việc của 1 kỹ thuật viên spa cơ bản và 1 số dịch vụ nếu đảm bảo theo đúng chuyên môn (đã được thông qua Quản lý, Bác sĩ duyệt):
+ Chăm sóc da
+ Ủ mụn, chăm sóc da mụn
+ Triệt lông
+ Đốt nốt
+ Lăn kim, phi kim, bắn IPL
+ Peel
+ Trị liệu cổ-vai-gáy
+ Phụ Bác sĩ: laser, meso, hifu, nâng cơ-làm đầy-xóa nhăn
+ Phun xăm, nối mi (nếu có)
Thực hiện các công việc hàng ngày: dọn dẹp vệ sinh cơ sở, báo cáo doanh thu,
chăm sóc khách hàng qua page, hotline, kiểm kê kho, hàng hóa, thẻ dịch vụ
Đảm nhiệm thêm công việc: tư vấn,
thu ngân, chăm sóc khách hàng tại cơ sở khi chưa có bộ phận riêng biệt
Phối hợp cùng Bác sĩ, quản lý để cùng đưa ra các chiến lược nâng cao chất lượng dịch vụ cho khách hàng và thương hiệu của Cơ sở
Phối hợp với các bộ phận: kế toán, nhân sự, marketing của Cơ sở.
Yêu cầu
Kinh nghiệm từ 6 tháng - 1 năm.
Có CCHN kỹ thuật viên hoặc các chứng chỉ liên quan
Có tay nghề tốt, lấy mụn ổn.
Giao tiếp tốt, không ngại tư vấn, nhanh nhẹn, hoạt bát.
Có trách nhiệm, thái độ tốt.
Quyền lợi
-> Tổng thu nhập: Theo thỏa thuận lên tới 15.000.000/tháng (bao gồm Lương cứng + % dịch vụ + % sale + thưởng khác)
Được tham gia xây dựng hệ thống nhân sự, đề xuất chính sách nhân sự và được thử nghiệm và trải nghiệm các ý tưởng táo bạo
Môi trường năng động, định hướng tăng trưởng mạnh và phát triển bản thân
Tham gia đầy đủ các chế độ về BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của Luật lao động
Được hưởng các chế độ phúc lợi khác của công ty: Nghỉ hè, nghỉ đông, hiếu, hỷ,...
Được hưởng các ưu đãi về các dịch vụ y tế của Tập đoàn dành cho nhân viên.
Được tham gia các khóa đào tạo, huấn luyện về kiến thức chuyên môn phục vụ công việc và phát triển toàn diện kỹ năng cá nhân.
Thông tin khác
Thời gian làm việc
Thứ 2 - Thứ 7 (từ 07:30 đến 16:30)
Chủ nhật (từ 07:30 đến 11:30)
Được nghỉ 1 ngày/tuần
Thông tin chung
Nơi làm việc
- - Hồ Chí Minh: 951A Cách mạng tháng 8, Phường Tân Sơn Nhất (quận Tân Bình cũ)
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 31/05/2026